2025企业委托人事代理合同书

2025企业委托人事代理合同书本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：甲方（委托方）：名称：地址：联络方式：法定代表人：乙方（受托方）：名称：地址：联络方式：法定代表人：鉴于甲方委托乙方为其提供人事代理服务，乙方同意接受甲方的委托并提供相应服务。双方依据《中华人民共和国合同法》、《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规，在平等、自愿、诚实信用的基础上，达成如下协议：第一条

委托代理范围1.1甲方委托乙方为其提供以下人事代理服务（以下简称“服务”）：（1）招聘服务：乙方根据甲方的需求，通过多种渠道为甲方招聘所需的人才；（2）劳务派遣：乙方根据甲方的需求，向甲方提供符合要求的劳务派遣服务；（3）人事外包：乙方根据甲方的需求，承接甲方的部分或全部人事管理事务，包括但不限于员工档案管理、社保公积金缴纳、薪酬发放等；（4）其他经双方协商一致的事项。1.2甲方应明确向乙方提供其招聘需求、岗位要求、薪资标准等相关信息，并协助乙方完成招聘工作。1.3乙方应按照甲方的要求，确保所提供的人选符合甲方的岗位要求，并在服务过程中保持专业性和高效性。第二条

双方的权利与义务甲方的权利与义务：2.1甲方有权要求乙方按照约定提供相应的人事代理服务。2.2甲方有权对乙方提供的服务进行监督，并提出合理的改进建议。2.3甲方应按时支付乙方的服务费用，并提供乙方完成服务所需的必要协助和信息。2.4甲方应确保其提供的岗位信息真实、合法，不得含有歧视性或法律法规禁止的内容。乙方的权利与义务：2.5乙方有权要求甲方按时支付服务费用。2.6乙方有权对甲方的招聘需求进行必要的核实，并在发现不符法律规定或商业道德的情况时，及时告知甲方并提出建议。2.7乙方应按照合同约定，尽职尽责地为甲方提供服务，确保服务质量符合双方约定的标准。2.8乙方应遵守相关法律法规，确保在服务过程中不侵犯甲方或其他第三方的合法权益。第三条

服务费用及支付方式3.1甲方向乙方支付的服务费用为人民币元（大写：元整），具体费用标准以双方另行约定的《服务费用明细》为准。3.2服务费用的支付方式为：□银行转账□支票□其他，具体支付方式详见《服务费用明细》。3.3甲方应按约定的时间和方式支付服务费用，逾期支付的，乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付违约金，违约金为未支付金额的%。第四条

变更与解除4.1经双方协商一致，可以书面形式变更或解除本合同。4.2在合同期限届满前，若甲方单方面解除合同，应提前日以书面形式通知乙方，并支付已经提供服务部分的费用及相关违约金。4.3若乙方因甲方的原因无法继续提供服务，乙方可提前日以书面形式通知甲方解除合同，并要求甲方支付已经提供服务部分的费用及相关违约金。第五条

违约责任5.1任何一方未履行或未完全履行本合同约定义务的，应承担相应的违约责任，并赔偿给对方造成的损失。5.2若甲方未能按时支付服务费用，乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付逾期费用及违约金。5.3若乙方提供的服务不符合约定标准，甲方有权要求乙方限期整改或退款，并由此产生的损失由乙方承担。第六条

争议解决6.1双方因履行本合同发生争议的，应通过友好协商解决。6.2协商不成的，任何一方均可向（合同签订地）有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条

其他条款7.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式份，甲乙双方各执份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：授权代表签字：日期：年月日乙方（盖章）：授权代表签字：日期：年