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店铺试用期合同协议甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于乙方欲在甲方店铺进行试用工作,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就乙方在甲方店铺试用期内的工作事宜达成如下协议:一、试用期限及工作内容(一)试用期限1.本试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期最长不超过[X]个月。2.试用期届满前,甲方应根据乙方在试用期内的表现,决定是否录用乙方。若甲方决定录用乙方,双方应另行签订正式劳动合同;若甲方决定不录用乙方,应提前[X]日书面通知乙方。(二)工作内容1.乙方同意在甲方店铺担任________________岗位,具体工作内容为:____________________。2.乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务,并遵守甲方制定的各项规章制度。二、工作时间和休息休假(一)工作时间1.甲方实行[具体工时制度,如标准工时制、不定时工时制或综合计算工时制]。2.若实行标准工时制,乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要安排乙方加班的,应按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。3.若实行不定时工时制或综合计算工时制,甲方应按照国家有关规定办理审批手续,并告知乙方。(二)休息休假1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。2.乙方因个人原因需要请假的,应按照甲方的请假制度办理请假手续。三、劳动报酬(一)试用期工资1.甲方支付乙方试用期工资为每月人民币______元(大写______元整)。2.甲方于每月______日以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或休息日,则提前至最近的工作日支付。(二)工资调整试用期内,若乙方工作表现优秀,甲方可根据乙方的工作能力和业绩,适当调整乙方的试用期工资。四、社会保险和福利待遇(一)社会保险1.甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应积极配合甲方办理社会保险参保手续,并提供必要的个人信息。(二)福利待遇1.乙方享有甲方店铺规定的其他福利待遇,如员工培训、节日福利、生日福利等。具体福利待遇按照甲方店铺的相关规定执行。2.若乙方在试用期内表现优秀,甲方可根据实际情况给予乙方额外的福利待遇。五、双方的权利和义务(一)甲方的权利和义务1.权利甲方有权根据店铺的经营状况和乙方的工作表现,决定是否录用乙方。甲方有权要求乙方按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务,并遵守甲方制定的各项规章制度。甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。2.义务甲方应按照本协议的约定,按时、足额支付乙方试用期工资。甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。甲方应按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险费。甲方应按照国家有关规定,保障乙方的休息休假权利。(二)乙方的权利和义务1.权利乙方有权要求甲方按照本协议的约定,按时、足额支付试用期工资。乙方有权享受甲方店铺规定的休息休假权利和福利待遇。乙方有权对甲方的工作安排和管理提出意见和建议。2.义务乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务,并遵守甲方制定的各项规章制度。乙方应保守甲方的商业秘密和工作秘密,不得泄露给任何第三方。乙方应遵守国家法律法规和职业道德规范,诚实守信,勤勉尽责。乙方在试用期内发现自身不适合在甲方店铺工作的,应提前[X]日书面通知甲方。六、保密条款(一)保密内容1.乙方在试用期内知悉的甲方店铺的商业秘密、技术秘密、客户信息、经营信息等,均属于保密范围。2.商业秘密包括但不限于甲方店铺的产品配方、生产工艺、营销策略、财务状况、客户名单等。3.技术秘密包括但不限于甲方店铺的技术研发成果、技术方案、技术图纸等。4.客户信息包括但不限于甲方店铺的客户名称、联系方式、交易记录等。5.经营信息包括但不限于甲方店铺的经营模式、管理经验、市场份额等。(二)保密期限乙方的保密义务自本协议生效之日起至甲方店铺的商业秘密、技术秘密、客户信息、经营信息等不再具有商业价值之日止。(三)保密措施1.乙方应妥善保管甲方店铺提供的文件、资料、数据等,不得擅自复制、传播或泄露给任何第三方。2.乙方在工作期间,不得将甲方店铺的商业秘密、技术秘密、客户信息、经营信息等用于非甲方店铺的业务活动。3.乙方离职后,应将甲方店铺提供的文件、资料、数据等全部返还给甲方,并不得继续使用甲方店铺的商业秘密、技术秘密、客户信息、经营信息等。(四)违约责任若乙方违反本保密条款,应向甲方支付违约金人民币______元(大写______元整),并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方的违约行为给甲方店铺造成重大损失的,甲方有权依法追究乙方的法律责任。七、违约责任(一)甲方违约责任1.若甲方未按照本协议的约定,按时、足额支付乙方试用期工资,应按照应付工资的[X]%向乙方支付违约金,并补发拖欠的工资。2.若甲方未按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险费,应按照国家有关规定补缴社会保险费,并承担因此给乙方造成的全部损失。3.若甲方违反本协议的其他约定,应承担因此给乙方造成的全部损失。(二)乙方违约责任1.若乙方未按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务,或违反甲方制定的各项规章制度,甲方有权解除本协议,并要求乙方赔偿因此给甲方造成的全部损失。2.若乙方违反本保密条款,应按照本协议第六条的约定承担违约责任。3.若乙方擅自离职,应按照未履行试用期的天数,向甲方支付相应的试用期工资作为违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。4.若乙方在试用期内被证明不符合录用条件,甲方有权解除本协议,且无需向乙方支付任何经济补偿。八、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款(一)协议的变更和解除1.本协议的任何变更或补充需经双方协商一致,并签订书面协议。2.在试用期内,若乙方出现下列情形之一,甲方有权解除本协议:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。3.在试用期内,若甲方出现下列情形之一,乙方有权解除本协议:未按照本协议的约定,按时、足额支付乙方试用期工资的;未按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险费的;未按照本协议的约定,提供必要的工作条件和劳动保护用品的;法律法规规定的其他情形。(二)协议的终止1.本协议试用期届满,双方未另行签订正式劳动合同的,本协议自动终止。2.本协议因其他原因解除或终止的,双方应按照法律法规的规定办理相关手续。(三)协议的生效本协

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