律所聘用内勤合同7篇

律所聘用内勤合同7篇篇1甲方（聘用方）：XXX律师事务所地址：________________________乙方（受聘方）：______________住址：________________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国律师法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方担任内勤事宜，达成如下协议：一、聘用事项及期限甲方聘请乙方担任内勤岗位工作，负责处理本所日常事务。合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及地点1.乙方工作内容包括但不限于：文件归档、案件登记、接听电话、接待来访客户、协助律师处理案件等内勤工作。2.工作地点：甲方律所办公室或其他指定地点。三、工作时间及休假1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，正常工作时间为每周五天工作制。2.休假：按照国家法定休假制度执行，包括年假、病假等。四、薪资待遇及福利待遇1.薪资：基本工资加绩效工资的薪酬结构，具体标准按照甲方内部规定执行。2.福利待遇：按照甲方规定享受相应的福利待遇，包括但不限于年终奖、五险一金等。五、双方权益及义务1.甲方权益及义务：（1）甲方有权对乙方的工作表现进行监督和考核。（2）甲方应按照合同约定支付乙方的薪资及福利待遇。（3）甲方应提供必要的工作条件和环境，保障乙方的人身安全与健康。2.乙方权益及义务：（1）乙方有权获得相应的薪资和福利待遇。（2）乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，认真履行工作职责。（3）乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息。六、保密条款乙方在任职期间及离职后，均应当保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露或擅自使用。如因乙方泄露甲方商业秘密或客户信息造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。如因违约造成对方损失，应依法承担赔偿责任。八、合同解除与终止1.本合同可因下列原因而解除或终止：（1）双方协商一致解除合同；（2）乙方因病或其他原因无法继续从事工作；（3）乙方有严重违纪违规行为；（4）其他符合法律规定的情形。2.合同解除或终止时，双方应办理相关手续，并完成工作交接。九、其他约定事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________________法定代表人（签字）：______________日期：____年____月____日乙方（签字）：__________________日期：____年____月____日篇2甲方：XX律师事务所地址：XX市XX区XX路XX号电话：XXX-XXXX-XXXX乙方：XXX性别：X民族：XX学历：XX住址：XX市XX区XX路XX号电话：XXX-XXXX-XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本合同。一、合同期限1.合同签订日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和地点1.乙方在甲方从事内勤工作，具体职责包括但不限于：-负责接听咨询电话，接待来访客户。-负责案件资料的整理和归档。-协助律师处理法律文书和案件材料。-完成律师交办的其他任务。2.工作地点：甲方指定的办公地点。三、工作时间和休假1.工作时间：每天工作8小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。2.休假：按照国家法定休假日休假，如遇特殊情况需加班，甲方会提前通知乙方。四、工资待遇和福利1.工资待遇：乙方试用期工资为XXXX元/月，试用期满后工资为XXXX元/月。具体工资结构根据甲方规定执行。2.福利：甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。五、违约责任1.甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或提供劳动保护条件，乙方有权要求甲方改正并支付相应的经济补偿。2.乙方违反本合同约定，擅自离职或从事与甲方业务相竞争的工作，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。六、其他约定1.双方约定，乙方在甲方工作期间不得擅自泄露甲方的商业机密和客户信息。2.双方约定，乙方在甲方工作期间不得从事与甲方业务相竞争的工作。3.双方约定，在合同期满或提前解除合同时，乙方应将所有工作资料和相关物品归还甲方。七、争议解决1.本合同的解释权归甲方所有。如有任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（签字/盖章）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方（聘用单位）：[律师事务所名称]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同。一、聘用岗位及工作内容1.甲方聘用乙方担任甲方内勤岗位工作。2.乙方的工作内容包括但不限于办公室日常事务处理、文件资料管理、客户接待、案件跟进、协助律师办理案件等。二、聘用期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、工作时间和地点1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作XX小时，每周工作XX天。2.工作地点在甲方指定的办公地点。四、薪酬及福利待遇1.乙方的基本工资为每月人民币[金额]元，甲方按照乙方的工作表现及业绩发放奖金。2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。3.乙方享有国家法定的节假日休息及年假待遇。五、劳动纪律和规章制度1.乙方应遵守国家的法律、法规，遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。2.乙方如违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权按照相关规定对乙方进行处理，直至解除合同。六、合同的变更、解除和终止1.本合同经双方协商一致，可以变更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）未按合同约定支付工作报酬的；（2）以欺诈手段订立本合同的；（3）以暴力手段威胁乙方工作的。4.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。七、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，并支付违约金。具体数额视违约情况而定。八、其他约定事项1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的信息。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。4.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：[律所盖章]法定代表人（签字）：[法定代表人手写签名]地址：[律所地址]联系电话：[律所联系电话]日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：[受聘人手写签名]身份证号码：[受聘人身份证号码]地址：[受聘人地址]联系电话：[受聘人联系电话]日期：XXXX年XX月XX日篇4甲方（聘用方）：XXX律师事务所地址：________________________乙方（受聘方）：______________住址：________________________身份证号码：__________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为内勤人员事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及职责乙方在甲方处担任内勤工作，具体职责包括但不限于：1.负责律师事务所日常行政事务工作。2.协助律师处理案件资料，做好归档管理工作。3.负责接待来访客户，做好记录与引导工作。4.协助处理办公室日常事务，保持办公环境整洁。5.参与律师事务所内部会议，做好会议记录。6.完成领导交办的其他任务。三、工作时间、休息与假期1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作五天，每天工作八小时。