退休网络推广专员返聘合同

退休网络推广专员返聘合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）名称：__________

地址：__________

乙方（以下简称“乙方”）名称：__________

地址：__________

鉴于甲方现需继续聘请具备丰富网络推广经验的退休专员，以提升公司品牌知名度和市场竞争力，乙方同意接受甲方返聘。双方本着平等互利、协商一致的原则，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳动关系，约定双方的权利和义务，确保双方在返聘期间的合作顺利进行。

二、合同背景

乙方曾担任甲方网络推广专员，具备丰富的网络推广经验和业绩。鉴于乙方退休后，甲方认为乙方仍有能力为公司创造价值，经双方协商一致，决定签订本合同，将乙方返聘至甲方工作。

三、合同期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。合同期满后，如双方同意续签，可另行签订续聘合同。

四、工作内容

乙方返聘后，负责甲方网络推广工作，具体内容包括：

1.制定网络推广策略，提升公司品牌知名度和市场竞争力；

2.负责公司官网、社交媒体等网络渠道的运营维护；

3.负责公司线上活动的策划与执行；

4.完成甲方交办的其他相关工作。

五、薪酬待遇

1.乙方返聘期间的薪酬为每月__________元；

2.甲方负责乙方返聘期间的社会保险和住房公积金等福利待遇。

六、合同解除

1.甲方有下列情形之一的，可提前三十日书面通知乙方解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正；

（2）乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有下列情形之一的，可提前三十日书面通知甲方解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付乙方工资或社会保险、住房公积金等福利待遇；

（2）甲方强迫乙方加班，不按照国家规定支付加班费；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

双方的责任和义务：

编号：__________

甲方责任和义务：

1.甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方返聘期间的工资，并确保乙方享受国家规定的各项社会保险和住房公积金等福利待遇。

2.甲方应提供乙方完成工作所必需的工作条件和环境，包括但不限于办公场所、工作设备、网络资源等。

3.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行任何形式的侮辱、威胁或歧视。

4.甲方应按照国家有关法律法规和公司规章制度，保障乙方的工作时间和休息休假权利。

5.甲方应负责对乙方的工作进行定期考核，根据考核结果对乙方的工作进行评价和调整。

6.甲方应在本合同约定的合同期限届满前三十日，以书面形式通知乙方是否续签合同。

乙方责任和义务：

1.乙方应按照合同约定，履行网络推广专员的职责，完成甲方分配的工作任务。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术秘密、客户信息等敏感信息。

3.乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度和职业道德，维护甲方的合法权益。

4.乙方应保证工作质量，对所负责的网络推广工作负责到底，确保推广效果符合甲方要求。

5.乙方应按照甲方的要求，参加必要的培训和学习，不断提升自身业务能力和专业水平。

6.乙方应按时提交工作计划和报告，及时向甲方汇报工作进展和遇到的问题。

7.乙方应在合同期限内，如因个人原因提出解除合同，应提前三十日以书面形式通知甲方。

双方的权利：

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行职责，完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，并提出改进意见。

3.甲方有权在乙方违反合同约定或损害甲方利益时，根据合同约定采取相应的措施。

4.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

5.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境。

6.乙方有权对甲方的工作安排提出合理建议。

7.乙方有权在合同期限届满后，根据自身情况决定是否续签合同。

双方义务：

1.甲方有义务按照合同约定支付乙方工资和福利待遇。

2.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和环境。

3.甲方有义务保障乙方的合法权益。

4.乙方有义务按照合同约定履行职责，完成工作任务。

5.乙方有义务保守甲方的商业秘密。

6.乙方有义务遵守国家法律法规、公司规章制度和职业道德。

7.乙方有义务按时提交工作计划和报告，及时向甲方汇报工作进展和遇到的问题。

合同金额与支付方式：

编号：__________

一、合同总金额

本合同约定的总金额为人民币__________元整（￥__________），该金额为乙方返聘期间的薪酬总额，包括基本工资、奖金及可能产生的额外津贴。

二、支付方式

1.乙方返聘期间的工资支付将采用以下方式：

（1）基本工资：每月人民币__________元整（￥__________），按月支付。

（2）奖金：根据乙方工作表现和公司业绩，年度奖金为基本工资的__________%，在次年__________月__________日支付。

2.甲方应在每月的__________日前，通过银行转账或现金支付方式将当月基本工资支付给乙方。

3.年度奖金的支付条件：

a.乙方需在合同约定的年度内完成甲方规定的各项工作指标；

b.乙方需无重大违纪行为，不影响年度奖金的发放。

4.额外津贴的支付：

a.若乙方因特殊情况需加班，甲方将按照国家规定的加班费标准支付加班费；

b.甲方根据乙方的工作表现和公司需要，可给予乙方临时性津贴，具体金额和支付条件由双方另行协商确定。

5.社会保险和住房公积金等福利待遇的支付：

a.甲方将按照国家规定和地方政策，为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

b.甲方应在每月的__________日前，将乙方应缴纳的社会保险和住房公积金部分支付给相应的社会保险机构。

6.若乙方因个人原因提前解除合同，甲方将根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，支付乙方相应的经济补偿。

