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文档简介
出国回民劳务合同样本第一篇范文:合同编号:__________
甲方(劳务输出方):
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
乙方(劳务接受方):
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
鉴于甲方具备劳务输出资质,乙方具备接受劳务的能力,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、合同标的
1.1本合同标的为甲方提供的出国回民劳务服务。
二、劳务内容
2.1乙方同意接受甲方提供的出国回民劳务服务,具体工作内容如下:
(1)乙方应按照甲方要求,完成出国回民劳务工作;
(2)乙方应遵守我国及所在国的法律法规,尊重当地风俗习惯;
(3)乙方应服从甲方及所在国相关机构的安排和管理。
三、合同期限
3.1本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、劳务费用
4.1乙方应按照甲方提供的出国回民劳务服务,向甲方支付劳务费用,具体金额为:人民币____元整(大写:____元整)。
五、劳务费用支付方式
5.1乙方应按照以下方式支付劳务费用:
(1)乙方在合同签订后____个工作日内,向甲方支付人民币____元整(大写:____元整);
(2)乙方在出国前____个工作日内,向甲方支付人民币____元整(大写:____元整);
(3)乙方在完成出国回民劳务工作后____个工作日内,向甲方支付人民币____元整(大写:____元整)。
六、双方权利义务
6.1甲方权利义务:
(1)为乙方提供出国回民劳务服务;
(2)协助乙方办理出国手续;
(3)在乙方出国期间,为乙方提供必要的生活和工作保障;
(4)根据实际情况,对乙方进行必要的培训和指导。
6.2乙方权利义务:
(1)按照甲方要求,完成出国回民劳务工作;
(2)遵守我国及所在国的法律法规,尊重当地风俗习惯;
(3)服从甲方及所在国相关机构的安排和管理;
(4)按照约定支付劳务费用。
七、违约责任
7.1甲方违约责任:
(1)甲方未按照约定提供出国回民劳务服务的,应向乙方支付违约金,违约金为劳务费用的____%;
(2)甲方未能协助乙方办理出国手续的,应向乙方支付违约金,违约金为劳务费用的____%。
7.2乙方违约责任:
(1)乙方未按照约定完成出国回民劳务工作的,应向甲方支付违约金,违约金为劳务费用的____%;
(2)乙方未能遵守我国及所在国的法律法规,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、合同解除
9.1合同解除条件:
(1)乙方因故无法完成出国回民劳务工作的,经甲方同意,可以解除本合同;
(2)甲方未能按照约定提供出国回民劳务服务的,经乙方同意,可以解除本合同。
十、其他
10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方出具的劳务输出资质证明;
2.乙方出具的出国回民劳务工作证明;
3.乙方出具的银行账户信息;
4.其他双方认为必要的文件。
甲方(盖章):__________
乙方(盖章):__________
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(劳务输出方):
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
乙方(劳务接受方):
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
丙方(劳务保障方):
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
鉴于甲方具备劳务输出资质,乙方具备接受劳务的能力,丙方具备劳务保障能力,三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、合同标的
1.1本合同标的为甲方提供的出国回民劳务服务。
二、劳务内容
2.1乙方同意接受甲方提供的出国回民劳务服务,具体工作内容如下:
(1)乙方应按照甲方要求,完成出国回民劳务工作;
(2)乙方应遵守我国及所在国的法律法规,尊重当地风俗习惯;
(3)乙方应服从甲方及所在国相关机构的安排和管理。
三、丙方责任与权利
3.1丙方作为劳务保障方,负责以下事项:
(1)为乙方提供出国前后的安全保障,包括但不限于生活照料、紧急医疗救助等;
(2)协调解决乙方在出国期间的合法权益问题,确保乙方权益不受侵害;
(3)对乙方进行必要的培训和指导,提高乙方的工作能力和综合素质。
3.2丙方权利:
(1)根据本合同约定,收取相应的劳务保障费用;
(2)在乙方违反合同约定时,有权采取措施限制乙方的劳务服务。
四、甲方权益与责任
4.1甲方权益:
(1)甲方有权对乙方的工作进行监督,确保乙方按照约定完成劳务工作;
(2)甲方有权根据工作需要,对乙方进行必要的培训和指导;
(3)甲方有权要求丙方提供劳务保障服务,并监督丙方履行保障义务。
4.2甲方责任:
(1)甲方应按照约定,为乙方提供出国回民劳务服务;
(2)甲方应协助乙方办理出国手续,确保乙方按时出国;
(3)甲方应按照约定,向丙方支付劳务保障费用。
五、劳务费用
5.1乙方应按照甲方提供的出国回民劳务服务,向甲方支付劳务费用,具体金额为:人民币____元整(大写:____元整)。
六、劳务费用支付方式
6.1乙方应按照以下方式支付劳务费用:
(1)乙方在合同签订后____个工作日内,向甲方支付人民币____元整(大写:____元整);
(2)乙方在出国前____个工作日内,向甲方支付人民币____元整(大写:____元整);
