公司 社保 合同范例

公司社保合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者）：

姓名：__________________________

性别：___________________________

身份证号码：_______________________

住所地：________________________

鉴于：

1.甲方为依法设立的企业，具有独立法人资格，具备签订本合同的主体资格。

2.乙方愿意在甲方处从事劳动，甲方同意乙方加入其公司。

3.甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年。

2.合同期满前____个月，甲乙双方应书面提出续订或者终止合同的意向。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事的工作岗位为：________________________。

2.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，遵守国家法律法规和甲方规章制度。

三、工作地点

乙方的工作地点为：________________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

五、劳动报酬

1.甲方应按照国家有关规定和乙方的工作岗位、工作能力，合理确定乙方的工资水平。

2.乙方工资的支付方式为：________________________。

3.甲方应按时足额支付乙方工资。

六、社会保险

1.甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应依法参加社会保险，并承担相应的缴费义务。

七、劳动保护及劳动条件

1.甲方应按照国家有关劳动保护的规定，为乙方提供安全的生产、工作环境。

2.甲方应保证乙方享有国家规定的劳动条件，不得让乙方从事有害健康的工作。

八、合同解除与终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反国家法律法规和甲方规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方劳动合同期满，经双方协商一致解除。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按时足额支付乙方工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反国家劳动保护规定，给乙方身体健康造成严重损害。

九、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

十一、附件

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方健康证明；

5.甲方规章制度。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者）：

姓名：__________________________

性别：___________________________

身份证号码：_______________________

住所地：________________________

丙方（第三方合作机构）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

鉴于：

1.甲方为依法设立的企业，具有独立法人资格，具备签订本合同的主体资格。

2.乙方愿意在甲方处从事劳动，甲方同意乙方加入其公司，并通过丙方进行相关合作。

3.甲乙丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年。

2.合同期满前____个月，甲乙双方应书面提出续订或者终止合同的意向。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事的工作岗位为：________________________。

2.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，遵守国家法律法规和甲方规章制度。

三、工作地点

乙方的工作地点为：________________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

五、劳动报酬及支付

1.甲方应按照国家有关规定和乙方的工作岗位、工作能力，合理确定乙方的工资水平。

2.乙方工资的支付方式为：________________________。

3.甲方应按时足额支付乙方工资，并确保乙方享有与工资相应的社会保险待遇。

六、第三方合作机构职责

1.丙方负责为甲方提供乙方所需的专业技能培训和服务，确保乙方能够胜任工作。

2.丙方应确保乙方在培训期间的安全和健康，并为乙方提供必要的生活保障。

3.丙方有权对乙方进行必要的考核和评估，以保障甲方业务的顺利开展。

七、甲方的权益保障

1.甲方享有对乙方工作的监督管理权，乙方应服从甲方的管理和安排。

2.甲方有权要求乙方按照甲方的要求完成工作任务，并对乙方的工作成果进行评估。

3.甲方在乙方违约或违反合同约定的情况下，有权采取必要的法律手段维护自身权益。

八、乙方的责任与义务

1.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，确保工作质量和效率。

2.乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度，不得擅自离岗、旷工或违反职业道德。

3.乙方应妥善保管甲方提供的物品和资料，不得泄露商业秘密。

九、违约责任

1.乙方如违反本合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.丙方如未履行合同义务，导致甲方权益受损，甲方有权要求丙方承担违约责任。

十、保密条款

1.乙方同意在合同履行期间及合同终止后，对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。

十一、争议解决

1.甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

十三、附件

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方健康证明；

5.丙方营业执照复印件；

6.丙方法定代表人身份证复印件。

十四、总结

第三方介入的意义和目的：

丙方作为第三方合作机构，通过为甲方提供乙方所需的技能培训和服务，有助于提高乙方的专业水平和工作效率，保障甲方业务的顺利开展。

甲方为主导的目的和意义：

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者）：

姓名：__________________________

性别：___________________________

身份证号码：_______________________

住所地：________________________

丙方（人力资源外包服务提供商）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

鉴于：

1.甲方为依法设立的企业，需要通过外包方式获取人力资源服务。

2.乙方愿意接受丙方的服务，成为甲方的外包员工。

3.甲乙丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年。

2.合同期满前____个月，甲乙双方应书面提出续订或者终止合同的意向。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事的工作岗位为：________________________。

2.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，遵守国家法律法规和甲方规章制度。

三、工作地点

乙方的工作地点为：________________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

五、劳动报酬及支付

1.丙方应按照国家有关规定和乙方的工作岗位、工作能力，合理确定乙方的工资水平。

2.乙方工资的支付方式为：________________________。

3.丙方应按时足额支付乙方工资，并确保乙方享有与工资相应的社会保险待遇。

六、丙方职责

1.丙方负责为乙方提供必要的工作培训和支持，确保乙方能够胜任工作。

2.丙方应确保乙方的工作环境安全，遵守劳动保护法规。

3.丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

七、乙方的权益保障

1.乙方有权要求丙方提供与其工作职责相匹配的培训和发展机会。

2.乙方有权要求丙方提供公平的工作环境和合理的劳动条件。

3.乙方有权要求丙方在合同期内不得无故解除劳动合同。

八、甲方的责任与义务

1.甲方应向丙方提供乙方的工作职责和要求，确保乙方的工作内容明确。

2.甲方应向丙方提供必要的工作信息和资源，以支持乙方的工作。

3.甲方应尊重乙方的合法权益，不得因乙方是外包员工而降低其待遇。

九、违约责任

1.丙方如未履行合同义务，导致乙方权益受损，乙方有权要求丙方承担违约责任。

2.甲方如违反合同约定，导致乙方权益受损，乙方有权要求甲方承担违约责任。

十、保密条款

1.乙方同意在合同履行期间及合同终止后，对甲方和丙方的商业秘密负有保密义务。

2.乙方违反保密义务，造成甲方或丙方损失的，应承担相应的法律责任。

十一、争议解决

1.甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

十三、附件

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.丙方营业执照复印件；

5.丙方法定代表人身份