7.甲方有权根据公司的财务状况和经营需要，对支付方式进行适当的调整，但需提前通知乙方，并确保乙方的合法权益不受侵害。

三、支付时间

1.每月基本工资支付时间为每月的__________日前。

2.年度奖金支付时间为次年__________月__________日。

四、支付条件

1.乙方需在每月的__________日前提交上个月的工资条和工作报告，甲方根据提交的材料进行工资核算。

2.乙方需按照甲方的要求，参加年度考核，考核合格后方可享受年度奖金。

3.乙方在合同期限内如有违反合同约定或损害甲方利益的行为，甲方有权暂停或扣除相应款项。

五、变更与争议解决

1.本合同的支付条款如需变更，双方应书面协商一致，并签订补充协议。

2.若双方在支付问题上发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

违约与争议解决机制：

编号：__________

一、违约责任

1.甲方违约责任：

a.若甲方未按时足额支付乙方工资或福利待遇，应向乙方支付违约金，违约金按应支付金额的__________%计算，并承担相应的法律责任。

b.若甲方未按照合同约定提供工作条件和环境，导致乙方无法正常工作，甲方应承担相应的赔偿责任。

c.若甲方违反保密义务，泄露乙方个人或商业秘密，甲方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿乙方损失。

2.乙方违约责任：

a.若乙方未按时完成工作任务或未达到工作质量要求，甲方有权要求乙方限期改正，并承担相应的违约责任。

b.若乙方泄露甲方商业秘密或违反保密协议，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方损失。

c.若乙方因个人原因提前解除合同，未提前三十日通知甲方，乙方应向甲方支付违约金，违约金按未履行合同期限工资的__________%计算。

二、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权选择以下争议解决方式：

a.诉讼：争议双方可以选择向合同签订地或甲方所在地的人民法院提起诉讼。

b.仲裁：争议双方可以选择将争议提交至具有管辖权的仲裁委员会进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

3.争议解决过程中，双方应继续履行本合同中未履行完毕的条款。

三、适用法律

本合同的订立、效力、解释、履行、变更、解除或终止以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

四、管辖法院

如双方选择诉讼解决争议，本合同的争议由合同签订地或甲方所在地的人民法院管辖。

五、其他

1.若本合同任何条款因任何法律、法规的修改或废止而无效，该条款应视为已从合同中删除，但不影响其他条款的效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

附则：

编号：__________

一、生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。在合同生效前，双方应确保已按照合同约定完成所有必要的准备工作，包括但不限于合同审核、乙方入职手续办理等。

二、有效期

本合同的有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。合同期满后，如双方同意续签，可另行签订续聘合同。

三、变更

1.本合同的任何变更均需以书面形式进行，经双方签字（或盖章）后生效。

2.任何变更不得影响本合同其他条款的效力。

四、终止

1.本合同在以下情况下可终止：

a.合同期限届满；

b.双方协商一致解除合同；

c.因不可抗力导致合同无法履行；

d.一方违约，另一方依法或根据合同约定解除合同。

2.合同终止后，双方应立即履行合同终止后的清算义务，包括但不限于结清工资、退还物品等。

五、通知

1.除非合同另有约定，任何通知均应以书面形式发送至对方在合同中指定的地址。

2.通知自送达对方或对方在通知中指定的接收人时起生效。

六、不可抗力

1.不可抗力是指合同订立后发生的不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明材料。

3.不可抗力事件持续期间，双方应协商解决合同履行问题；如合同无法履行，受影响的一方有权解除合同，并免除违约责任。

七、合同份数

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

八、争议解决

本合同的争议解决条款适用于本合同的所有争议，包括但不限于合同的解释、履行、变更、终止等。

九、其他

本合同的附则与本合同正文具有同等法律效力。本合同的任何部分无效，不影响其他部分的效力。

附件：

编号：__________

1.乙方个人简历

2.乙方工作经历证明

3.乙方专业资格证书复印件

4.乙方退休证明复印件

5.乙方网络推广专员的岗位说明书

6.乙方返聘期间的职责和任务清单

7.甲方网络推广相关政策和规定

8.乙方工作计划和报告模板

9.甲方内部通讯录和联系方式

10.甲方提供的网络推广相关工具