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文档简介
聘用合同续签书(精选4篇)聘用合同续签书篇1经甲、乙双方协商一致,同意于___年__月___日续签__年__月___日双方签订的聘用合同(编号:)原聘用合同书内容不变,续签合同期限从____年__月__日至__年__月___日止。甲、乙双方补充约定如下事项:甲方(盖章)乙方(签字)法定代表人(签字盖章)______年____月____日______年____月____日聘用合同续签书篇2经甲、乙双方协商一致,同意于__________年__________月___________日续签__________年______月______日双方签订的聘用合同(编号:_________________)。原聘用合同书内容不变,续签合同期限从__________年______月__________日至___________年__________月______日止。甲、乙双方补充约定如下事项:_________________1._____________2._____________甲方(盖章)______________________________乙方(签字盖章)______________________________法定代表人或委托代理人(签字盖章)聘用合同续签书篇3甲方:______婚礼策划中心乙方:经友好协商,甲乙双方就以下条款达成共识,特制定本合同,以资共同遵守。甲方同意聘用乙方为锦华婚礼策划中心兼职司仪,聘用期自____年__月__日起至____年__月__日止。一、甲方的义务与权利:义务:1、为乙方提供必要的工作条件,维护乙方在为甲方工作时的合法权益。2、按合同约定及时付给乙方工作报酬。权利:1、对乙方提出工作标准,并按照有关要求检查督促乙方的工作。2、对乙方工作中的不当之处提出批评及处理意见,对严重违反方有关规定,工作失误,给甲方造成名誉及经济损失的,甲方有权终止合同,并要求乙方赔偿损失,情节严重的将追究乙方法律责任。二、乙方的义务和权利:义务:1、按照聘用合同的约定,按时、及时、按质、按量的完成甲方交办的工作任务。2、婚礼日期前一天到达婚礼现场,到达工作地点后及时电话通知公司,并能够保持联络畅通。3、在工作中,遵守职业道德,对顾客热心,耐心,维护甲方声誉和利益。4、不得在未和甲方协商便私自联系除本公司外婚庆活动有关的业务。权利:1、提供服务价目表2、按照合同约定领取工作报酬。3、对甲方履行合同有关事宜的过程有监督、建议、批评的权利。4、对甲方的违约行为有提出终止履行本合同直至申诉的权利。三、费用和酬金:乙方按甲方要求完成工作后,按照工作前与甲方的约定领取酬金。甲方以现金形式在每次业务结束后及时付给乙方。四、违约责任:1、在本合同有效期内如因甲方原因违反本合同有关规定,并造成乙方损失的。为甲方违约责任,乙方有权要求甲方赔礼道歉,终止合同,补偿损失。2、在合同有效期内如因乙方原因违反本合同有关规定,并造成甲方及客户损失的,为乙方违约责任,甲方有权要求乙方赔礼道歉,赔偿损失,消除不良影响,终止合同,情节严重将追究乙方法律责任。五、附则在合同有效期内,如遇合同未尽事宜并由此发生争议,甲乙双方应本着相互信任,相互合作的态度协商解决。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效,执行有效期为一年。甲方代表签字:乙方代表签字:____年__月__日聘用合同续签书篇4聘用单位(以下简称甲方):受聘人(以下简称乙方):鉴于,甲方系依法设立的中医诊所,乙方系取得合法医师执业许可的中医师,经双方友好协商,现就甲方聘请乙方到甲方处从事兼职坐堂中医师相关工作,达成如下协议:一、聘用期限:自______年_______月_______日至______年_______月_______日止,聘期年。二、聘用岗位:乙方到甲方从事的具体岗位为。三、工作时间:乙方每周到甲方处坐诊____天(每月____天),具体为每周星期,上午点至下午点,午休小时。甲方提供中午工作餐,往返交通费乙方自理。四、劳务报酬:1、聘用期月基本劳务报酬为:____元/月。2、聘用期月劳务报酬中均包含医疗、养老保险等费用,具体手续乙方自行办理。3、聘用期内对甲方作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度及质量考核等情况而出现的奖惩时,均按甲方制定的规章制度实施奖罚。4、聘用期内乙方领取劳务报酬所涉的个人所得税等均由乙方承担,甲方依法代扣代缴。五、甲方的权利与义务:1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品。2、及时按相关约定及规章制度向乙方兑现劳务报酬。3、聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重大医疗事故等情况时,甲方有权单方面解除聘用,同时应提前15天通知乙方,并于解聘之后30天内将应支付给乙方的劳务报酬等费用兑现。4、对相关技术工作,依法要求相应资格证及其他证件的,甲方有权要求乙方提供并备查,同时协助乙方办理具体手续。5、依法按照卫生部《中医坐堂诊所管理办法》及其他相关规范文件规范内部管理。6、聘用期内,乙方同意甲方可以使用其肖像、姓名等对外宣传、推广,而不另行支付费用。六、乙方的权利与义务:1、聘用期内原则上不能辞职,无故提出辞职者,须提前30天通知甲方并作好各项交接工作,交接后30日内领取相应劳务报酬,中途辞职的,年底才能发放的保证金等相关劳务报酬视为乙方放弃,甲方不再支付。2、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排,尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。3、乙方必须按时到岗坐诊,遇特殊情况必须调整时间的,须提前通知甲方,调整坐诊时间,或另行补足坐诊时间。若乙方累计3次以上未达到到岗坐诊时间要求的,甲方有权解除本合同。4、不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则扣除保证金并承担相应的法律责任。5、乙方应妥善处理与原单位的工作关系及其他关系,并保证这些关系不会影响其在甲方的工作时间和工作质量。6、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用,或未经甲方同意将其转借、馈赠及移交他人。7、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等情况导致医疗差错、纠纷甚至事故者,乙方承担相应法律和经济责任,必要时甲方单方面解聘。七、违约责任:此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。八、争议解决未尽事宜双方协商解决,若各方对合同内容出现争议,各方应首先选择协商方式
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