清洁工雇佣合同范文二零二五年

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

清洁工雇佣合同范文二零二五年甲方（雇佣方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（雇佣方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、雇佣人员描述1.雇佣人员信息乙方为甲方提供清洁工服务，乙方应具备从事清洁工作的基本能力和身体健康状况。2.工作内容乙方应按照甲方的要求，负责甲方指定区域内的日常清洁工作，包括但不限于地面、门窗、卫生间等清洁。二、工作期限与薪资1.工作期限本合同有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.薪资待遇乙方每月薪资为______元，每月支付日期为______日。三、工作时间与休息1.工作时间乙方每日工作时间为______小时，每周工作______天。2.休息时间乙方享有国家法定节假日休息，以及每月______天的带薪休假。四、合同解除与违约责任1.合同解除任何一方在合同期内未经对方同意，不得单方面解除合同。乙方如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权解除合同。2.违约责任任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同要求完成清洁工作。有权根据工作表现调整乙方的薪资待遇，但应提前通知乙方。义务：为乙方提供必要的工作条件和安全保障。按时支付乙方薪资，并保证支付方式合法合规。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方提供必要的工作指导和培训。有权在合同期内提出合理的工作调整建议。义务：按照甲方的要求完成清洁工作，确保工作质量。遵守甲方的工作纪律和规章制度。六、检验与验收1.检验方式乙方应定期向甲方报告工作进度和完成情况。甲方应在乙方完成工作后进行验收，可以采用现场查看或抽样检查的方式。2.验收标准验收标准以本合同约定的工作内容、质量要求以及甲方的工作标准为准。如验收不合格，甲方应在验收后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）进行整改。七、付款方式与期限1.薪资支付甲方应每月在______日支付乙方上个月的薪资。2.工资调整如有工资调整，甲方应在调整后的第一个支付周期内执行。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按时支付薪资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故解雇乙方，应按照乙方在甲方工作的月数支付相当于一个月薪资的赔偿金。2.乙方违约责任若乙方未按合同要求完成工作，每逾期一天，应按照合同约定的薪资的______%向甲方支付违约金。如乙方因个人原因提前离职，应提前______个工作日通知甲方，并按照剩余合同期限支付薪资。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违反工作纪律的行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的仲裁委员会进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人隐私、工作内容以及其他机密信息（包括但不限于工作流程、客户信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成所有清洁工作，甲方验收合格，并支付完毕乙方一份薪资之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：