2025临时工雇佣合同

2025临时工雇佣合同本合同由以下双方于年月日在（签订地点）签订：甲方（雇主）：名称：地址：法定代表人：联络方式：乙方（雇员）：姓名：身份码：住址：联络方式：鉴于甲乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供临时劳务服务事项达成一致，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，特订立本合同。第一条合同期限本合同为固定期限合同，合同期限自年月日起至年月日止。合同到期后，双方可协商续签事宜，续签需另行签订书面协议。第二条工作内容与要求2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）工作，主要负责（具体工作内容）。2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的任务和工作指标。2.3乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为每日小时，每周天。具体工作时间由甲乙双方协商确定，并以书面形式确认。3.2甲方因工作需要延长乙方工作时间的，应与乙方协商一致，并依法支付加班费或安排补休。3.3乙方享有国家法定节假日，具体安排由甲方根据实际情况另行通知。第四条劳动报酬4.1甲方同意每月向乙方支付劳动报酬人民币元（大写：），作为乙方提供劳务的全部报酬。该报酬已包含乙方提供劳务所需的各类津贴、补贴。4.2甲方应于每月日前以银行转账形式支付乙方劳动报酬，甲方不得无故拖欠或克扣乙方的劳动报酬。4.3乙方的劳动报酬标准将根据甲方的经营状况和乙方的工作表现进行调整，具体调整方案由双方协商确定。第五条甲乙双方的权利与义务5.1甲方的权利与义务：5.1.1甲方有权根据工作需要对乙方进行工作安排和调整。5.1.2甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。5.1.3甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，确保乙方在工作中的安全与健康。5.2乙方的权利与义务：5.2.1乙方有权获得甲方支付的劳动报酬及相关待遇。5.2.2乙方有权在工作时间内依法享有休息和休假的权利。5.2.3乙方应严格遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，按时完成工作任务。第六条合同的变更、解除与终止6.1变更：本合同履行期间，经双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。变更内容需以书面形式确认，并由双方签字盖章后生效。6.2解除：在合同期限内，双方均可随时以书面形式通知对方解除合同，但应提前日通知对方（试用期通知期为日），且需支付经济补偿金元（如有约定）。如因一方严重违约导致合同解除的，违约方应承担相应的法律责任。6.3终止：本合同到期后自行终止，如双方协商一致续签，需另行签订书面协议。第七条违约责任7.1任何一方未履行或未完全履行本合同约定的义务，均应承担相应的违约责任。7.2乙方在合同期内违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权视情节轻重给予警告、罚款直至解除合同的处理。7.3甲方未按约定支付劳动报酬的，乙方有权解除合同，且甲方应支付拖欠的劳动报酬并依法承担相应法律责任。第八条争议解决8.1本合同履行过程中如发生争议，双方应协商解决；8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。9.3本合同自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：日期：