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文档简介
道路工程长效管理制度一、总则(一)目的为加强道路工程管理,确保道路建设质量,提高道路使用性能和耐久性,实现道路工程建设、维护、管理的科学化、规范化、制度化,特制定本长效管理制度。(二)适用范围本制度适用于公司所承担的各类道路工程建设项目,包括新建、改建、扩建道路工程以及道路日常维护、养护等工作。(三)基本原则1.质量第一原则严格遵守国家和行业相关标准规范,确保道路工程质量达到优良水平,满足设计要求和使用功能。2.安全至上原则强化施工现场安全管理,落实安全生产责任制,保障施工人员生命安全和财产安全,避免安全事故发生。3.科学管理原则运用先进的管理理念、技术和方法,对道路工程全过程进行科学规划、组织、协调和控制,提高管理效率和效益。4.可持续发展原则注重环境保护和资源节约,推广应用新技术、新材料、新工艺,减少对环境的影响,实现道路工程与经济社会、生态环境的协调发展。二、道路工程建设管理制度(一)项目前期管理1.项目立项根据城市发展规划和交通需求,进行道路工程项目的可行性研究和论证,编制项目建议书,报相关部门审批立项。2.设计管理通过公开招标等方式选择具有相应资质的设计单位,签订设计合同。设计单位应按照规范要求进行道路工程设计,确保设计文件的科学性、合理性和完整性。公司应组织相关部门和专家对设计文件进行评审,提出修改意见,设计单位根据评审意见进行修改完善。3.招投标管理按照国家法律法规和相关规定,对道路工程项目的施工、监理等进行公开招标。严格审查投标单位的资质、业绩、信誉等,确保投标单位具备承担项目的能力。评标过程应遵循公平、公正、公开的原则,选择最优中标单位。(二)施工过程管理1.施工组织设计施工单位应根据设计文件和现场实际情况,编制详细的施工组织设计,报监理单位和公司审批。施工组织设计应包括工程概况、施工总体部署、施工进度计划、施工方法及技术措施、质量保证措施、安全保证措施、环境保护措施等内容。2.工程质量控制建立质量管理体系,明确质量目标和质量责任。施工单位应严格按照设计文件和施工规范进行施工,加强施工过程中的质量检验和验收。监理单位应加强旁站监理和抽检力度,对关键工序和隐蔽工程进行重点监督。公司定期组织质量检查,对发现的质量问题及时督促整改,确保工程质量符合要求。3.工程进度控制施工单位应按照施工进度计划组织施工,合理安排人力、物力和财力资源。监理单位应定期检查施工进度情况,及时协调解决影响进度的问题。公司加强对工程进度的跟踪和监控,对进度滞后的项目进行分析原因,采取有效措施加以推进,确保工程按时完成。4.工程安全管理建立安全生产管理制度,落实安全生产责任制。施工单位应设置安全生产管理机构,配备专职安全管理人员,加强对施工人员的安全教育培训,提高安全意识。施工现场应设置明显的安全警示标志,配备必要的安全防护设施。监理单位应加强对施工现场安全的监督检查,发现安全隐患及时督促整改。公司定期组织安全检查和专项整治活动,确保施工安全。5.工程环境保护施工单位应制定环境保护措施,减少施工过程中的噪声、粉尘、废水等污染。合理安排施工时间,避免夜间高噪声作业。对施工产生的废弃物进行分类处理,妥善处置。监理单位应加强对环境保护措施落实情况的监督检查。公司将环境保护纳入工程管理考核内容,确保工程建设符合环保要求。(三)工程验收管理1.单位工程完工后,施工单位应自行组织有关人员进行检查评定,并向监理单位提交工程验收报告。2.监理单位收到工程验收报告后,应由总监理工程师组织施工单位项目负责人和技术、质量负责人等进行验收。对涉及结构安全和使用功能的重要分部工程应进行抽样检测。3.公司收到监理单位的工程质量评估报告后,组织设计、施工、监理等单位有关人员进行单位工程验收。单位工程所含分部工程全部完成并通过质量验收,观感质量验收符合要求,工程质量控制资料完整,单位工程方可通过验收。4.道路工程竣工验收合格后,方可交付使用。公司应及时整理工程档案资料,归档保存。三、道路工程维护管理制度(一)日常巡查1.建立道路日常巡查制度,明确巡查人员、巡查路线、巡查频率和巡查内容。2.