清风茶室管理制度

清风茶室管理制度一、总则1.目的本管理制度旨在规范清风茶室的运营管理，为员工提供一个舒适、优雅、有序的休闲交流空间，同时确保茶室的设施设备得到妥善维护，资源合理利用，营造良好的企业文化氛围。2.适用范围本制度适用于在清风茶室活动的全体公司员工。3.管理原则遵循"以人为本、文明使用、爱护设施、节约资源"的原则，倡导健康、文明、和谐的茶室使用行为。二、茶室开放时间1.周一至周五上午：09:0012:00下午：14:0018:002.周六、周日及法定节假日如需开放，另行通知。三、茶室使用规则1.预约使用员工如需使用茶室，需提前至少[X]小时通过公司内部指定的预约系统进行预约，填写预约时间、使用人数等信息。预约成功后，方可在预约时间使用茶室。2.使用人数限制根据茶室面积和设施承载能力，每次使用人数最多不超过[X]人。如有特殊情况需要超过此人数，需提前与行政部门沟通协调。3.使用时段规定预约使用的时段为连续的时间段，员工应在预约时段内使用完毕，不得超时占用。如需延长使用时间，需提前向行政部门申请，经批准后方可延长。4.优先顺序如遇多人同时预约同一时段，按照"先预约先得"的原则处理。若有紧急或特殊情况，行政部门可根据实际情况进行协调安排。四、茶室卫生管理1.日常清洁每日营业结束后，使用茶室的员工应将桌面、椅子等清理干净，将垃圾放入指定垃圾桶内。行政部门安排专人定期对茶室进行全面清洁，包括地面清扫、擦拭门窗、消毒茶具等。2.卫生标准桌面、椅子等应保持整洁无污渍；茶具应清洗干净，定期消毒；地面应无杂物、无积水；垃圾桶应及时清理，保持外观清洁。3.禁止行为禁止在茶室内随地吐痰、乱扔垃圾；禁止在桌椅、墙壁等设施上乱涂乱画。五、茶具使用规定1.茶具配备茶室内配备各类茶具，包括茶壶、茶杯、茶盘、茶叶罐等。员工应爱护茶具，不得随意损坏或丢失。2.使用方法使用茶具时应轻拿轻放，按照正确的方法操作。使用完毕后，应将茶具清洗干净，放回原位。3.茶具损坏赔偿如因个人原因造成茶具损坏或丢失，应照价赔偿。赔偿金额按照茶具的实际购买价格计算。六、茶叶管理1.茶叶种类及供应茶室内提供多种茶叶供员工选择，包括绿茶、红茶、乌龙茶、花茶等。行政部门定期采购茶叶，确保茶叶的品质和供应。2.茶叶取用员工取用茶叶时应适量，不得浪费。取用后应将茶叶罐盖好，保持茶叶的新鲜度。3.茶叶补充当某种茶叶剩余量不足时，员工可向行政部门提出补充申请。行政部门根据实际情况及时进行补充。七、设施设备管理1.设施设备清单茶室内配备的设施设备包括空调、电视、音响、桌椅、茶具、饮水机等。行政部门应建立设施设备清单，记录设施设备的名称、型号、数量、购置时间等信息。2.设施设备维护定期对设施设备进行检查和维护，确保其正常运行。如发现设施设备故障，应及时通知行政部门安排维修。员工在使用设施设备过程中，如发现异常情况，应立即停止使用，并告知行政部门。3.设施设备使用注意事项员工应按照设施设备的使用说明正确操作，不得随意更改设施设备的设置或拆卸零部件。不得在设施设备上放置重物或进行其他可能损坏设施设备的行为。八、安全管理1.消防安全茶室内应配备必要的消防器材，如灭火器、消防栓等。员工应熟悉消防器材的位置和使用方法，不得随意挪用或损坏消防器材。禁止在茶室内吸烟和使用明火，如需使用蜡烛等特殊照明设备，需提前向行政部门申请，并采取相应的安全措施。2.用电安全不得私拉乱接电线，不得使用大功率电器设备。使用电器设备时应确保其符合安全标准，并在使用完毕后及时关闭电源。3.人身安全员工在茶室内活动时应注意自身安全，避免发生碰撞、摔倒等意外事故。如发现安全隐患，应及时告知行政部门进行处理。九、文化活动管理1.活动组织公司鼓励员工在茶室内开展各类文化活动，如品茶会、读书分享会、小型座谈会等。活动组织者需提前向行政部门提交活动计划，包括活动时间、内容、参与人员等信息，经批准后方可组织实施。2.活动要求活动组织者应负责活动期间的组织协调工作，确保活动顺利进行。活动内容应积极健康，符合公司企业文化和价值观。活动结束后，活动组织者应负责清理活动现场，恢复茶室原状。3.活动宣传行政部门可根据活动情况进行适当的宣传报道，展示公司员工的文化风采和团队精神。十、监督与考核1.监督机制行政部门负责对清风茶室的使用情况进行日常监督检查，发现问题及时督促相关人员进行整改。设立意见箱，接受员工对茶室管理的意见和建议。2.考核办法将员工对茶室管理制度的遵守情况纳入个人绩效考核体系。对于违反茶室管理制度的行为，视情节轻重给予相应的处罚，包括口头警告、书面警告、绩效考核扣分等。对于表现优秀，积极维护茶室环境和秩序的员工，给予适当的奖励，如表扬信、小礼品等。十一、附则1.制度解释权本管理制度