企业部门合并协议书

企业部门合并协议书甲方（转让方）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（受让方）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方与乙方为实现资源整合、优化业务布局、提升企业综合竞争力，经友好协商，双方决定将各自相关部门进行合并，并达成如下协议：一、合并部门及范围1.合并部门本次合并涉及甲方的[部门名称1]、[部门名称2]等部门，以及乙方的[部门名称3]、[部门名称4]等部门。2.合并范围包括但不限于上述部门的人员、资产、业务、客户资源、知识产权等相关权益及义务。二、双方权利与义务甲方权利与义务1.权利有权了解合并过程中乙方对合并部门的相关操作及进展情况。在符合法律法规及本协议约定的前提下，对合并后的部门管理、运营等提出合理建议。2.义务负责提供合并部门截至合并基准日的真实、完整、准确的资产清单、人员信息、业务资料、客户档案等相关资料，并确保资料的合法性。协助乙方办理合并部门相关资产的交接手续，包括但不限于固定资产、无形资产等的产权变更登记（如有）。妥善处理合并部门员工的劳动关系转移、安置等事宜，确保员工平稳过渡，不得因合并事宜引发劳动纠纷。配合乙方对合并部门进行整合、重组，提供必要的支持与协助，包括但不限于办公场地、设备设施等方面的协调。乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定对合并部门进行管理、运营及处置。对甲方提供的合并部门相关资料进行审核，如发现问题有权要求甲方及时更正或补充。2.义务负责制定合并后的部门整合方案，并组织实施，确保合并工作顺利进行。按照法律法规及本协议约定，妥善接收、管理和使用合并部门的资产、业务及人员等。承担合并部门在合并后的运营成本及相关费用，但双方另有约定的除外。保障合并部门员工的合法权益，按照法律法规及公司规定及时支付员工工资、福利等，并依法为员工缴纳社会保险等费用。三、资产交接1.资产范围固定资产：包括但不限于办公设备（电脑、打印机、复印机等）、办公家具（桌椅、文件柜等）、运输工具（车辆等）、机器设备等，具体资产清单详见附件一。无形资产：包括但不限于商标、专利、著作权、商业秘密、客户关系、品牌形象等。对于涉及知识产权的资产，甲方应确保已取得合法授权，不存在任何权利瑕疵，并向乙方提供相关证明文件。2.交接程序双方应在本协议生效后的[x]个工作日内共同组建资产交接工作小组，负责资产交接的具体事宜。甲方应在交接工作小组组建后的[x]个工作日内，按照资产清单对各项资产进行清理、盘点，并制作详细的资产交接清单，由双方签字确认。对于需要办理产权变更登记等手续的资产，甲方应积极协助乙方在法律法规规定的时间内办理完毕相关手续，所需费用由[具体方]承担。资产交接完成后，双方应签署资产交接确认书，确认资产交接的完成情况。四、人员安排1.员工劳动关系处理合并后，原甲方合并部门员工的劳动关系转移至乙方，乙方应按照法律法规及公司规定与员工重新签订劳动合同或变更劳动合同相关条款。甲方应协助乙方办理员工劳动关系转移手续，提供必要的文件和资料，并确保员工知晓劳动关系转移事宜。对于不愿意随部门合并至乙方的员工，甲方应按照法律法规及公司规定妥善处理其劳动关系，支付相应的经济补偿等费用，由此产生的纠纷由甲方负责解决，与乙方无关。2.员工薪酬福利合并后员工的薪酬福利按照乙方的薪酬福利体系执行，但在合并过渡期间，乙方应确保员工的薪酬待遇不低于合并前的水平。对于员工因合并产生的岗位变动，乙方应按照公司规定进行相应的薪酬调整，并及时向员工说明。3.员工培训与发展乙方应根据合并后的业务需求和员工实际情况，制定员工培训与发展计划，为员工提供必要的培训和职业发展机会。甲方应配合乙方做好员工培训与发展工作，提供相关的培训资源和支持。五、业务整合1.业务规划与调整双方应共同对合并后的业务进行规划和调整，明确业务发展方向和目标，制定详细的业务整合方案。业务整合方案应包括但不限于业务流程优化、业务范围调整、客户资源整合、市场拓展策略等内容。在业务整合过程中，双方应充分沟通协商，确保业务整合的顺利进行，避免因业务调整给企业造成不利影响。2.客户资源共享与保护合并后，双方应共享合并部门的客户资源，共同拓展市场，提高客户满意度和忠诚度。双方应建立客户信息保密制度，妥善保护客户的商业秘密和个人信息，不得泄露给任何第三方。如因一方原因导致客户信息泄露，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。六、保密条款1.双方应对在合并过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、财务信息、员工信息等予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[x]年。七、违约责任1.若一方违反本协议约定，未履行其应尽的义务，给对方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括但不限于直接损失、间接损失、律师费、诉讼费等维权费用。2.如甲方未按照本协议约定提供真实、完整、准确的资产清单、人员信息、业务资料等相关资料，或未协助乙方办理资产交接、员工劳动关系转移等手续，导致乙方遭受损失的，甲方应承担全部赔偿责任。3.如乙方未按照本协议约定接收、管理和使用合并部门的资产、业务及人员等，或未按照约定支付相关费用，导致甲方遭受损失的，乙方应承担全部赔偿责任。4.任何一方违反保密条款的约定，应向对方支付违约金人民币[x]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约行为给对方造成的损失超过违约金金额的，违约方还应补足差额部分。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[x]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[x]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议有冲突之处，以补充协议为准。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：________________签订日期：______年____月____日乙方