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二零二五版法律顾问劳动合同甲方(采购方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供应方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、合同概述1.合同类型本合同为法律顾问劳动合同。2.合同期限合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。3.合同终止条件合同的终止应遵守相关法律法规的规定,任何一方在合同期限内未经对方同意,不得单方面终止合同。二、服务内容与要求1.服务内容(1)法律咨询:就甲方经营活动中的法律问题提供专业意见;(2)合同审查:审查甲方起草或签订的合同,确保合同内容合法有效;(3)法律培训:对甲方员工进行法律知识培训;(4)其他法律服务:根据甲方需求,提供其他相关法律服务。2.服务要求乙方应按照甲方要求,在规定的时间内完成各项工作,保证服务质量,维护甲方的合法权益。三、费用与支付1.费用标准本合同服务费用为人民币______元/月(大写:______)。2.支付方式甲方应在合同签订后的______个工作日内支付第一个月的服务费用。此后,甲方应在每月______日前支付当月服务费用。四、保密与责任1.保密义务双方对本合同内容以及在工作过程中了解到的甲方的商业秘密负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。2.责任乙方在提供法律服务过程中,因自身原因造成甲方损失的,应承担相应的法律责任。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方提供的服务进行评估,并提出改进建议。有权要求乙方在规定的时间内完成紧急法律事务。义务:为乙方提供必要的工作条件和资料,确保乙方能够正常开展工作。按时支付乙方约定的服务费用。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方提供与其职责相关的法律事务资料。有权拒绝甲方提出的超出合同约定范围的要求。义务:严格按照合同约定提供法律服务,确保服务质量。对甲方提供的信息保密,不得泄露给任何第三方。六、服务期限与终止1.服务期限本合同服务期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同终止(1)合同到期;(2)甲方或乙方提前三十日书面通知对方解除合同;(3)因不可抗力导致合同无法履行;(4)一方违约,对方有权解除合同。七、费用支付与结算1.费用支付甲方应在合同签订后______个工作日内支付首期费用,后续费用按月支付。2.结算方式合同服务结束后,双方应在______个工作日内进行结算,结清所有费用。八、争议解决1.争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分,具有与本劳动合同同等的法律效力。2.解除除本劳动合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本劳动合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本劳动合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决劳动合同的履行问题,如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。十一、争议解决1.协商本劳动合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交劳动合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于客户信息、法律文件等)予以保密。2.保密期限保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本劳动合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本劳动合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______签署日期:
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