2025年度高新技术企业劳务派遣安全免责协议书

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2025年度高新技术企业劳务派遣安全免责协议书甲方（派遣方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（受派方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、协议内容1.协议概述本协议旨在明确甲方将乙方派遣至高新技术企业从事劳务的相关安全责任和免责事项。2.安全责任乙方在甲方指定的高新技术企业工作期间，应遵守甲方和企业的各项安全规章制度，确保自身安全。3.免责事项乙方在履行工作职责过程中，如因个人原因造成的人身伤害或财产损失，甲方不承担任何责任。二、派遣安排1.派遣时间乙方将在本协议签订后______个工作日内开始派遣至甲方指定的高新技术企业工作。2.派遣岗位乙方将被派遣至甲方指定的高新技术企业担任______岗位。三、薪酬待遇1.薪酬标准乙方在甲方指定的高新技术企业工作期间，将按照企业规定享受相应的薪酬待遇。2.社会保险甲方将为乙方在高新技术企业工作期间缴纳相应的社会保险。四、协议期限及终止1.协议期限本协议有效期为______年，自双方签字盖章之日起生效。2.协议终止协议期满或因双方协商一致解除时，本协议终止。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方派遣的劳务人员进行工作表现和安全管理进行监督。有权要求乙方对派遣的劳务人员进行必要的培训和安全教育。义务：为乙方派遣的劳务人员提供必要的工作条件和安全防护设施。确保乙方派遣的劳务人员的人身安全和健康。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方提供符合安全规定的工作环境。有权要求甲方对乙方派遣的劳务人员的工作时间和休息时间进行合理安排。义务：派遣符合甲方要求的劳务人员，并确保其具备相应的技能和资质。对派遣的劳务人员进行安全教育和培训，确保其了解并遵守安全操作规程。六、安全教育与培训1.教育与培训内容甲方应定期对乙方派遣的劳务人员进行安全教育和培训，内容包括但不限于安全操作规程、紧急情况处理、个人防护装备的使用等。2.教育与培训记录甲方应记录每次安全教育和培训的内容、时间、参与人员等信息，并保留相关证明材料。七、意外伤害处理1.伤害报告如乙方派遣的劳务人员在工作中发生意外伤害，乙方应在事故发生后______小时内向甲方报告。2.伤害赔偿甲方应按照国家相关法律法规和本协议的约定，对乙方派遣的劳务人员因工作原因发生的意外伤害承担相应的赔偿责任。八、协议变更与解除1.协议变更本协议的任何变更，必须经双方书面同意，并签署书面协议。2.协议解除（1）协议期满；（2）双方协商一致；（3）一方违约，另一方提出解除；（4）法律法规规定的其他情况。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于派遣人员信息、工作内容等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：____