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2025劳动合同,全日制劳动合同范本劳动合同编号：甲方（用人单位）名称：地址：法定代表人：联系人：联系方式：乙方（员工）姓名：性别：出生日期：身份号码：地址：联系方式：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同（以下简称“本合同”），共同遵守。第一条合同期限本合同为全日制劳动合同，采用（固定期限/无固定期限）合同形式。合同（起始日期）起，至（终止日期）止。如采用无固定期限合同，双方可协商终止或解除。第二条工作内容与岗位职责乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作，具体职责包括：。甲方根据经营需要，有权调整乙方的工作岗位，但需与乙方协商一致。乙方应服从甲方合理的工作安排和岗位调整。第三条工作时间乙方工作时间为（标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制），每日工作小时，每周工作天。如实行综合计算工时制或不定时工时制，需经劳动行政部门批准且双方协商一致。第四条劳动报酬乙方的月工资为人民币元（大写：元整），包含基本工资、绩效工资及其他补贴。甲方可根据乙方的工作表现、岗位调整或甲方经济效益变动调整乙方的工资，调整后的工资不低于当地最低工资标准。甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月工资，不得无故拖欠或克扣。第五条社会保险与福利甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险。乙方享有（年假/病假/婚假/丧假/产假）等法定假期，具体假期天数及待遇按国家规定执行。甲方为乙方提供（住房补贴/伙食补贴/交通补贴）或其他福利，具体标准为。第六条劳动保护与劳动条件甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，确保乙方工作安全。乙方在工作中应严格遵守甲方的安全操作规程，对甲方的安全隐患提出合理建议。乙方因工作需要接触职业病危害因素的，甲方应依法安排职业健康检查。第七条合同的变更、解除与终止经双方协商一致，可以变更本合同内容。变更内容应以书面形式确认，并由双方签字盖章。在本合同履行期间，如出现《劳动合同法》规定的情形，双方可依法解除合同。合同期满后，如双方未续签，本合同自动终止。第八条违反劳动合同的责任甲乙双方应严格履行本合同，任何一方违反合同约定的，需承担相应的法律责任。由于一方的过失导致合同无法履行或给对方造成损失的，过失方应承担赔偿责任。第九条其他条款本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同履行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字：

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