(3)乙方在完成出国回民劳务工作后____个工作日内,向甲方支付人民币____元整(大写:____元整)。
七、违约责任
7.1乙方违约责任:
(1)乙方未按照约定完成出国回民劳务工作的,应向甲方支付违约金,违约金为劳务费用的____%;
(2)乙方未能遵守我国及所在国的法律法规,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。
8.2丙方违约责任:
(1)丙方未能履行劳务保障义务的,应向甲方支付违约金,违约金为劳务保障费用的____%;
(2)丙方未能有效保障乙方权益的,应承担相应的法律责任。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、合同解除
9.1合同解除条件:
(1)乙方因故无法完成出国回民劳务工作的,经甲方同意,可以解除本合同;
(2)甲方未能按照约定提供出国回民劳务服务的,经乙方同意,可以解除本合同;
(3)丙方未能履行劳务保障义务的,经甲方同意,可以解除本合同。
十、其他
10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
10.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方出具的劳务输出资质证明;
2.乙方出具的出国回民劳务工作证明;
3.丙方出具的劳务保障资质证明;
4.乙方出具的银行账户信息;
5.其他三方认为必要的文件。
第三方介入的意义和目的:
丙方的介入旨在为乙方提供全方位的保障服务,确保乙方在出国期间的合法权益得到有效维护。同时,丙方的加入有助于提高劳务服务的质量和效率,降低甲方在劳务输出过程中的风险。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为劳务输出方,主导本合同旨在保障自身权益,确保乙方按照约定完成劳务工作,并确保丙方提供优质的劳务保障服务。通过甲方的主导,可以更好地维护劳务市场的秩序,促进劳务输出业务的健康发展。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(劳务派遣方):
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
乙方(劳务接受方):
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
丙方(劳务保障及协调方):
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
鉴于甲方具备劳务派遣资质,乙方需要接受特定劳务派遣服务,丙方具备劳务保障及协调能力,三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、合同标的
1.1本合同标的为甲方派遣至乙方工作场所的劳务人员。
二、劳务内容
2.1乙方同意接受甲方派遣的劳务人员,具体工作内容如下:
(1)乙方应按照甲方派遣的劳务人员的工作职责,提供必要的工作条件和环境;
(2)乙方应遵守我国及所在地的法律法规,尊重劳务人员的合法权益;
(3)乙方应服从甲方及丙方的管理和协调。
三、丙方责任与权利
3.1丙方作为劳务保障及协调方,负责以下事项:
(1)为劳务人员提供出国前的培训和生活准备指导;
(2)在劳务人员工作期间,提供必要的法律咨询和生活协助;
(3)协调解决劳务人员与乙方之间的工作纠纷。
3.2丙方权利:
(1)根据本合同约定,收取相应的劳务保障及协调费用;
(2)在劳务人员违反合同约定时,有权采取措施限制其工作。
四、乙方权益与责任
4.1乙方权益:
(1)乙方有权要求甲方派遣符合工作要求的劳务人员;
(2)乙方有权要求丙方提供专业的劳务保障及协调服务;
(3)乙方有权监督甲方和丙方的服务质量。
4.2乙方责任:
(1)乙方应按照约定,为甲方派遣的劳务人员提供必要的工作条件和环境;
(2)乙方应遵守我国及所在地的法律法规,保障劳务人员的合法权益;
(3)乙方应与甲方和丙方保持良好的沟通,共同解决劳务人员的工作问题。
五、劳务费用
5.1乙方应按照甲方派遣的劳务人员的工作表现和合同约定,向甲方支付劳务费用,具体金额为:人民币____元整(大写:____元整)。
六、劳务费用支付方式
6.1乙方应按照以下方式支付劳务费用:
(1)乙方在合同签订后____个工作日内,向甲方支付人民币____元整(大写:____元整);
(2)乙方在劳务人员入职后____个工作日内,向甲方支付人民币____元整(大写:____元整);
(3)乙方在劳务人员工作满____个月时,向甲方支付人民币____元整(大写:____元整)。
七、违约责任
7.1甲方违约责任:
(1)甲方未能按照约定派遣符合工作要求的劳务人员的,应向乙方支付违约金,违约金为劳务费用的____%;
(2)甲方未能提供必要的工作条件和环境,导致劳务人员工作受阻的,应承担相应的法律责任。
7.2丙方违约责任:
(1)丙方未能提供专业劳务保障及协调服务的,应向乙方支付违约金,违约金为劳务保障及协调费用的____%;
(2)丙方未能有效协调解决劳务人员与乙方之间的工作纠纷的,应承担相应的法律责任。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、合同解除
9.1合同解除条件:
(1)乙方认为甲方派遣的劳务人员不符合工作要求,经协商不成,可以解除本合同;
(2)丙方未能履行劳务保障及协调义务,经乙方同意,可以解除本合同。
十、其他
10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
10.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)
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