人事兼职合同范例

人事兼职合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事人事兼职事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、兼职事项

1.1乙方同意在甲方处担任人事兼职，负责甲方公司的人事招聘、员工关系、培训与发展等工作。

1.2乙方在兼职期间，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

二、兼职期限

2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自合同生效之日起计算。

2.2合同期满前，甲方有权根据乙方的工作表现和公司需要，决定是否续签本合同。

三、工作内容与职责

3.1乙方在兼职期间，应按照甲方的要求，完成以下工作内容：

（1）负责公司内部招聘工作的策划、实施与跟踪；

（2）协助处理员工关系，维护公司内部和谐稳定；

（3）参与制定和实施员工培训计划，提高员工综合素质；

（4）协助完成公司人力资源相关报表的编制与上报；

（5）完成甲方交办的其他人事相关工作。

3.2乙方在履行职责过程中，应严格遵守国家法律法规，尊重员工权益，维护公司利益。

四、工作地点与工作时间

4.1乙方的工作地点为甲方公司所在地。

4.2乙方的工作时间为每周__________天，每天__________小时，具体工作时间由甲方根据工作需要与乙方协商确定。

五、薪酬与福利

5.1甲方按照国家规定和公司薪酬制度，向乙方支付兼职工资，具体金额为每月__________元。

5.2甲方为乙方提供以下福利：

（1）社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

（2）住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金；

（3）带薪年假：乙方享有国家规定的带薪年假。

六、保密与竞业限制

6.1乙方在兼职期间及合同终止后，应遵守甲方公司的保密规定，不得泄露公司商业秘密。

6.2合同期满后，乙方在__________个月内不得在甲方同行业或竞争对手处从事与甲方公司业务相关的兼职或全职工作。

七、违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反保密和竞业限制条款，给甲方造成损失的，应赔偿甲方损失。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.甲方公司规章制度

2.甲方公司薪酬制度

3.甲方公司保密协议

4.甲方公司竞业限制协议

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障公司人事管理工作的顺利进行，提高人力资源管理效率，特委托第三方专业机构（以下简称“第三方”）提供人事兼职服务。乙方（以下简称“乙方”）同意接受甲方委托，担任人事兼职，并代表第三方履行相关职责。为明确甲乙双方及第三方的权利义务，经三方友好协商，达成如下协议：

一、第三方职责与权利

1.1第三方负责为甲方提供专业的人事兼职服务，包括但不限于招聘、员工关系、培训与发展等工作。

1.2第三方有权根据甲方需求，指派乙方或其他专业人员参与人事兼职工作。

1.3第三方享有甲方提供的人事兼职工作信息，并有权对乙方的工作成果进行评估。

二、乙方职责与权利

2.1乙方作为第三方指派的专业人员，在甲方处从事人事兼职工作，服从甲方管理。

2.2乙方有权获得甲方提供的工作条件、工作内容、工作期限等相关信息。

2.3乙方有权根据工作需要，提出合理的改进建议。

三、甲方权益与责任

3.1甲方有权要求乙方按照约定完成人事兼职工作，并对乙方的工作成果进行监督和评估。

3.2甲方有权根据乙方的工作表现和公司需要，调整乙方的工作内容、工作期限等。

3.3甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和公司规章制度，维护公司利益。

3.4甲方有权要求乙方保守公司商业秘密，不得泄露给任何第三方。

四、第三方权益与责任

4.1第三方有权要求甲方按照约定支付人事兼职服务费用。

4.2第三方有权要求甲方提供必要的工作条件，保障乙方的工作顺利进行。

4.3第三方有权对甲方提供的人事兼职工作信息进行保密。

五、薪酬与福利

5.1甲方按照约定支付第三方人事兼职服务费用，具体金额为每月__________元。

5.2甲方为乙方提供以下福利：

（1）社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

（2）住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金；

（3）带薪年假：乙方享有国家规定的带薪年假。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

6.2乙方违反保密和竞业限制条款，给甲方造成损失的，应赔偿甲方损失。

6.3第三方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，应承担相应法律责任。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，三方可另行协商解决。

附件：

1.甲方公司规章制度

2.甲方公司薪酬制度

3.甲方公司保密协议

4.甲方公司竞业限制协议

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

第三方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意义和目的：

1.优化甲方人事管理，提高人力资源管理效率。

2.降低甲方人力资源管理成本，集中精力发展主营业务。

3.引入专业人事兼职服务，提升公司整体管理水平。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保甲方在人事管理方面的权益得到充分保障。

2.明确甲乙双方及第三方的权利义务，降低合作风险。

3.提高甲方在人力资源管理方面的决策效率，实现公司战略目标。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为提高自身产品研发能力，决定委托第三方研发机构（以下简称“第三方”）提供研发服务。乙方（以下简称“乙方”）作为第三方研发机构的技术人员，同意接受甲方委托，参与产品研发项目。为明确甲乙双方及第三方的权利义务，经三方友好协商，达成如下协议：

一、第三方职责与权利

1.1第三方负责为甲方提供产品研发服务，包括但不限于需求分析、设计、开发和测试等工作。

1.2第三方有权指派乙方或其他专业技术人员参与研发项目，并对乙方的工作进行监督和指导。

1.3第三方享有甲方提供的产品研发项目相关信息，并有权对研发成果进行保密。

二、乙方职责与权利

2.1乙方作为第三方指派的技术人员，在甲方处参与产品研发项目，服从甲方管理。

2.2乙方有权获得甲方提供的产品研发项目相关信息，包括但不限于技术要求、项目进度等。

2.3乙方有权根据项目需求，提出技术改进建议，并参与项目决策。

2.4乙方享有在研发过程中积累的知识产权。

三、甲方权益与责任

3.1甲方有权要求乙方按照约定完成产品研发项目，并对乙方的工作成果进行验收。

3.2甲方有权根据项目进展和公司需要，调整乙方的工作内容、工作期限等。

3.3甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和公司规章制度，保护乙方的人身安全。

3.4甲方有权要求乙方保守项目秘密，不得泄露给任何第三方。

四、第三方权益与责任

4.1第三方有权要求甲方按照约定支付研发服务费用，并保障乙方的合法权益。

4.2第三方有权要求甲方提供必要的工作条件，包括但不限于研发设备、资料等。

4.3第三方有权对研发成果进行保密，并享有相应的知识产权。

五、薪酬与福利

5.1甲方按照约定支付乙方研发服务费用，具体金额为每月__________元。

5.2甲方为乙方提供以下福利：

（1）社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

（2）住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金；

（3）带薪年假：乙方享有国家规定的带薪年假。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

6.2乙方违反保密和竞业限制条款，给甲方造成损失的，应赔偿甲方损失。

6.3甲方违反保密义务，泄露乙方研发成果，应承担相应法律责任。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，三方可另行协商解决。

附件：

1.甲方公司研发项目需求说明书

2.甲方公司薪酬制度

3.甲方公司保密协议

4.甲方公司竞业限制协议

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

第三方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

乙方为主导的目的和意义：

1.确保乙方在研发过程中的权益得到充分保障