就业协议三方合同

就业协议三方合同甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（毕业生）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________丙方（学校）：名称：____________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于乙方已完成学业并达到毕业要求，丙方作为乙方的毕业院校，为乙方提供就业指导与服务；甲方作为用人单位，拟录用乙方。经三方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方就业事宜达成如下协议：一、协议标的乙方同意到甲方工作，甲方同意录用乙方为其员工。甲方将根据自身业务需求及乙方的专业技能、工作能力等，为乙方安排合适的工作岗位，乙方应按照甲方要求履行工作职责，提供相应的劳动或服务。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据企业的经营状况、规章制度及乙方的工作表现，对乙方进行管理、考核和奖惩。有权要求乙方按照本协议及甲方的工作安排，按时、保质、保量地完成工作任务。2.义务按照国家法律法规及本协议约定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，保障乙方的合法权益。按照国家规定和本协议约定，按时足额向乙方支付劳动报酬，并依法为乙方缴纳社会保险等费用。负责对乙方进行必要的入职培训和岗位培训，帮助乙方熟悉工作环境和工作流程，提高工作能力。在协议履行期间，甲方如需变更乙方工作岗位、工作地点等内容，应与乙方协商一致，并签订书面协议。（二）乙方权利与义务1.权利有权了解甲方的基本情况、工作内容、工作条件、劳动报酬及劳动保护等情况。有权按照国家法律法规及本协议约定，获得相应的劳动报酬和福利待遇。在试用期内，有权提前三日通知甲方解除本协议；试用期满后，有权提前三十日以书面形式通知甲方解除本协议。2.义务如实向甲方提供个人基本信息、学习经历、工作经历、健康状况等相关资料，保证所提供信息真实、准确、完整。按照本协议约定及甲方要求，按时到甲方报到，办理入职手续，并签订正式劳动合同。遵守国家法律法规及甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理，认真履行工作职责，按时、保质、保量地完成工作任务。在协议履行期间，未经甲方书面同意，不得在其他单位兼职或从事与甲方利益冲突的活动。保守甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，不得向任何第三方泄露或使用。（三）丙方权利与义务1.权利有权对甲方的招聘行为进行监督，确保甲方遵守国家法律法规及相关政策。有权了解乙方在甲方的工作情况，协助甲方和乙方解决协议履行过程中出现的问题。2.义务负责向甲方推荐乙方，并提供乙方的相关信息，协助甲方做好招聘工作。对乙方进行就业指导和职业规划教育，帮助乙方树立正确的就业观念，提高就业能力。督促乙方按照本协议约定及甲方要求履行义务，协助甲方和乙方办理相关手续。在乙方毕业时，负责为乙方办理毕业派遣等相关手续。三、工作内容与工作地点1.工作内容：乙方在甲方担任______岗位，主要负责______工作。具体工作内容可根据甲方业务发展及乙方实际工作能力进行调整，但应与乙方专业相关且符合本协议约定。2.工作地点：甲方工作地点为______。如因甲方业务需要，乙方同意甲方可根据实际情况调整其工作地点，但应提前通知乙方。四、劳动报酬与福利待遇1.劳动报酬甲方按照国家法律法规及本协议约定，向乙方支付劳动报酬。乙方试用期月工资为______元，试用期满后月工资为______元。甲方支付乙方工资的方式为______。工资发放时间为每月______日。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日发放。2.福利待遇甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）及住房公积金。乙方享有甲方规定的带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期及福利待遇。具体按照甲方的相关规定执行。甲方根据企业实际情况，为乙方提供其他福利待遇，如______。五、协议的变更、解除与终止1.协议变更本协议履行期间，经三方协商一致，可以变更本协议的相关内容，并签订书面协议。因不可抗力或国家法律法规、政策等原因导致本协议无法履行或部分无法履行的，三方应协商解决，并根据实际情况变更或解除本协议。2.协议解除经三方协商一致，可以解除本协议。乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：甲方未按照本协议约定提供劳动保护或劳动条件的；甲方未及时足额支付劳动报酬的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律法规规定，损害乙方权益的；法律法规规定的其他情形。乙方提前解除本协议的，应按照本协议约定及甲方规定办理相关手续，并承担相应的违约责任。3.协议终止本协议期满或三方约定的终止条件出现时，本协议终止。本协议终止后，三方应按照法律法规及本协议约定办理相关手续。六、违约责任1.若甲方未按照本协议约定履行义务，应承担相应的违约责任，如支付违约金、赔偿乙方因此遭受的损失等。具体违约责任按照法律法规及本协议约定执行。2.若乙方未按照本协议约定履行义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于：向甲方支付违约金______元；赔偿甲方因乙方违约而遭受的损失，包括但不限于招聘费用、培训费用、业务损失等；乙方应按照本协议约定及甲方要求办理相关离职手续，并承担因违约给甲方造成的其他不利影响。3.若丙方未按照本协议约定履行义务，应承担相应的违约责任，如赔偿甲方和乙方因此遭受的损失等。具体违约责任按照法律法规及本协议约定执行。七、争议解决本协议在履行过程中发生的争议，由三方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自三方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行；如遇国家法律法规及相关政策调整，本协议相应条款应作适当调整。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：________________签订日期：