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试用期教师合同协议甲方(聘用单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系方式:________________乙方(受聘教师):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系方式:________________鉴于甲方拟聘用乙方担任教师岗位,乙方愿意在试用期内接受甲方的聘用,为明确双方的权利义务,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同协议。一、合同期限本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期届满前,甲方将对乙方的工作表现进行考核,根据考核结果决定是否正式聘用乙方。二、工作内容及要求(一)工作岗位乙方在试用期内担任____学科教师,负责教授____年级____班的课程。(二)教学任务1.按照甲方制定的教学大纲和教学计划,认真备课、授课,确保教学质量。每周授课课时不少于____节。2.精心设计教学方案,运用多样化的教学方法和手段,激发学生的学习兴趣,提高学生的学习成绩。3.认真批改学生作业,及时了解学生的学习情况,针对学生的问题进行个别辅导和集中讲解。4.积极参与甲方组织的教学研讨活动,不断改进教学方法,提高自身教学水平。(三)教育管理1.关注学生的身心健康和全面发展,培养学生良好的品德和行为习惯。2.协助班主任做好班级管理工作,参与班级活动的组织和策划。3.与家长保持密切沟通,及时反馈学生的学习情况和在校表现,共同促进学生成长。(四)其他工作1.按照甲方要求,参与学校组织的考试命题、监考、阅卷等工作。2.完成甲方交办的其他临时性工作任务。三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利根据学校教学工作需要,对乙方的工作进行安排和调整。对乙方的教学工作进行监督、检查和考核,根据考核结果决定是否正式聘用乙方。按照国家法律法规和学校规定,对乙方的违规违纪行为进行处理。2.义务为乙方提供必要的教学工作条件,包括教学设施、教材、教具等。按照国家规定和学校标准,向乙方支付试用期工资及福利待遇。组织乙方参加各类培训和进修活动,提高乙方的业务水平和综合素质。尊重乙方的人格和劳动成果,维护乙方的合法权益。(二)乙方权利与义务1.权利按照本合同约定,获得试用期工资及福利待遇。要求甲方提供必要的教学工作条件。对甲方的工作安排和管理提出意见和建议。参加甲方组织的培训和进修活动。2.义务遵守国家法律法规和学校的各项规章制度,遵守教师职业道德规范。认真履行本合同约定的工作职责,完成教学任务,保证教学质量。爱护甲方提供的教学设施和设备,合理使用教材、教具等教学资源。积极参加甲方组织的教学研讨活动和培训进修活动,不断提高自身业务水平。保守甲方的商业秘密和学校的教学机密。四、劳动报酬及福利待遇(一)试用期工资甲方按照每月____元的标准向乙方支付试用期工资。试用期工资发放时间为每月____日。(二)福利待遇1.乙方在试用期内享有国家法定节假日休息的权利,具体休假安排按照甲方学校的规定执行。2.甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险),乙方应承担的个人缴纳部分由甲方从工资中代扣代缴。五、工作条件与劳动保护(一)工作条件甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,配备必要的教学设备和设施,保障乙方正常开展教学工作。(二)劳动保护甲方按照国家有关规定,为乙方提供必要的劳动保护用品,保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。乙方应按照操作规程正确使用劳动保护用品。六、合同的解除与终止(一)合同的解除1.经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。2.试用期内,乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;因乙方原因致使本合同无法履行的其他情形。3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:提前三日以书面形式通知甲方的;甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;甲方未及时足额支付劳动报酬的;甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。(二)合同的终止1.本合同试用期届满,双方未就正式聘用事宜达成一致的,本合同自行终止。2.本合同期满,双方不再续签的,本合同终止。3.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的,本合同终止。4.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的,本合同终止。5.甲方被依法宣告破产的,本合同终止。6.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的,本合同终止。7.法律、行政法规规定的其他情形。七、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付乙方工资及福利待遇,或者未按照国家规定为乙方缴纳社会保险,甲方应按照法律法规的规定承担相应的法律责任,并支付乙方相应的经济补偿。2.若乙方违反本合同约定,提前解除合同或者违反甲方规章制度,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。赔偿金额按照甲方的实际损失计算。3.双方违反本合同约定的其他条款,应按照法律法规的规定承担违约责任。八、争议解决本合同履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充,并以书面形式作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自

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