出国聘用劳务合同标准文本

出国聘用劳务合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（聘用方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（被聘用方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鉴于甲方因业务发展需要，拟聘用乙方出国从事劳务工作，双方本着平等互利、协商一致的原则，特订立本合同，以资共同遵守。

一、劳务内容

1.1乙方应按照甲方要求，出国从事以下劳务工作：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

二、合同期限

2.1本合同期限自____年____月____日至____年____月____日止，共计____个月。

三、工作地点

3.1乙方在国外从事劳务工作的具体地点为：__________。

四、工作时间和休息日

4.1乙方应遵守所在国家的工作时间规定，每周工作____天，每天工作____小时。

4.2乙方享有以下休息日：

（1）每周休息日：____；

（2）国家法定节假日：____；

（3）其他休息日：____。

五、工资和福利待遇

5.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为：____元/月。

5.2乙方在合同期内享有以下福利待遇：

（1）医疗保险：____；

（2）意外伤害保险：____；

（3）住宿：____；

（4）交通：____；

（5）伙食：____。

六、劳动保护和安全

6.1甲方应保障乙方在工作中的人身安全和健康，为乙方提供必要的安全防护措施和劳动保护设施。

6.2乙方应遵守所在国家有关劳动保护的规定，自觉维护自身合法权益。

七、违约责任

7.1甲方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按约定支付工资和福利待遇；

（2）未提供必要的安全防护措施和劳动保护设施；

（3）未按约定提供住宿、交通、伙食等福利待遇；

（4）其他违约行为。

7.2乙方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按约定完成劳务工作；

（2）违反所在国家法律法规；

（3）泄露甲方商业秘密；

（4）其他违约行为。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、合同生效

9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

九、附件

1.乙方个人简历；

2.乙方护照复印件；

3.乙方签证复印件；

4.乙方出国前培训记录；

5.其他有关文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（聘用方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（被聘用方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

丙方（劳务输出方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鉴于甲方因业务发展需要，拟通过丙方派遣乙方出国从事劳务工作，甲乙双方以及丙方本着平等互利、协商一致的原则，特订立本合同，以资共同遵守。

一、劳务内容

1.1乙方应按照甲方要求，出国从事以下劳务工作：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

二、合同期限

2.1本合同期限自____年____月____日至____年____月____日止，共计____个月。

三、工作地点

3.1乙方在国外从事劳务工作的具体地点为：__________。

四、工作时间和休息日

4.1乙方应遵守所在国家的工作时间规定，每周工作____天，每天工作____小时。

4.2乙方享有以下休息日：

（1）每周休息日：____；

（2）国家法定节假日：____；

（3）其他休息日：____。

五、工资和福利待遇

5.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为：____元/月。

5.2乙方在合同期内享有以下福利待遇：

（1）医疗保险：____；

（2）意外伤害保险：____；

（3）住宿：____；

（4）交通：____；

（5）伙食：____。

六、丙方责任与权利

6.1丙方负责乙方的选拔、培训、派遣以及后续管理等工作。

6.2丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果调整乙方的福利待遇。

6.3丙方应确保乙方在合同期内遵守甲方的工作要求，并承担乙方在合同期内产生的违约责任。

七、甲方的权利与利益

7.1甲方有权对乙方的工作内容、工作时间、工作地点等事项进行监督和调整。

7.2甲方有权要求丙方提供乙方的详细工作记录和表现评估。

7.3甲方在乙方完成工作后，有权根据乙方的工作表现给予奖金或其他奖励。

7.4甲方有权要求丙方在乙方违约时，承担相应的赔偿责任。

八、乙方的责任与义务

8.1乙方应按照甲方要求，认真履行合同约定的劳务工作。

8.2乙方应遵守所在国家的法律法规，不得从事违法活动。

8.3乙方应按照甲方要求，接受工作培训和考核。

8.4乙方应妥善保管个人证件，并确保证件的有效性。

九、乙方的违约及限制条款

9.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同，并要求丙方承担赔偿责任：

（1）违反合同约定，未完成工作；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）违反所在国家法律法规；

（4）其他严重违约行为。

9.2乙方在合同期内不得擅自离开工作地点，否则甲方有权解除合同，并要求丙方承担赔偿责任。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、合同生效

11.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

十二、附件

1.乙方个人简历；

2.乙方护照复印件；

3.乙方签证复印件；

4.乙方出国前培训记录；

5.其他有关文件。

十三、总结

本合同旨在明确甲乙丙三方在出国聘用劳务过程中的权利、义务和责任，以确保甲方权益得到充分保障。第三方丙方的介入，一方面可以提供专业的劳务输出服务，降低甲方的管理成本；另一方面，可以确保乙方在合同期间的专业性和稳定性。甲方通过主导合同条款，能够更好地控制工作质量、保障自身利益，并为乙方提供良好的工作环境和待遇。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（雇主）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（雇员）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

丙方（劳务派遣公司）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鉴于甲方需要乙方出国担任特定职位，丙方作为劳务派遣公司，负责乙方的选拔、派遣和管理，甲乙丙三方本着平等互利、协商一致的原则，特订立本合同，以资共同遵守。

一、劳务内容

1.1乙方应按照甲方要求，出国担任以下职位：

（1）职位名称：__________；

（2）职位描述：__________；

（3）工作地点：__________。

二、合同期限

2.1本合同期限自____年____月____日至____年____月____日止，共计____个月。

三、工作时间和休息日

3.1乙方应遵守所在国家的工作时间规定，每周工作____天，每天工作____小时。

3.2乙方享有以下休息日：

（1）每周休息日：____；

（2）国家法定节假日：____；

（3）其他休息日：____。

四、工资和福利待遇

4.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为：____元/月。

4.2乙方在合同期内享有以下福利待遇：

（1）医疗保险：____；

（2）意外伤害保险：____；

（3）住宿：____；

（4）交通：____；

（5）伙食：____。

五、丙方责任与权利

5.1丙方负责乙方的选拔、培训、派遣以及后续管理等工作。

5.2丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果调整乙方的福利待遇。

5.3丙方应确保乙方在合同期内遵守甲方的工作要求，并承担乙方在合同期内产生的违约责任。

六、乙方的权利与利益

6.1乙方有权要求甲方提供符合合同约定的职位和工作环境。

6.2乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

6.3乙方有权要求丙方提供必要的工作培训和职业发展机会。

6.4乙方有权在合同期内因个人原因提出解除合同，并要求丙方协助办理相关手续。

七、甲方的责任与义务

7.1甲方应确保乙方的工作内容、工作时间和工作地点符合合同约定。

7.2甲方应按照合同约定支付乙方工资和福利待遇。

7.3甲方应提供必要的工作条件和安全保障。

八、甲方的违约及限制条款

8.1甲方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求丙方协助追究责任：

（1）未按约定支付工资和福利待遇；

（2）未提供符合合同约定的工作条件和安全保障；

（3）其他严重违约行为。

8.2甲方在乙方合同期内不得无故解除合同，否则应赔偿乙方相应的损失。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、合同生效

10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

十一、附件

1.乙方个人简历；

2.乙方护照复印件；

3.乙方签证复印件；

4.乙方出国前培训记录；

5.其他有关文件。

十二、总结

本合同以乙方权益为主导，旨在保障乙方在出国工作期间的权利和利益。乙