见习协议算合同嘛

见习协议算合同嘛甲方（见习单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（见习人员）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于乙方为[学校名称]的[专业名称]学生，现正处于见习阶段，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方到甲方见习事宜达成如下协议：一、见习内容及期限（一）见习岗位及内容1.甲方根据乙方的专业、技能和工作需求，安排乙方在[具体部门]担任[见习岗位名称]，主要负责协助甲方[详细描述岗位工作内容，如参与项目策划、数据收集与分析、文件起草与整理等]。2.乙方应按照甲方的要求，认真履行见习岗位职责，积极完成甲方交付的各项工作任务。在见习期间，乙方有权了解甲方的相关业务知识和工作流程，但不得从事与见习岗位无关的活动，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等信息。（二）见习期限见习期限自[起始日期]起至[结束日期]止，共计[x]个月。如因乙方自身原因或不可抗力因素需提前终止见习的，应提前[x]天书面通知甲方。如因甲方原因需提前终止见习的，应提前[x]天书面通知乙方，并按照本协议的相关规定给予乙方相应的补偿。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据工作需要，对乙方的见习岗位进行适当调整，但应提前通知乙方。有权对乙方的工作表现进行考核和评价，如乙方在见习期间表现不佳，甲方有权要求乙方改进；如乙方经多次改进仍不符合要求，甲方有权提前终止见习协议。2.义务按照国家有关规定和本协议约定，为乙方提供必要的见习条件，包括但不限于安排合适的工作岗位、配备必要的办公设备和工作环境等。为乙方指定见习指导老师，负责指导乙方的见习工作，解答乙方在见习过程中遇到的问题，并对乙方的工作表现进行定期评估。按照国家有关规定和本协议约定，为乙方支付见习补贴。见习补贴标准为每月[x]元，甲方应在每月[具体日期]前将见习补贴足额支付至乙方指定的银行账户。按照国家有关规定，为乙方办理见习期间的人身意外伤害保险。协助乙方办理见习期间的相关手续，如就业推荐、实习证明开具等。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供见习条件和指导。有权了解甲方的见习管理制度和工作流程，对甲方的工作安排提出合理建议。在见习期间，有权享受国家规定的休息休假权利。在见习期满后，有权获得甲方出具的见习鉴定和实习证明。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照甲方的要求，认真履行见习岗位职责，积极完成甲方交付的各项工作任务。在见习期间，乙方应严格遵守工作纪律，不得迟到、早退、旷工，如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。尊重甲方的领导和同事，虚心学习，不断提高自身的业务能力和综合素质。保守甲方的商业秘密、技术秘密等信息，不得将甲方的信息泄露给任何第三方。如因乙方故意或重大过失导致甲方信息泄露，乙方应承担相应的法律责任。在见习期间，如因自身原因造成甲方财产损失或他人人身伤害的，乙方应承担相应的赔偿责任。三、劳动保护与职业危害防护1.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在见习期间的人身安全。2.甲方应根据乙方见习岗位的特点，告知乙方工作过程中可能存在的职业危害及防护措施。如乙方在见习期间因工作需要接触有毒有害物质或从事危险性工作的，甲方应按照国家有关规定为乙方提供必要的职业健康监护。3.乙方在见习期间应遵守甲方的劳动安全卫生制度，正确佩戴和使用劳动保护用品，避免发生安全事故。如乙方因违反劳动安全卫生制度导致自身受到伤害的，由乙方自行承担相应的责任。四、培训与发展1.甲方根据实际情况，为乙方提供必要的培训和学习机会，帮助乙方提高业务能力和综合素质。培训内容包括但不限于甲方的企业文化、业务知识、工作技能等。2.乙方应积极参加甲方组织的各项培训活动，认真学习培训内容，不断提高自身的业务能力和综合素质。如乙方无故不参加培训或培训考核不合格的，甲方有权按照相关规定进行处理。五、保密与竞业限制（一）保密条款1.乙方在见习期间及见习期满后的[x]年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密等信息予以保密。商业秘密包括但不限于甲方的客户名单、业务数据、技术方案、产品信息、营销策略等；技术秘密包括但不限于甲方的专利技术、专有技术、技术秘密等。2.未经甲方书面同意，乙方不得将甲方的保密信息泄露给任何第三方，不得自行使用或允许第三方使用甲方的保密信息。3.如乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、甲方为调查乙方违约行为所支付的合理费用等。（二）竞业限制条款1.如乙方在见习期间接触到甲方的商业秘密或对甲方的业务有重大影响的信息，双方可协商约定竞业限制条款。竞业限制期限自乙方离职之日起[x]年内，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。2.在竞业限制期限内，甲方应按照国家有关规定，向乙方支付竞业限制经济补偿。竞业限制经济补偿标准为乙方离职前十二个月平均工资的[x]%，甲方应在每月[具体日期]前将竞业限制经济补偿足额支付至乙方指定的银行账户。3.如乙方违反竞业限制条款，应按照竞业限制经济补偿总额的[x]倍向甲方支付违约金，并返还甲方已支付的竞业限制经济补偿。同时，乙方应停止违约行为，继续履行竞业限制义务。六、协议的变更、解除与终止（一）协议变更1.本协议的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。2.在见习期间，如因不可抗力因素或国家法律法规政策调整等原因，导致本协议无法继续履行的，双方应协商变更协议内容。如双方无法就变更协议内容达成一致的，本协议可依法解除。（二）协议解除1.经双方协商一致，可以解除本协议。2.如乙方在见习期间违反国家法律法规或甲方的规章制度，甲方有权提前解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。3.如甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的见习条件或支付见习补贴等，乙方有权提前解除本协议，并要求甲方承担相应的违约责任。4.在见习期间，如乙方因自身原因无法继续履行见习职责，可提前[x]天书面通知甲方解除本协议。5.如本协议的解除是由于乙方的原因导致的，乙方应按照甲方的要求办理相关离职手续，并返还甲方提供的相关物品和资料。如乙方给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。（三）协议终止1.本协议期满或双方约定的终止条件出现时，本协议自动终止。2.本协议终止后，双方应按照相关规定办理终止手续，乙方应返还甲方提供的相关物品和资料。七、违约责任1.如甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的见习条件、支付见习补贴或办理人身意外伤害保险等，甲方应承担违约责任。乙方有权要求甲方按照本协议约定履行义务，并要求甲方支付违约金。违约金标准为未履行金额的[x]%。2.如乙方未按照本协议约定履行义务，如违反甲方的规章制度、泄露甲方的保密信息、给甲方造成财产损失或他人人身伤害等，乙方应承担违约责任。甲方有权要求乙方按照本协议约定承担赔偿责任，并要求乙方支付违约金。违约金标准为乙方给甲方造成损失金额的[x]%。3.如一方违反本协议约定的保密条款或竞业限制条款，应按照本协议的相关规定承担违约责任。违约方应向对方支付违约金，并赔偿对方因此遭受的损失。违约金标准和赔偿范围按照本协议的相关规定执行。八、争议解决1.本协议的签订、履行、变更、解除与终止等事项，均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，并以书面形式作为本协议的附件，与本协议具