巡查人员应定期对道路进行巡查,重点检查道路路面、路基、桥梁、排水设施等的运行状况,及时发现路面病害、设施损坏等问题,并做好记录。3.对巡查中发现的一般问题,巡查人员应及时进行处理;对重大问题,应立即上报,以便及时采取措施进行修复和处置。(二)养护维修1.根据道路巡查结果和养护计划,及时组织对道路进行养护维修。养护维修应按照相关技术标准和规范进行,确保维修质量。2.对路面病害应根据病害类型和严重程度采取相应的维修措施,如路面裂缝修补、坑槽填补、沉陷处理等。对桥梁、排水设施等应定期进行检查和维护,及时修复损坏部位。3.养护维修工程应实行项目管理,明确项目负责人、施工单位和监理单位,确保工程质量和进度。(三)养护质量考核1.建立养护质量考核制度,对养护单位的养护质量进行定期考核。考核内容包括路面平整度、破损率、设施完好率等指标。2.根据考核结果,对养护单位进行奖惩。对养护质量好的单位给予表彰和奖励;对养护质量不达标的单位,责令限期整改,情节严重的取消其养护资格。四、道路工程档案管理制度(一)档案收集1.道路工程建设和维护过程中形成的各类文件、资料、图纸等均应及时收集,确保档案资料的完整性。2.档案管理人员应定期与各部门和项目负责人进行沟通,督促其及时整理和移交档案资料。(二)档案整理1.对收集到的档案资料进行分类整理,按照工程建设程序、文件类型等进行分类编号,便于查找和管理。2.档案资料应进行数字化处理,建立电子档案数据库,实现档案资料的信息化管理。(三)档案保管1.设立专门的档案库房,配备必要的档案保管设备,如档案柜、防火、防潮、防虫等设施,确保档案资料的安全保管。2.定期对档案进行检查和维护,发现问题及时处理,防止档案资料损坏、丢失。(四)档案利用1.建立档案查阅制度,明确查阅档案的流程和权限。因工作需要查阅档案的,应填写查阅申请表,经相关领导批准后,方可查阅。2.档案管理人员应做好档案查阅记录,确保档案资料的安全和保密。五、道路工程资金管理制度(一)资金预算1.道路工程项目实施前,应编制详细的资金预算,包括工程建设费用、设备购置费用、监理费用、设计费用、其他费用等。2.资金预算应根据工程建设内容、规模、工期等因素进行合理编制,确保资金需求的准确性和合理性。(二)资金使用1.严格按照资金预算和相关财务制度使用资金,确保资金专款专用。2.建立资金审批制度,明确资金使用的审批流程和权限。大额资金支出应经过集体研究决策。3.加强对资金使用的监督检查,定期对资金使用情况进行审计,确保资金使用的合规性和效益性。(三)资金结算1.道路工程建设和维护过程中,应按照合同约定及时办理资金结算手续。2.结算资料应真实、完整、准确,经相关部门审核后,方可进行资金支付。六、道路工程人员培训制度(一)培训计划1.根据道路工程建设和维护的需要,制定年度人员培训计划,明确培训内容、培训方式、培训时间和培训对象等。2.培训计划应涵盖道路工程相关的法律法规、技术标准、施工工艺、质量管理、安全管理等方面的内容。(二)培训实施1.按照培训计划组织开展培训活动,可以采用内部培训、外部培训、现场观摩、技术交流等多种方式进行。2.培训师资可以邀请行业专家、技术骨干、高校教师等担任,确保培训质量。3.鼓励员工积极参加培训,对培训表现优秀的员工给予表彰和奖励。(三)培训考核1.建立培训考核制度,对参加培训的员工进行考核。考核方式可以采用考试、撰写心得体会、实际操作等多种形式。2.培训考核结果作为员工岗位晋升、薪酬调整、评优评先等的重要依据。七、道路工程风险管理与应急管理制度(一)风险识别与评估1.建立道路工程风险识别与评估机制,对道路工程建设和维护过程中可能面临的风险进行识别和评估。2.风险识别应包括技术风险、质量风险、安全风险、环境风险、资金风险、工期风险等方面。3.采用科学的方法对风险进行评估,确定风险等级,为制定风险应对措施提供依据。(二)风险应对措施1.根据风险评估结果,制定相应的风险应对措施。对于高风险事件,应制定专项应对方案。2.风险应对措施应包括风险规避、风险减轻、风险转移、风险接受等方式。(三)应急预案1.制定道路工程
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