国际贸易公司外贸业务员劳动合同范本及合同期限

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

国际贸易公司外贸业务员劳动合同范本及合同期限甲方（雇主）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（雇员）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、工作内容与职责1.工作描述乙方同意在甲方处担任外贸业务员一职，负责甲方国际贸易业务的开展和执行。乙方的工作内容包括但不限于市场调研、客户开发、订单处理、合同签订、物流跟踪、售后服务等。2.工作要求乙方应具备较强的责任心、团队合作精神和抗压能力。乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度。二、合同期限1.合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方在合同期限内应全职为甲方工作。2.合同续签在合同期限届满前，如双方均同意继续合作，可协商签订新的劳动合同。三、工作地点与时间1.工作地点乙方应在甲方指定的工作地点工作，具体地点为______。2.工作时间乙方应遵守甲方的工作时间规定，包括工作时间、休息时间和加班制度。四、薪酬与福利1.薪酬乙方的基本工资为每月______元，根据甲方规定和乙方工作表现，甲方有权对乙方工资进行调整。乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。乙方享有五险一金等社会保险和福利待遇。2.绩效奖金乙方根据工作表现和业绩，享有年度绩效奖金。甲方有权根据公司经营状况和乙方工作表现，对绩效奖金进行调整。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。有权根据公司业务需要调整乙方的工作岗位和职责。义务：为乙方提供必要的培训和晋升机会。保障乙方的合法权益，按照国家法律法规和劳动合同的约定支付工资和福利。2.乙方权利与义务权利：有权了解自己的工作职责和考核标准。有权对工作条件和工作环境提出合理建议。义务：遵守公司的规章制度和工作纪律。保守公司的商业秘密和客户信息。六、合同期限与续签1.合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方在合同期限内应全职为甲方工作。2.合同续签在合同期限届满前，如双方均同意继续合作，可协商签订新的劳动合同。七、薪酬与福利1.薪酬乙方的基本工资为每月______元，根据甲方规定和乙方工作表现，甲方有权对乙方工资进行调整。乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。乙方享有五险一金等社会保险和福利待遇。2.绩效奖金乙方根据工作表现和业绩，享有年度绩效奖金。甲方有权根据公司经营状况和乙方工作表现，对绩效奖金进行调整。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付工资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故解除合同，应按照乙方在本公司工作的月工资支付经济补偿金。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定履行工作职责，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方违反保密协议，应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。2.解除除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。十一、争议解决1.协商本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成，双方同意将争议提交劳动争议仲裁委员会进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于客户信息、销售数据等）予以保密。2.保密期限保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本劳动合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本劳动合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：__