保编合同样本

保编合同样本第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

鉴于：

一、甲方因业务发展需要，决定招聘乙方担任__________岗位，乙方愿意接受甲方的工作安排。

二、双方经友好协商，就乙方在甲方任职期间的权利义务达成如下协议：

第一条任职岗位及期限

1.1乙方在甲方任职的岗位为__________，任职期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2双方如需延长或缩短任职期限，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致后签订补充协议。

第二条工作内容及职责

2.1乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，完成甲方交付的各项任务。

2.2乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度以及甲方制定的各项管理规定。

2.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方任何涉及商业秘密的信息。

第三条工资及福利待遇

3.1甲方按照国家规定及公司制度，为乙方提供具有竞争力的工资待遇。

3.2甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.3甲方根据乙方的工作表现及公司实际情况，给予乙方相应的福利待遇。

第四条工作时间及休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假等休假待遇。

第五条违约责任

5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

5.2乙方违反本合同第三条约定，擅自离职的，应赔偿甲方经济损失。

5.3甲方违反本合同第三条约定，未按时足额支付乙方工资的，应支付乙方违约金。

第六条合同解除及终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2乙方在试用期内，可以书面通知甲方解除本合同。

6.3乙方在任职期间，因重大过失给甲方造成损失的，甲方有权解除本合同。

6.4乙方在任职期间，如出现以下情况之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规、公司规章制度及甲方制定的各项管理规定；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

6.5本合同解除或终止后，双方应按照国家规定及公司制度，办理相关手续。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方提供的岗位说明书

2.甲方制定的各项管理规定

3.乙方提供的身份证明、学历证明等文件

4.乙方与甲方签订的其他协议

5.双方认为需要作为附件的其他文件

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

第三方主体（以下简称“第三方”）：__________

鉴于：

一、甲方因业务发展需要，决定通过第三方招聘乙方担任__________岗位，乙方愿意接受甲方的工作安排。

二、为明确各方权利义务，保障甲方权益，甲方、乙方及第三方经友好协商，就乙方在甲方任职期间的权利义务达成如下协议：

第一条任职岗位及期限

1.1乙方在甲方任职的岗位为__________，任职期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2双方如需延长或缩短任职期限，应提前一个月书面通知对方，经甲方同意后，由甲方与第三方签订补充协议。

第二条甲方权利与义务

2.1甲方有权要求乙方按照岗位要求完成工作任务，并对乙方的工作表现进行考核。

2.2甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。

2.3甲方有权在乙方违约或严重失职的情况下，终止本合同。

2.4甲方应按照国家规定及公司制度，为乙方提供具有竞争力的工资待遇和福利。

2.5甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

第三条乙方权利与义务

3.1乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假等休假待遇。

3.2乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度以及甲方制定的各项管理规定。

3.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方任何涉及商业秘密的信息。

3.4乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，完成甲方交付的各项任务。

第四条第三方责任与义务

4.1第三方负责乙方在甲方任职期间的招聘、签订劳动合同等事宜。

4.2第三方应保证乙方的身份证明、学历证明等文件真实有效。

4.3第三方应监督乙方遵守本合同的约定，对乙方的违约行为承担连带责任。

4.4第三方应协助甲方处理乙方在任职期间发生的劳动争议。

第五条乙方违约及限制条款

5.1乙方在任职期间，未经甲方同意，不得擅自离职。

5.2乙方在任职期间，如有违法违纪行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应责任。

5.3乙方离职后，五年内不得在甲方的竞争对手处任职或从事与甲方业务相关的竞争活动。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第七条合同解除及终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方在试用期内，可以书面通知甲方解除本合同。

7.3乙方在任职期间，因重大过失给甲方造成损失的，甲方有权解除本合同。

7.4乙方在任职期间，如出现以下情况之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规、公司规章制度及甲方制定的各项管理规定；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

第八条其他

8.1本合同一式三份，甲方、乙方及第三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方提供的岗位说明书

2.甲方制定的各项管理规定

3.乙方提供的身份证明、学历证明等文件

4.乙方与甲方签订的其他协议

5.双方认为需要作为附件的其他文件

本合同在原有基础上增加了第三方主体，旨在明确各方权利义务，保障甲方权益。甲方通过引入第三方，实现了招聘、合同签订等事宜的专业化、规范化，降低了人力资源管理成本。同时，甲方在合同中明确了多项权利条款，如调整乙方工作岗位、解除合同等，以保障自身的利益。乙方在合同中承担了多项义务，包括保守商业秘密、遵守公司规章制度等。第三方作为合同主体之一，承担了监督、协助处理劳动争议等责任。本合同的签订，有助于规范劳动关系，维护甲方的合法权益，实现合作共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

第三方主体（以下简称“第三方”）：__________

鉴于：

一、甲方作为软件开发公司，需要乙方作为高级软件工程师加入项目团队，乙方希望借助第三方平台寻找合适的工作机会，并保障自身权益。

二、为明确各方权利义务，保障乙方权益，甲方、乙方及第三方经友好协商，就乙方在甲方任职期间的权利义务达成如下协议：

第一条任职岗位及期限

1.1乙方在甲方任职的岗位为高级软件工程师，任职期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2双方如需延长或缩短任职期限，应提前一个月书面通知对方，经乙方同意后，由甲方与第三方签订补充协议。

第二条乙方权利与义务

2.1乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假等休假待遇。

2.2乙方有权要求甲方提供与岗位要求相符的工作条件，包括但不限于工作环境、设备、技术支持等。

2.3乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资及福利待遇。

2.4乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度以及甲方制定的各项管理规定。

2.5乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方任何涉及商业秘密的信息。

第三条甲方权利与义务

3.1甲方有权要求乙方按照岗位要求完成工作任务，并对乙方的工作表现进行考核。

3.2甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。

3.3甲方应按照国家规定及公司制度，为乙方提供具有竞争力的工资待遇和福利。

3.4甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

第四条第三方责任与义务

4.1第三方负责乙方在甲方任职期间的招聘、签订劳动合同等事宜。

4.2第三方应保证乙方的身份证明、学历证明等文件真实有效。

4.3第三方应监督甲方履行合同义务，对甲方违约行为承担连带责任。

4.4第三方应协助乙方处理在任职期间发生的劳动争议。

第五条甲方违约及限制条款

5.1甲方如未按时足额支付乙方工资及福利待遇，应支付乙方违约金，并承担相应的法律责任。

5.2甲方如未提供与岗位要求相符的工作条件，乙方有权要求甲方改正，并赔偿由此造成的损失。

5.3甲方如解除合同，应提前一个月书面通知乙方，并按照合同约定支付经济补偿。

5.4甲方在乙方离职后，一年内不得在乙方离职前的工作岗位招聘与乙方具有相同技能的员工。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第七条合同解除及终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方在试用期内，可以书面通知甲方解除本合同。

7.3乙方在任职期间，如因甲方原因导致合同解除，甲方应按照合同约定支付经济补偿。

7.4乙方在任职期间，如出现以下情况之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规、公司规章制度及甲方制定的各项管理规定；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

第八条其他

8.1本合同一式三份，甲方、乙方及第三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方提供的岗位说明书

2.甲方制定的各项管理规定

3.乙方提供的身份证明、学历证明等文件

4.乙方与甲方签订的其他协议

5.双方认为需要作为附件的其他文件

乙方为主导的目的和意义：

乙