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文档简介
保安协管员聘用合同标准文本第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方担任甲方保安协管员一事,经双方友好协商,达成如下协议:
一、聘用岗位及职责
1.1乙方同意受聘担任甲方保安协管员,负责甲方指定区域内的安全保卫工作。
1.2乙方应遵守国家法律法规,服从甲方管理,履行下列职责:
(1)负责甲方指定区域内的巡逻、检查、监控等工作;
(2)协助甲方进行安全防范宣传;
(3)发现安全隐患,及时上报并协助排除;
(4)协助甲方处理突发事件;
(5)完成甲方交办的其他工作。
二、聘用期限
2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,聘用期限为____年。
2.2合同期满,如双方同意续聘,应提前____天书面通知对方,经双方协商一致,可续签本合同。
三、工资及福利待遇
3.1乙方月工资为人民币____元,按月支付。
3.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等福利待遇。
3.3乙方在合同期间,如因工作需要,甲方应提供必要的劳动保护用品。
四、合同解除及违约责任
4.1任何一方违反本合同约定,导致合同解除的,应承担相应的违约责任。
4.2乙方在合同期内,如有以下情形之一,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度;
(2)严重失职,给甲方造成重大损失;
(3)因乙方个人原因,导致合同无法继续履行。
4.3甲方在合同期内,如有以下情形之一,乙方有权解除本合同:
(1)未按时足额支付乙方工资;
(2)未提供必要的劳动保护用品;
(3)违反国家法律法规,侵犯乙方合法权益。
五、争议解决
5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、其他
6.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
6.2本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决。
附件:
1.甲方规章制度
2.乙方个人简历
3.乙方身份证复印件
4.乙方健康证明
5.乙方入职培训记录
6.乙方工资支付记录
7.乙方请假记录
8.乙方离职证明
9.乙方其他相关证明材料
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(以下简称“甲方”)为保障自身财产安全,维护场所秩序,特委托第三方安保公司(以下简称“安保公司”)提供保安协管员服务。乙方(以下简称“乙方”)同意接受安保公司的聘用,担任甲方保安协管员。为确保各方权益,明确责任,经双方及安保公司协商一致,达成如下协议:
一、聘用岗位及职责
1.1乙方同意受聘担任甲方保安协管员,在安保公司的管理和指导下,负责甲方指定区域内的安全保卫工作。
1.2乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及安保公司相关规定,履行下列职责:
(1)负责甲方指定区域内的巡逻、检查、监控等工作;
(2)协助甲方进行安全防范宣传;
(3)发现安全隐患,及时上报并协助排除;
(4)协助甲方处理突发事件;
(5)完成甲方交办的其他工作。
二、安保公司责任
2.1安保公司负责乙方招聘、培训、考核、管理及日常监督工作。
2.2安保公司应确保乙方具备履行岗位职责所需的专业技能和体能。
2.3安保公司负责乙方工资的发放及福利待遇的落实。
2.4安保公司应承担因乙方工作失误给甲方造成的经济损失。
三、甲方权益及利益
3.1甲方有权对乙方的工作进行监督,确保乙方履行岗位职责。
3.2甲方有权要求乙方参加甲方组织的各项安全培训及教育活动。
3.3甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖惩。
3.4甲方有权要求乙方在合同期内不得兼职其他单位或个人。
3.5甲方有权要求乙方在合同期内不得参与任何可能影响甲方利益的经营活动。
四、乙方责任及义务
4.1乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及安保公司相关规定,不得从事任何违法活动。
4.2乙方应服从甲方和安保公司的管理,不得擅自离职或调离岗位。
4.3乙方应确保在履行岗位职责过程中,自身安全不受威胁。
4.4乙方应保守甲方商业秘密,不得泄露给任何第三方。
五、违约责任及限制条款
5.1乙方违反本合同约定,导致合同解除的,应承担相应的违约责任。
5.2乙方在合同期内,如有以下情形之一,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度;
(2)严重失职,给甲方造成重大损失;
(3)因乙方个人原因,导致合同无法继续履行。
5.3甲方在合同期内,如有以下情形之一,乙方有权解除本合同:
(1)未按时足额支付乙方工资;
(2)未提供必要的劳动保护用品;
(3)违反国家法律法规,侵犯乙方合法权益。
六、争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本合同一式三份,甲乙双方及安保公司各执一份,具有同等法律效力。
7.2本合同未尽事宜,可由三方另行协商解决。
第三方介入的意义和目的:
本合同引入第三方安保公司,旨在提高安保服务质量,降低甲方运营成本,确保甲方财产安全及场所秩序。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为合同主导方,通过明确乙方职责、权益及违约责任,保障自身合法权益,确保安保工作的顺利进行。同时,甲方有权对乙方进行监督和管理,提高安保服务质量,降低风险。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
乙方(以下简称“乙方”)为提高个人职业技能,寻求在甲方(以下简称“甲方”)处担任保安协管员的职业机会。甲方为满足自身安保需求,同意通过第三方安保服务公司(以下简称“安保公司”)与乙方建立劳动关系。为确保各方权益,明确责任,经三方友好协商,达成如下协议:
一、聘用岗位及职责
1.1乙方同意受聘担任甲方保安协管员,在安保公司的管理和指导下,履行甲方指定的安保工作职责。
1.2乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及安保公司相关规定,履行下列职责:
(1)负责甲方指定区域内的巡逻、检查、监控等工作;
(2)协助甲方进行安全防范宣传;
(3)发现安全隐患,及时上报并协助排除;
(4)协助甲方处理突发事件;
(5)完成甲方交办的其他工作。
二、安保公司责任
2.1安保公司负责乙方的招聘、培训、考核、管理及日常监督工作。
2.2安保公司应确保乙方具备履行岗位职责所需的专业技能和体能。
2.3安保公司负责乙方工资的发放及福利待遇的落实。
2.4安保公司应承担因乙方工作失误给甲方造成的经济损失。
三、乙方权益及利益
3.1乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等福利待遇。
3.2乙方在合同期内,如因工作需要,甲方应提供必要的劳动保护用品。
3.3乙方有权要求安保公司提供与其工作职责相关的专业培训。
3.4乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境,确保其身体健康。
3.5乙方有权要求安保公司和甲方对其工作表现进行公正、公平的考核。
四、甲方责任及义务
4.1甲方应按时足额支付乙方工资,并确保工资支付及时、准确。
4.2甲方应遵守国家法律法规,不得侵犯乙方的合法权益。
4.3甲方应配合安保公司对乙方进行培训和考核。
4.4甲方应确保乙方在工作中的人身安全,不得安排乙方从事超出其能力范围的工作。
五、违约责任及限制条款
5.1乙方违反本合同约定,导致合同解除的,应承担相应的违约责任。
5.2乙方在合同期内,如有以下情形之一,安保公司有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度;
(2)严重失职,给甲方造成重大损失;
(3)因乙方个人原因,导致合同无法继续履行。
5.3甲方在合同期内,如有以下情形之一,乙方有权解除本合同:
(1)未按时足额支付乙方工资;
(2)未提供必要的劳动保护用品;
(3)违反国家法律法规,侵犯乙方合法权益。
六、争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本合同一式三份,甲乙双方及安保公司各执一份,具有同等法律效力。
7.2本合同未尽事宜,可由三方另行协商解决。
乙方为主导的目的和意义:
乙方作为合同主导方,通过明确自己的权益和利益,确保在合同期内获得公正的待遇和保障
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