TSGZ6001-2024特种设备作业人员考核规则正文

TSGZ6001—2024特种设备作业人员考核规则正文第一章总则第一条目的为了规范特种设备作业人员考核工作，保障特种设备安全运行，根据《中华人民共和国特种设备安全法》《特种设备安全监察条例》等法律法规，制定本规则。第二条适用范围本规则适用于《特种设备作业人员资格认定分类与项目》（以下简称《分类与项目》）规定的特种设备作业人员的考核。第三条考核原则特种设备作业人员考核工作应当遵循科学规范、公开公正、便民高效的原则。第四条考核机构国家市场监督管理总局（以下简称市场监管总局）负责全国特种设备作业人员考核工作的监督管理。省级市场监督管理部门负责本行政区域内特种设备作业人员考核工作的具体实施和监督管理。考核机构应当经市场监管总局批准，方可从事特种设备作业人员考核工作。考核机构应当具备相应的考核条件和能力，建立健全考核管理制度，保证考核工作质量。第五条证书管理特种设备作业人员证书（以下简称证书）是特种设备作业人员具备相应作业能力的证明。证书有效期为[X]年。证书由市场监管总局统一印制。省级市场监督管理部门负责本行政区域内证书的发放和管理。第二章考核要求第六条考核条件申请特种设备作业人员考核的人员，应当符合下列条件：（一）年龄在18周岁以上且不超过国家法定退休年龄；（二）经社区或者县级以上医疗机构体检合格，并无妨碍从事特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷；（三）具有初中以上文化程度；（四）具备必要的安全技术知识与技能；（五）相应特种作业规定的其他条件。第七条考核内容特种设备作业人员考核包括理论知识考试和实际操作技能考试。理论知识考试采用闭卷笔试或者计算机考试方式，考试内容包括特种设备安全法律法规、安全技术规范、专业知识等。实际操作技能考试采用现场实际操作或者模拟实际操作等方式，考试内容包括设备操作、故障排除、应急处置等。第八条考核方式考核方式分为考试机构考试和用人单位考试。考试机构考试由经市场监管总局批准的考核机构组织实施。用人单位考试由具备相应条件的用人单位组织实施，并报所在地省级市场监督管理部门备案。第九条考核周期特种设备作业人员考核周期为[X]年。持证人员应当在证书有效期届满前[X]个月，向发证部门提出复审申请。逾期未复审或复审不合格的，其证书自动失效。第三章考试机构第十条基本条件考试机构应当具备下列基本条件：（一）具有独立法人资格；（二）有与考核项目相适应的专业技术人员和管理人员；（三）有满足考核需要的考核场地、设备和设施；（四）有健全的考核管理制度和质量保证体系。第十一条申请与审批考试机构应当向所在地省级市场监督管理部门提出书面申请，并提交相关证明材料。省级市场监督管理部门应当自收到申请之日起[X]个工作日内，作出是否受理的决定。受理申请的，省级市场监督管理部门应当在[X]个工作日内进行审查，并将审查意见报市场监管总局。市场监管总局应当自收到审查意见之日起[X]个工作日内，作出批准或者不予批准的决定。第十二条考核工作考试机构应当按照本规则和相关安全技术规范的要求，组织实施考核工作。考核工作应当制定考核方案，明确考核内容、考核方式、考核时间、考核地点等。考核方案应当报所在地省级市场监督管理部门备案。考试机构应当按照考核方案组织命题、制卷、监考、阅卷等工作，保证考核工作的公平、公正、公开。第十三条档案管理考试机构应当建立特种设备作业人员考核档案，档案内容包括考核申请表、考核记录、考试成绩、证书发放记录等。考核档案应当保存[X]年以上。第十四条监督管理省级市场监督管理部门应当对考试机构的考核工作进行监督检查，发现问题及时责令整改。市场监管总局应当对考试机构的考核工作进行不定期抽查，发现问题及时通报处理。