幼师聘用合同劳动合同二零二五年

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

幼师聘用合同劳动合同二零二五年甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、幼师聘用描述1.幼师资质与职责幼师1：持有______资格证，负责______班教学工作。幼师2（如有）：持有______资格证，负责______班教学工作。2.聘用条件幼师应通过甲方组织的面试和考核，符合岗位要求。二、劳动合同1.劳动期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满后，经双方协商一致，可以续签合同。2.工作时间与休息休假幼师每周工作时间不超过______小时，每周休息______天。幼师享有国家规定的法定节假日、休息日和带薪年休假。三、薪酬与福利1.薪酬幼师基本工资为每月______元，并根据工作表现和绩效进行相应调整。幼师享有国家规定的工资待遇，包括加班费、奖金等。2.福利幼师享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）。幼师享有节假日福利、员工体检、生日慰问等福利待遇。四、合同解除与终止1.合同解除甲方在下列情况下可以解除本合同：（1）幼师严重违反工作纪律或职业道德；（2）幼师无法胜任工作，经培训仍达不到岗位要求；（3）幼师严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失。乙方在下列情况下可以解除本合同：（1）甲方未按约定支付工资或提供劳动条件；（2）甲方违反合同约定，造成乙方合法权益受损；（3）双方协商一致解除合同。2.合同终止（1）劳动合同期满；（2）双方协商一致终止合同；（3）法律规定或政策调整导致合同终止。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的幼师进行考察和评估，如发现幼师不符合要求，有权解除合同或要求乙方更换。有权根据教学实际情况调整幼师配置，但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务：在合同规定的时间内接收符合要求的幼师，并按照合同约定支付工资。为幼师提供必要的工作条件和职业发展机会。2.乙方权利与义务权利：在按照合同要求提供幼师后，有权要求甲方按照约定支付工资。如因甲方原因导致工作条件恶化或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照合同约定的时间、地点提供幼师，并确保幼师具备相应的资质和教学能力。对甲方提供的与幼师相关的教学信息和学生信息保密，不得泄露给第三方。六、考核与评估1.考核方式甲方将对乙方提供的幼师进行定期考核，考核内容包括教学质量、师德师风、学生反馈等。幼师应积极配合考核，并按照甲方的要求提供相关资料。2.评估标准评估标准以本合同约定的幼师资质、教学能力以及国家相关教育标准为准。如评估不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如更换幼师等。七、薪酬支付与福利1.薪酬支付幼师的基本工资为每月______元，并根据工作表现和绩效进行相应调整。幼师享有国家规定的工资待遇，包括加班费、奖金等。2.福利幼师享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）。幼师享有节假日福利、员工体检、生日慰问等福利待遇。八、合同解除与终止1.合同解除甲方在下列情况下可以解除本合同：（1）幼师严重违反工作纪律或职业道德；（2）幼师无法胜任工作，经培训仍达不到岗位要求；（3）幼师严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失。乙方在下列情况下可以解除本合同：（1）甲方未按约定支付工资或提供劳动条件；（2）甲方违反合同约定，造成乙方合法权益受损；（3）双方协商一致解除合同。2.合同终止（1）劳动合同期满；（2）双方协商一致终止合同；（3）法律规定或政策调整导致合同终止。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、教学计划以及其他机密信息（包括但不限于工资待遇、员工培训资料等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。