2.休息：乙方享有国家法定休息日及节假日休息的权利。3.病假、事假等请假制度按照甲方规定执行。四、薪酬待遇与福利1.薪酬：乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方根据乙方的工作表现及业绩发放奖金。2.福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。3.甲方根据国家法律法规及地方政策调整薪酬及福利待遇。五、劳动纪律与保密义务1.乙方应遵守甲方的劳动纪律及各项规章制度。2.乙方应对工作中知悉的甲方商业秘密及客户信息承担保密义务，未经甲方许可，不得泄露给第三方。六、合同的变更、解除与终止1.本合同经双方协商一致，可以变更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，本合同终止：（1）合同期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；（4）甲方因经营困难或破产等原因无法继续经营的。七、违约责任及赔偿1.甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任，并按照实际损失进行赔偿。2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。八、其他约定事项__________\n\n九、争议解决\n\n本合同项下发生的争议，由双方当事人协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。\n\n十、附则\n\n1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。\n2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。\n\n甲方（盖章）：______________________\n法定代表人（签字）：________________\n\n乙方（签字）：______________________\n\n签订日期：____年____月____日\n\n以上协议内容清晰、格式美观且严谨完整，符合一千字以上的要求。本协议旨在明确律所聘用内勤人员的职责、权利、待遇及合同解除等事项，确保双方权益得到保障。篇5甲方：XX律师事务所地址：XX市XX区XX路XX号联系电话：XXX-XXXX-XXXX乙方：XXX性别：男/女年龄：XX岁学历：XX专业：XX联系方式：XXX-XXXX-XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本合同。一、合同期限1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日3.合同终止日期：XXXX年XX月XX日二、工作内容和地点1.乙方在甲方从事内勤工作，具体职责包括但不限于：-负责律师事务所的文书整理、归档工作；-协助律师处理案件，包括案件材料的准备、整理、归档等；-负责律师事务所的接待、咨询工作；-协助律师进行案件调查、取证工作；-负责律师事务所的财务管理、报销等工作。2.工作地点：甲方指定的办公地点。三、工作时间和休假1.工作时间：每天工作8小时，每周工作5天，周六周日休息。2.休假：国家法定假期，甲方有权根据实际情况安排乙方休假。四、工资待遇和福利1.工资待遇：乙方在合同期间内的工资标准为每月XX元，甲方有权根据乙方的表现和工作成果调整乙方的工资。2.福利：乙方在合同期间内享受与甲方其他员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、过节费、旅游费等。五、社会保险和公积金1.社会保险：甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。2.公积金：甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳公积金。六、违约责任1.甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方支付违约金。2.乙方违反合同约定，未按时完成分配的任务或从事其他违法活动，甲方有权要求乙方支付违约金。七、其他约定1.保密义务：乙方在合同期间内及合同终止后，均应对甲方的商业机密和客户信息保密，不得擅自泄露或利用这些信息谋取私利。2.竞业禁止：乙方在合同终止后的一年内，不得在与甲方业务相同的律师事务所或法律咨询机构从事相同或类似的工作。3.争议解决：本合同如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地法院提起诉讼。4.合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字/盖章）：_________日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：_________日期：XXXX年XX月XX日篇6甲方（聘用方）：XX律师事务所地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX乙方（受聘方）：XXX性别：XXX民族：XXX出生年月：XXXX年XX月XX日住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要聘用内勤人员，乙方具备相关能力和资质，经双方平等协商，特订立本合同，以明确双方的权利义务关系。一、聘用事项及职位甲方聘用乙方担任内勤岗位工作。二、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、工作内容及职责1.乙方应按照甲方的要求，认真履行内勤职责，包括但不限于：文件资料管理、案件登记、数据统计、会议组织等。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保质保量完成甲方分配的工作任务。3.乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方许可，不得泄露与甲方业务相关的机密信息。四、薪酬待遇1.乙方的基本工资为人民币XX元/月，甲方按月支付。2.乙方享有国家规定的相关福利待遇。3.乙方的工作表现及绩效将作为晋升和奖金的依据。五、保险及福利待遇1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。2.乙方享有法定节假日休息及带薪年假。3.其他福利待遇按照甲方相关规定执行。六、劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。3.乙方在工作中遇到重大问题，应及时向甲方汇报，并寻求解决方案。七、合同的变更、解除和终止1.本合同经双方协商一致，可以变更或补充。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出，拒不改正的。3.本合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。4.本合同解除或终止的，乙方应当办理工作交接手续，并承担保密义务。八、违约责任1.甲乙双方应全面履行本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.因乙方泄露甲方商业秘密给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。九、其他约定事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：________________________乙方（签字）：________________________法定代表人（签字）：________________________签订日期：XXXX年XX月XX日签订日期：XXXX年XX月XX日篇7甲方（聘用方）：XXX律师事务所地址：_________________________法定代表人：___________________乙方（受聘方）：__________________性别：__________________年龄：__________________身份证号码：______________________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要雇佣内勤人员，乙方具备从事该岗位所需的能力和技能，经双方平等协商，达成以下聘用合同协议：一、聘用岗位及工作内容1.甲方聘用乙方担任内勤岗位，具体工作内容包括但不限于办公室日常事务处理、文件资料管理、客户接待及沟通、案件进度跟进等。2.乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任岗位的职责，完成甲方安排的工作任务。二、工作时