人才培训服务合同及考核协议

人才培训服务合同及考核协议第一章合同双方基本信息第一条合同编号合同编号：_______第二条甲方信息甲方名称：________甲方地址：________甲方联系人：________甲方联系方式：________第三条乙方信息乙方名称：________乙方地址：________乙方联系人：________乙方联系方式：________第二章合同标的第四条培训项目本合同项下乙方为甲方提供的人才培训服务项目如下：1.培训课程名称：_____________________2.培训课程内容：_____________________3.培训课程形式：_____________________第五条培训目标1.甲方希望通过本培训，提高乙方员工的专业技能水平。2.甲方希望通过本培训，提升乙方员工的综合素质。第三章培训实施第六条培训时间1.培训起止时间为：_____________________2.培训总课时为：_____________________第七条培训地点1.培训地点：_____________________2.甲方有权根据实际情况调整培训地点。第八条培训师资1.乙方将指派具有相关资质和丰富经验的教师进行授课。2.甲方有权对师资情况进行审核。第九条培训教材及资料1.乙方提供相应的培训教材及参考资料。2.甲方需按照乙方要求提供相关资料。第四章培训费用第十条费用总额本合同项下培训费用总额为：人民币______元整（大写：_____________________）第十一条费用支付1.甲方应在签订本合同后支付培训费用的50%作为定金。2.培训结束后，甲方在收到乙方提供的结算单后支付剩余的50%培训费用。第五章合同履行第十二条合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。第十三条违约责任1.甲方违反本合同约定，应向乙方支付违约金，违约金为培训费用的20%。2.乙方违反本合同约定，应向甲方支付违约金，违约金为培训费用的20%。第十四条合同解除1.双方协商一致，可以解除本合同。2.一方违反本合同约定，导致合同无法履行时，另一方有权解除本合同。第十五条合同争议解决本合同项下发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第六章培训内容与教学方法第十四条培训内容1.培训内容应包括但不限于以下方面：行业发展趋势分析核心技能提升团队协作与沟通技巧企业文化融合2.培训内容应根据甲方实际需求进行调整。第十五条教学方法1.乙方采用多种教学方法，包括但不限于：讲座式教学案例分析小组讨论角色扮演2.乙方保证教学方法的有效性和互动性，以提高培训效果。第十六条培训评估1.乙方将对培训效果进行评估，包括但不限于以下方式：课后问卷调查课堂表现评价实际操作考核2.评估结果将作为改进培训内容和方法的重要依据。第七章培训参与人员第十七条参训人员1.甲方应指定参训人员名单，并保证名单的真实性和准确性。2.参训人员应具备完成培训的基本条件和态度。第十八条人员变动1.如甲方需要更换参训人员，应提前通知乙方，并经乙方同意。2.更换参训人员可能影响培训效果，甲方需承担相应责任。第十九条人员纪律1.参训人员应遵守培训纪律，积极参与培训活动。2.乙方有权对违反纪律的参训人员采取必要措施。第八章培训设施与物资第二十条培训场地1.乙方负责提供满足培训需求的场地，包括教室、会议室等。2.甲方有权对场地进行合理使用，但需保持场地的整洁与完好。第二十一条培训物资1.乙方负责提供培训所需的教材、教学设备、资料等。2.甲方应妥善保管使用培训物资，并按需进行补充。第九章培训费用管理第二十二条费用结算1.甲方应在培训结束后按照合同约定支付培训费用。2.乙方应在收到甲方支付的培训费用后提供相应的培训服务。第二十三条费用发票1.乙方应在收到甲方支付的培训费用后及时向甲方开具正规发票。2.发票内容应与合同约定一致。第十章合同管理第二十四条合同变更1.如因不可抗力或双方协商一致需要变更合同内容，应签订补充协议。2.合同变更不影响已履行部分的效力。第二十五条合同续签1.本合同期满前，双方可协商续签合同。2.续签合同应遵循原合同的原则和条款。第二十六条合同终止1.本合同在履行完毕或发生合同约定终止情形时终止。2.合同终止不影响双方已履行义务的履行和结算。第十一章保密条款第二十七条保密义务1.甲方和乙方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息，包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息等，均应严格保密。2.保密期限自本合同签订之日起至合同终止或解除之日起不少于三年。第二十八条保密措施1.甲方和乙方应采取必要措施，防止保密信息的泄露，包括但不限于限制接触范围、设置密码保护、不记录和讨论保密信息等。2.任何违反保密义务的行为均需立即向对方报告，并采取补救措施。第十二章通知与通讯第二十九条通知方式1.除非合同另有约定，双方的所有通知、要求或其他通讯均应以书面形式进行。2.通知应通过以下方式发送：专人送达邮寄（挂号）传真邮件第三十条通知送达1.通知应以书面形式发送至对方提供的地址。2.通知自发送之日起视为送达，除非对方在收到通知后的三个工作日内书面通知对方无效。第十三章合同附件第三十一条附件1.本合同附件是合同不可分割的一部分，与合同正文具有同等法律效力。2.附件包括但不限于以下内容：培训计划培训课程大纲培训师资介绍培训场地和物资清单合同签订日期：___