公司劳务派遣协议书二零二五年

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公司劳务派遣协议书二零二五年甲方（派遣方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（用工方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、劳务派遣人员描述1.人员资质乙方同意接收甲方派遣的劳务人员，其应具备相应的职业资格证书和岗位技能要求。甲方保证派遣人员的人身安全和合法权益，并为其提供必要的职业培训。2.工作内容派遣人员将在乙方指定的岗位上工作，具体工作内容、工作时间及工作地点由双方另行约定。二、派遣人员数量与期限1.派遣人员数量甲方将在合同签订后______日内向乙方派遣______名劳务人员。实际派遣人员数量以甲方书面通知为准，但通知应在工程开工前______天发出。2.派遣期限本协议的有效期为______个月，自双方签字盖章之日起生效。三、费用及支付方式1.费用标准甲方派遣人员的月工资标准为______元/人，乙方按月支付工资。甲方负责支付派遣人员的社保及公积金等费用。2.支付方式乙方应在每月______日前将工资支付至甲方指定的账户。四、违约责任1.甲方违约责任甲方如未按约定派遣人员，应向乙方支付______元的违约金。甲方如派遣的人员不符合约定条件，应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任乙方如未按约定支付工资，应向甲方支付______元的违约金。乙方如擅自解除协议，应向甲方支付______元的违约金。九、争议解决1.争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。2.争议解决期限双方应在发生争议后的______个工作日内提交争议解决申请。十、协议的变更与解除1.协议变更本协议的任何变更，必须以书面形式经双方签字盖章后生效。2.协议解除（1）协议约定的解除条件成就；（2）双方协商一致解除；（3）因不可抗力导致协议无法履行；（4）一方违约，经另一方通知后______个工作日内未采取补救措施；（5）法律、法规规定的其他情形。十一、其他1.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式______份，甲乙双方各执______份，自双方签字盖章之日起生效。十二、附件1.本协议附件包括但不限于：（1）人员派遣名单；（2）工资支付明细；（3）社保及公积金缴纳明细；（4）其他双方认为必要的文件。十三、通知1.任何一方变更通知地址或联系方式，应提前______个工作日书面通知对方。2.通知应以书面形式发送，自发出之日起______个工作日视为送达。十四、法律适用本协议的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。十五、生效日期本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（派遣方）：______乙方（用工方）：______签订日期：______十四、终止条款1.终止条件（1）协议约定的终止条件成就；（2）双方协商一致终止；（3）因不可抗力导致协议无法履行；（4）一方违约，经另一方通知后______个工作日内未采取补救措施；（5）法律、法规规定的其他情形。2.终止程序协议终止前，双方应就终止事宜进行协商，并签订书面终止协议。十五、通知和通讯1.通知方式（1）通过邮寄，以挂号信方式发送至对方提供的地址；（2）通过电子邮件，发送至对方提供的电子邮箱地址。2.通知有效日期除非另有约定，通知自送达对方之日起生效。十六、法律适用和争议解决1.法律适用本协议的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。2.争议解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。十七、合同份数本协议一式______份，甲乙双方各执______份，具有同等法律效力。十八、附件本协议附件包括但不限于：（1）人员派遣名单；（2）工资支付明细；（3）社保及公积金缴纳明细；（4）其他双方认为必要的文件。十九、协议签署1.签署本协议由甲乙双方代表签署，代表须具备完全民事行为能力。2.签署日期本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。甲方代表（签字）：______签署日期：_____