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公务员聘任合同二零二五年甲方(聘任方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(被聘任方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、聘任内容1.聘任岗位与职务乙方被聘任为甲方______岗位的______职务。乙方应按照甲方的要求,履行相应的岗位职责和工作任务。2.聘任期限本合同聘任期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满,根据工作需要和双方协商一致,可以续签本合同。二、工作内容与要求1.工作内容1)参与甲方组织的各项活动和工作;2)按照甲方的要求,完成相关文件起草、会议记录等工作;3)完成甲方交办的其他工作任务。2.工作要求乙方应严格遵守国家法律法规和甲方规章制度,认真履行工作职责,保证工作质量。乙方应积极参加政治学习和业务培训,提高自身素质和能力。三、待遇与薪酬1.待遇乙方在甲方工作期间,享受国家规定的各项福利待遇。甲方将为乙方提供必要的办公条件和设施。2.薪酬乙方的基本工资为______元/月,根据工作表现和业绩,甲方将给予相应的绩效奖金。本合同薪酬按月支付,具体支付时间由双方协商确定。四、合同解除与终止1.合同解除1)乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:①乙方严重违反国家法律法规和甲方规章制度;②乙方严重失职,给甲方造成重大损失;③乙方因病或非因工致残,无法胜任工作;④乙方主动提出解除合同。2)甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:①甲方未按约定支付工资或福利待遇;②甲方违反合同约定,严重影响乙方工作;③甲方以暴力、威胁手段强迫乙方劳动。2.合同终止本合同期满,双方无续签意愿,合同自动终止。合同期满前一个月,任何一方提出解除合同,应当书面通知对方,并按照约定支付解除合同的经济补偿。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方的工作进行监督和考核,确保乙方符合岗位要求。有权根据工作需要调整乙方的岗位或职务。义务:为乙方提供必要的培训和发展机会。保障乙方的合法权益,按照国家规定和合同约定支付工资和福利。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方提供必要的工作条件和保障。有权根据工作表现提出晋升或调整岗位的申请。义务:服从甲方的管理和安排,认真履行岗位职责。保守国家秘密和甲方的商业秘密。六、考核与评价1.考核方式甲方将定期对乙方的工作进行考核,考核方式包括工作绩效、职业道德、业务能力等方面。乙方应积极配合考核工作,如实反映工作情况。2.评价标准评价标准以国家公务员考核规定和甲方内部考核制度为准。评价结果将作为乙方晋升、奖惩和续聘的重要依据。七、工资与福利1.工资乙方的工资按照国家公务员工资标准执行,并根据工作表现和岗位要求进行调整。2.福利乙方享有国家规定的各项福利待遇,包括社会保险、住房公积金等。八、合同解除与终止1.合同解除1)乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:①乙方严重违反国家法律法规和甲方规章制度;②乙方因工作原因无法继续履行合同;③乙方主动提出解除合同。2)甲方有下列情形之一的,乙方有权解除合同:①甲方未按照合同约定支付工资或福利待遇;②甲方违反合同约定,严重影响乙方工作;③甲方以暴力、威胁手段强迫乙方劳动。2.合同终止本合同期满,双方无续签意愿,合同自动终止。合同期满前一个月,任何一方提出解除合同,应当书面通知对方,并按照约定支付解除合同的经济补偿。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方工作秘密、工作信息以及其他机密信息(包括但不限于工作内容、工作计划等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字)
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