学校因病缺课缺勤登记追踪制度

学校因病缺课缺勤登记追踪制度一、制度目的为了及时掌握学生和教职工的健康状况，有效防控各类传染病在学校的传播与蔓延，保障师生的身体健康和学校正常的教学秩序，特制定本因病缺课缺勤登记追踪制度。二、适用范围本制度适用于学校全体学生和教职工。三、职责分工（一）学校卫生室（保健室）1.负责制定因病缺课缺勤登记追踪工作方案，明确具体工作流程和要求。2.指导班级做好因病缺课缺勤学生的登记工作，收集、汇总每日各班学生的缺课信息。3.对因病缺课缺勤情况进行分析，如发现异常情况及时报告学校主管领导，并按照相关规定进行处置。4.对追踪到的患病学生和教职工进行健康指导，提供必要的医疗建议。（二）班主任1.负责班级学生因病缺课缺勤情况的日常登记工作，每天上午第一节课后，通过电话、微信等方式向家长了解学生缺勤原因，并认真填写《学生因病缺课缺勤登记表》。2.将每日学生因病缺课缺勤情况及时上报给学校卫生室（保健室）。3.对因病缺课缺勤的学生进行追踪，了解病情变化及治疗情况，督促学生痊愈后及时返校上课。（三）其他任课教师1.协助班主任做好因病缺课缺勤学生的登记工作，关注课堂上学生的健康状况，发现异常及时报告班主任。2.对缺勤学生的学业进行跟踪，在学生返校后及时给予学业辅导。（四）学校后勤部门1.保障学校卫生室（保健室）必要的物资设备，确保因病缺课缺勤登记追踪工作的顺利开展。2.配合学校卫生室（保健室）做好校园环境卫生清洁和消毒工作，营造良好的校园卫生环境。（五）学校主管领导1.全面负责学校因病缺课缺勤登记追踪制度的组织实施和监督管理。2.对因病缺课缺勤情况进行综合分析，及时做出决策，协调各部门做好防控工作。四、工作流程（一）缺课缺勤信息收集1.班主任每日上午第一节课后，对未到校上课的学生进行逐一排查，通过电话、微信等方式与家长取得联系，询问学生缺勤原因，并详细记录在《学生因病缺课缺勤登记表》上，内容包括学生姓名、班级、缺勤日期、缺勤原因、是否就医、就诊医院及诊断结果等。2.其他任课教师在课堂上发现学生缺勤后，及时告知班主任，并协助班主任做好相关信息的收集工作。3.学校教职工因病缺勤时，需向所在部门负责人报告缺勤原因，部门负责人负责将信息记录在《教职工因病缺课缺勤登记表》上，并及时上报学校卫生室（保健室）。（二）信息汇总与上报1.学校卫生室（保健室）每天上午放学后，收集、汇总各班《学生因病缺课缺勤登记表》和《教职工因病缺课缺勤登记表》，对因病缺课缺勤情况进行初步分析。2.如发现因病缺课缺勤人数异常增加或出现疑似传染病病例等情况，学校卫生室（保健室）应立即报告学校主管领导，并填写《学校因病缺课缺勤情况报告表》，于当日下午3:00前上报当地教育行政部门和疾病预防控制机构。（三）缺课缺勤追踪1.班主任对因病缺课缺勤的学生进行追踪，每天与家长保持联系，了解学生病情变化及治疗情况。2.对于患传染病的学生，班主任要按照传染病防控要求，督促家长在学生隔离期满、症状消失后，持医院开具的复课证明到学校卫生室（保健室）查验，经确认后方可返校上课。3.学校卫生室（保健室）对因病缺勤的教职工进行追踪，了解病情及恢复情况，必要时给予健康指导。（四）数据分析与总结1.学校卫生室（保健室）定期对因病缺课缺勤数据进行分析，绘制因病缺课缺勤情况统计图，分析发病趋势、分布特点等，为学校传染病防控工作提供科学依据。2.每学期末，学校卫生室（保健室）对本学期因病缺课缺勤登记追踪工作进行总结，撰写工作总结报告，提出改进措施和建议，不断完善学校因病缺课缺勤登记追踪制度。五、登记内容与要求（一）学生因病缺课缺勤登记1.《学生因病缺课缺勤登记表》应包括以下内容：基本信息：学生姓名、性别、年龄、班级。缺勤信息：缺勤日期、缺勤节次。缺勤原因：详细填写患病情况（如感冒、发热、咳嗽、腹泻等症状）、是否就医、就诊医院及诊断结果。追踪记录：每日与家长联系的情况，包括病情变化、治疗进展等。2.登记要求：班主任要认真负责，确保登记信息的准确性和完整性。及时更新登记信息，如学生病情发生变化或确诊疾病等，要在第一时间进行修改。（二）教职工因病缺课缺勤登记1.《教职工因病缺课缺勤登记表》应包括以下内容：基本信息：教职工姓名、性别、年龄、所在部门。缺勤信息：缺勤日期、缺勤天数。缺勤原因：详细填写患病情况、是否就医、就诊医院及诊断结果。追踪记录：病情恢复情况、预计返校时间等。2.登记要求：教职工本人或所在部门负责人要如实填写登记信息。学校卫生室（保健室）要及时关注教职工的病情，给予必要的健康指导和帮助。六、信息保密1.学校相关工作人员要严格遵守保密制度，妥善保管因病缺课缺勤登记信息，不得泄露学生和教职工的个人隐私。2.因病缺课缺勤登记信息仅用于学校传染病防控工作的统计分析和追踪管理，未经学校主管领导批准，任何人不得擅自对外提供。七、监督与考核1.学校将因病缺课缺勤登记追踪制度的执行情况纳入对各部门和教职工的工作考核内容，定期进行检查和评估。2.对认真履行职责、工作成绩突出的部门和个人给予表彰和奖励；对工作不力、未按要求落实制度的部门和个人进行批评教育，并责令限期整改；情节严重的，将按照有关规定追究责任。八、培训与宣传1.学校定期组织对班主任、任课教师、卫生室（保健室）工作人员等进行因病缺课缺勤登记追踪制度及相关传染病防控知识的培训，提高工作人员的业务水平和责任意识。2.通过校园广播、宣传栏、主题班会等形式，向学生和教职工宣传因病缺课缺勤登记追踪制度的重要性，普及传染病防控知识，增强师生的自我防护意识和能力