劳动合同样本财务

劳动合同样本财务第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

法定代表人（或负责人）：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事下列工作及相关事宜，达成如下协议：

一、工作岗位及职责

1.乙方同意在甲方处担任__________岗位（以下简称“本岗位”）。

2.乙方在本岗位的工作职责如下：

（1）_______；

（2）_______；

（3）_______；

……

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的工作安排，认真完成本岗位的各项工作任务。

2.乙方在履行工作职责过程中，应遵守甲方的工作纪律和各项规章制度。

三、工作时间和休息休假

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方的工作时间为每天__________小时，每周工作__________天。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方在合同期限内，甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币_______元/月。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险费。

3.甲方按照国家有关规定，为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

五、劳动合同的解除与终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的；

（5）双方协商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者未依法缴纳社会保险费的；

（2）甲方未依法提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）双方协商一致，可以解除本合同。

3.合同期满，本合同自行终止。

六、保密条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应严格遵守甲方的保密规定，保守甲方的商业秘密和技术秘密。

2.乙方离职后，应立即销毁或返还甲方提供的所有保密资料及文件。

七、争议解决

1.因履行本合同发生的争议，双方应首先通过协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.甲方制定的各项规章制度；

4.乙方与甲方签订的其他协议。

（以下无正文）

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

法定代表人（或负责人）：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

法定代表人（或负责人）：____________________

地址：____________________

鉴于甲方需要专业的技术支持和服务，特聘请丙方作为第三方主体参与本合同，为甲方提供以下服务内容。甲乙双方及丙方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事下列工作及相关事宜，达成如下协议：

一、工作岗位及职责

1.乙方同意在甲方处担任__________岗位（以下简称“本岗位”）。

2.乙方在本岗位的工作职责如下：

（1）_______；

（2）_______；

（3）_______；

……

3.乙方在工作中需配合丙方提供的技术支持和服务。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的工作安排，认真完成本岗位的各项工作任务。

2.乙方在履行工作职责过程中，应遵守甲方的工作纪律和各项规章制度。

3.乙方应接受丙方提供的技术培训和技术指导。

三、工作时间和休息休假

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方的工作时间为每天__________小时，每周工作__________天。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方在合同期限内，甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币_______元/月。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险费。

3.甲方按照国家有关规定，为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

4.甲方在乙方完成特定工作目标后，有权给予乙方相应的奖励。

五、丙方的责权利

1.丙方负责为甲方提供以下服务：

（1）_______；

（2）_______；

（3）_______；

……

2.丙方有权根据甲方需求调整服务内容和方式。

3.丙方有权对乙方进行技术培训和指导。

六、甲方的权利

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责。

2.甲方有权对乙方的工作绩效进行考核。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位。

4.甲方有权要求乙方在合同期限内完成特定工作目标。

七、甲方的义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方的劳动报酬。

2.甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

3.甲方应提供乙方必要的劳动保护和工作条件。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同：

（1）未经甲方同意，乙方擅自离职；

（2）乙方在履行工作职责过程中，严重违反甲方的规章制度；

（3）乙方泄露甲方的商业秘密和技术秘密；

（4）乙方有其他严重违约行为。

2.乙方在合同期限内，不得与其他单位或个人从事与甲方业务相同或相类似的工作。

九、争议解决

1.因履行本合同发生的争议，双方应首先通过协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.甲方制定的各项规章制度；

4.乙方与甲方签订的其他协议。

（以下无正文）

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业技术支持和服务，提升甲方的核心竞争力，优化资源配置，降低成本。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方在合同期限内履行工作职责，实现甲方的工作目标，并保护自身的合法权益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

法定代表人（或负责人）：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

法定代表人（或负责人）：____________________

地址：____________________

鉴于乙方具备丰富的行业经验和专业技能，甲方希望通过丙方提供的平台和资源，为乙方提供更多职业发展机会。甲乙双方及丙方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事下列工作及相关事宜，达成如下协议：

一、工作岗位及职责

1.乙方同意在甲方处担任__________岗位（以下简称“本岗位”）。

2.乙方在本岗位的工作职责如下：

（1）_______；

（2）_______；

（3）_______；

……

3.乙方在工作中需充分利用丙方提供的职业发展平台和资源。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的工作安排，认真完成本岗位的各项工作任务。

2.乙方在履行工作职责过程中，应遵守甲方的工作纪律和各项规章制度。

三、工作时间和休息休假

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方的工作时间为每天__________小时，每周工作__________天。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方在合同期限内，甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币_______元/月。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险费。

3.甲方按照国家有关规定，为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

4.甲方将根据乙方的工作表现和业绩，给予乙方相应的奖金和晋升机会。

五、丙方的责权利

1.丙方负责为乙方提供以下服务：

（1）_______；

（2）_______；

（3）_______；

……

2.丙方有权根据乙方需求调整服务内容和方式。

3.丙方有权对乙方的工作进行评估和指导。

六、乙方的权利

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬和福利待遇。

2.乙方有权要求甲方提供良好的工作环境和条件。

3.乙方有权要求甲方为自身提供职业发展机会和培训。

4.乙方有权根据自身职业规划，向甲方提出调整工作内容或岗位的合理要求。

七、甲方的义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方的劳动报酬和福利待遇。

2.甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

3.甲方应提供乙方必要的劳动保护和工作条件。

4.甲方应尊重乙方的合法权益，保障乙方的工作时间和休息休假权利。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方可因以下原因解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

2.甲方不得无故降低乙方的工资待遇或解除本合同。

九、争议解决

1.因履行本合同发生的争议，双方应首先通过协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.