超市临时用工协议书范本

超市临时用工协议书范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方超市经营需要，乙方愿意在甲方超市临时工作，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。一、协议期限本协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满，本协议自行终止。如需续签，双方应在协议期满前____天书面通知对方。二、工作内容及工作地点（一）工作内容乙方同意在甲方超市担任____岗位工作，具体工作内容为协助超市员工完成货物上架、陈列整理、顾客引导、收银协助、清洁卫生等相关临时性工作任务。（二）工作地点乙方工作地点为甲方超市内，具体地址为____________________。甲方因经营需要变更工作地点的，应提前通知乙方，并与乙方协商一致。三、工作时间及休息休假（一）工作时间乙方实行不定时工作制。甲方应根据超市经营特点合理安排乙方的工作时间，确保乙方完成工作任务。乙方应按照甲方的工作安排，按时完成工作任务。（二）休息休假1.乙方在工作期间享有国家法定节假日休息休假的权利。如乙方在法定节假日加班工作，甲方应按照国家有关规定支付加班工资。2.甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日工作的，应事先征求乙方的意见，并按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。具体加班工资计算标准为：延长工作时间的，按照不低于乙方正常工作时间工资的150%支付加班工资；在休息日工作又不能安排补休的，按照不低于乙方正常工作时间工资的200%支付加班工资；在法定节假日工作的，按照不低于乙方正常工作时间工资的300%支付加班工资。四、劳动报酬（一）工资标准甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的小时工资标准为____元/小时。甲方每月____日前以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。（二）工资调整甲方根据超市经营效益、乙方工作表现等情况，有权适时调整乙方的工资标准。甲方调整乙方工资标准时，应提前____天书面通知乙方。（三）加班工资乙方加班工资的计算及支付方式按照本协议第三条第（二）款的规定执行。五、社会保险及福利待遇（一）社会保险甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳工伤保险费用。乙方发生工伤事故，甲方应按照工伤保险的有关规定及时为乙方办理工伤认定及理赔手续。乙方因个人原因导致的工伤事故，甲方不承担除工伤保险理赔外的其他赔偿责任。（二）福利待遇1.乙方在甲方超市工作期间，可享受甲方提供的免费工装。2.甲方按照超市规定为乙方提供工作餐，但乙方应遵守甲方的用餐规定。六、双方权利义务（一）甲方权利义务1.甲方有权根据超市经营需要，合理安排乙方的工作岗位、工作内容及工作时间，并对乙方的工作进行监督、检查和考核。2.甲方应按照本协议约定向乙方支付劳动报酬，并为乙方缴纳工伤保险费用。3.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。4.甲方应按照国家有关规定，对乙方进行安全生产教育和培训，告知乙方工作过程中的安全注意事项和操作规程。5.甲方应按照国家和地方有关规定，保障乙方依法享有的各项劳动权利，不得侵害乙方的合法权益。（二）乙方权利义务1.乙方有权要求甲方按照本协议约定支付劳动报酬，并享受本协议约定的社会保险及福利待遇。2.乙方有权拒绝甲方安排的违法、违规或损害乙方身体健康的工作任务。3.乙方应遵守国家法律法规和甲方超市的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理，按时完成工作任务。4.乙方应遵守甲方超市的安全操作规程，正确使用劳动保护用品，不得违规操作，确保工作过程中的安全。5.乙方应保守甲方超市的商业秘密和经营信息，不得向任何第三方泄露或使用。未经甲方书面同意，乙方不得在其他单位兼职或从事与甲方超市有竞争关系的工作。6.乙方在工作期间因故意或重大过失给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。七、协议的解除与终止（一）协议的解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权随时解除本协议：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方超市的规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费用的；甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；法律法规规定的其他情形。4.有下列情形之一的，本协议终止：本协议期满的；乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律法规规定的其他情形。（二）协议解除或终止的手续1.本协议解除或终止时，甲乙双方应按照甲方超市的规定办理工作交接手续。乙方应将工作期间所使用的工具、设备、文件资料等归还甲方，并向甲方提交工作交接清单。2.甲方应在本协议解除或终止后____天内，为乙方办理工资结算和离职手续，并出具解除或终止劳动合同的证明。3.乙方离职后，甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方办理社会保险减员手续。八、违约责任（一）甲方违约责任1.甲方未按照本协议约定支付劳动报酬的，应按照应付金额的____%向乙方加付赔偿金，并按照国家有关规定支付拖欠工资的利息。2.甲方未按照本协议约定为乙方缴纳社会保险费用的，应按照国家有关规定补缴社会保险费用，并承担由此给乙方造成的损失。3.甲方违反本协议约定解除或终止本协议的，应按照乙方工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付赔偿金；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的赔偿金；六个月以上不满一年的，按一年计算。（二）乙方违约责任1.乙方违反本协议约定解除或终止本协议的，应按照甲方为其支付的培训费用等实际损失向甲方支付赔偿金。2.乙方违反甲方超市的规章制度，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。3.乙方违反本协议约定，泄露甲方超市的商业秘密或经营信息的，应按照甲方的损失情况向甲方支付赔偿金，并承担相应的法律责任。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他条款（一）本协议未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行，或者由甲乙双方协商一致后签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。（二）