公司执行总裁合同样本

公司执行总裁合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“公司”）：

地址：_________________________

法定代表人：______________________

乙方（以下简称“执行总裁”）：

姓名：__________________________

身份证号码：______________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任公司执行总裁一事，经友好协商，达成如下协议：

一、任职范围

1.乙方担任公司执行总裁，全面负责公司的日常经营管理。

2.乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度，维护公司合法权益。

3.乙方应服从公司董事会的决策，执行董事会决议。

二、任职期限

1.本合同期限为________年，自双方签订之日起生效。

2.甲方有权根据公司实际情况，提前一个月书面通知乙方解除本合同。

3.乙方如需辞职，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请。

三、薪酬待遇

1.乙方薪酬包括基本工资、绩效工资、年终奖等。

2.甲方应根据乙方的工作表现、公司经营状况及市场薪酬水平，合理确定乙方薪酬。

3.乙方在任职期间，享有国家规定的各项福利待遇。

四、保密条款

1.乙方应严格保守公司商业秘密，不得向任何第三方泄露。

2.乙方离职后，仍需遵守本合同的保密条款。

五、知识产权

1.乙方在公司任职期间，为公司所创造的知识产权归公司所有。

2.乙方不得擅自转让、许可或使用属于公司的知识产权。

六、违约责任

1.如甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的法律责任。

2.如乙方违反本合同约定，给公司造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、合同附件

1.甲方营业执照副本复印件。

2.乙方身份证复印件。

3.其他相关证明材料。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：______________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“公司”）：

地址：_________________________

法定代表人：______________________

乙方（以下简称“执行总裁”）：

姓名：__________________________

身份证号码：______________________

丙方（以下简称“顾问机构”）：

地址：_________________________

法定代表人：______________________

鉴于甲方需要乙方担任执行总裁以提升公司管理水平和市场竞争力，同时为保障甲方权益，特聘请丙方作为顾问机构，对乙方的工作进行监督和评估。甲乙双方及丙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任公司执行总裁一事，达成如下协议：

一、任职范围

1.乙方担任公司执行总裁，全面负责公司的日常经营管理。

2.乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度，维护公司合法权益。

3.乙方应服从公司董事会的决策，执行董事会决议。

4.丙方作为顾问机构，对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方履行职责。

二、任职期限

1.本合同期限为________年，自双方签订之日起生效。

2.甲方有权根据公司实际情况，提前一个月书面通知乙方解除本合同。

3.乙方如需辞职，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请。

4.丙方有权根据乙方的工作表现，向甲方提出解除本合同的建议。

三、薪酬待遇

1.乙方薪酬包括基本工资、绩效工资、年终奖等。

2.甲方应根据乙方的工作表现、公司经营状况及市场薪酬水平，合理确定乙方薪酬。

3.乙方在任职期间，享有国家规定的各项福利待遇。

4.丙方有权对乙方的薪酬进行调整，以确保乙方的工作表现符合公司要求。

四、保密条款

1.乙方应严格保守公司商业秘密，不得向任何第三方泄露。

2.乙方离职后，仍需遵守本合同的保密条款。

3.丙方有权对乙方进行保密培训，确保乙方履行保密义务。

五、知识产权

1.乙方在公司任职期间，为公司所创造的知识产权归公司所有。

2.乙方不得擅自转让、许可或使用属于公司的知识产权。

3.丙方有权对乙方的知识产权使用进行监督，确保乙方遵守相关法律法规。

六、违约责任

1.如甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的法律责任。

2.如乙方违反本合同约定，给公司造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

3.如丙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，丙方应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、合同附件

1.甲方营业执照副本复印件。

2.乙方身份证复印件。

3.丙方营业执照副本复印件。

4.其他相关证明材料。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方及丙方另行协商解决。

十、第三方介入的意义和目的

1.丙方作为顾问机构，对乙方的工作进行监督和评估，有助于提高公司管理水平，确保公司战略目标的实现。

2.丙方的介入有助于平衡甲乙双方的权益，降低甲方在乙方管理方面的风险。

十一、甲方为主导的目的和意义

1.甲方作为公司主体，有权对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方履行职责，维护公司利益。

2.甲方通过引入丙方作为顾问机构，加强对乙方工作的管理和控制，提高公司治理水平。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

丙方（盖章）：

签订日期：______________________

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（以下简称“公司”）：

地址：_________________________

法定代表人：______________________

乙方（以下简称“执行总裁”）：

姓名：__________________________

身份证号码：______________________

丙方（以下简称“人力资源咨询公司”）：

地址：_________________________

法定代表人：______________________

鉴于乙方具备丰富的管理经验和市场洞察力，甲方希望聘请乙方担任执行总裁，以提升公司竞争力。同时，为保障乙方权益，特聘请丙方作为人力资源咨询公司，提供专业咨询和服务。甲乙双方及丙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任公司执行总裁一事，达成如下协议：

一、任职范围

1.乙方担任公司执行总裁，全面负责公司的日常经营管理。

2.乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度，维护公司合法权益。

3.乙方应服从公司董事会的决策，执行董事会决议。

4.丙方作为人力资源咨询公司，为乙方提供专业咨询和服务，协助乙方实现工作目标。

二、任职期限

1.本合同期限为________年，自双方签订之日起生效。

2.乙方有权根据个人职业发展规划，提前一个月书面通知甲方解除本合同。

3.丙方有权根据乙方的工作表现，向甲方提出乙方辞职的建议。

三、薪酬待遇

1.乙方薪酬包括基本工资、绩效工资、年终奖等。

2.甲方应根据乙方的工作表现、公司经营状况及市场薪酬水平，合理确定乙方薪酬。

3.乙方在任职期间，享有国家规定的各项福利待遇。

4.丙方有权对乙方的薪酬进行调整，以确保乙方的工作表现符合个人职业发展规划。

四、保密条款

1.乙方应严格保守公司商业秘密，不得向任何第三方泄露。

2.乙方离职后，仍需遵守本合同的保密条款。

3.丙方有权对乙方进行保密培训，确保乙方履行保密义务。

五、知识产权

1.乙方在公司任职期间，为公司所创造的知识产权归公司所有。

2.乙方不得擅自转让、许可或使用属于公司的知识产权。

3.丙方有权对乙方的知识产权使用进行监督，确保乙方遵守相关法律法规。

六、违约责任

1.如甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的法律责任。

2.如乙方违反本合同约定，给公司造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

3.如丙方违反本合同约定，给乙方造成损失的，丙方应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、合同附件

1.甲方营业执照副本复印件。

2.乙方身份证复印件。

3.丙方营业执照副本复印件。

4.其他相关证明材料。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方及丙方另行协商解决。

十、乙方为主导的目的和意义

1.乙方作为执行总裁，有权根据个人职业发展规划，