第四章用人单位第十五条基本要求用人单位应当建立健全特种设备作业人员管理制度，加强对特种设备作业人员的安全教育和培训，保证特种设备作业人员具备必要的安全技术知识和技能。用人单位应当为特种设备作业人员提供必要的劳动保护用品，保障特种设备作业人员在作业过程中的安全与健康。第十六条考核工作用人单位具备相应条件的，可以组织本单位特种设备作业人员的考核工作。用人单位组织考核工作，应当制定考核方案，明确考核内容、考核方式、考核时间、考核地点等。考核方案应当报所在地省级市场监督管理部门备案。用人单位应当按照考核方案组织命题、制卷、监考、阅卷等工作，保证考核工作的公平、公正、公开。第十七条档案管理用人单位应当建立特种设备作业人员考核档案，档案内容包括考核申请表、考核记录、考试成绩、证书发放记录等。考核档案应当保存[X]年以上。第十八条监督管理省级市场监督管理部门应当对用人单位的考核工作进行监督检查，发现问题及时责令整改。第五章考核程序第十九条报名申请人应当在规定的时间内，向考核机构或者用人单位提出考核申请，并提交相关证明材料。考核机构或者用人单位应当对申请人提交的证明材料进行审查，符合条件的予以受理。第二十条考试考核机构或者用人单位应当按照本规则和相关安全技术规范的要求，组织实施考试。考试应当在规定的时间、地点进行。考试过程中，应当严格遵守考试纪律，保证考试的公平、公正、公开。第二十一条成绩评定与通知考核机构或者用人单位应当在考试结束后[X]个工作日内，完成成绩评定工作，并将考试成绩通知申请人。申请人考试成绩合格的，考核机构或者用人单位应当在[X]个工作日内，向申请人发放证书。第二十二条证书发放证书应当按照规定的格式和内容填写，加盖考核机构或者用人单位的印章。证书应当在考试成绩合格后的[X]个工作日内发放给申请人。申请人应当在收到证书后，核对证书信息是否准确无误。第二十三条证书补办与更换证书遗失或者损毁的，持证人员应当向原发证部门申请补办。原发证部门应当在收到申请后的[X]个工作日内，予以补办。证书信息发生变更的，持证人员应当向原发证部门申请更换。原发证部门应当在收到申请后的[X]个工作日内，予以更换。第六章复审第二十四条复审申请持证人员应当在证书有效期届满前[X]个月，向发证部门提出复审申请，并提交下列材料：（一）《特种设备作业人员复审申请表》；（二）证书原件；（三）近期免冠正面2寸白底彩色照片[X]张；（四）年度安全教育培训证明或者继续教育证明。第二十五条复审内容复审内容包括：（一）身体健康状况是否适应继续从事特种设备作业；（二）是否有违章作业记录和事故记录；（三）安全技术知识与技能的掌握情况。第二十六条复审考试复审考试包括理论知识考试和实际操作技能考试。复审考试内容应当按照相应安全技术规范的要求确定，重点考核持证人员是否掌握最新的安全技术知识和技能。第二十七条复审决定发证部门应当自收到复审申请之日起[X]个工作日内，完成复审工作。复审合格的，在证书上签章；复审不合格的，应当书面通知持证人员并说明理由。第二十八条逾期复审逾期未复审或复审不合格的，其证书自动失效。持证人员需要继续从事特种设备作业的，应当重新申请考核。第七章监督管理第二十九条监督检查市场监管总局和省级市场监督管理部门应当依法对特种设备作业人员考核工作进行监督检查，查处违法违规行为。监督检查内容包括：（一）考核机构和用人单位的考核工作是否符合本规则和相关安全技术规范的要求；（二）考核机构和用人单位的考核管理制度是否健全；（三）考核机构和用人单位的考核档案是否完整；（四）持证人员的证书是否真实有效。第三十条投诉举报任何单位和个人对特种设备作业人员考核工作中的违法违规行为，有权向市场监管总局或者省级市场监督管理部门投诉举报。市场监管总局和省级市场监督管理部门应当及时受理投诉举报，并依法进行调查处理。第三十一条法律责任考核机构、用人单位和持证人员违反本规则