辞退违法解除协议书

辞退违法解除协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方与乙方之间存在劳动关系，现因甲方违法解除与乙方的劳动合同，双方经友好协商，就相关事宜达成如下协议：一、劳动关系基本情况及违法解除事由1.劳动关系建立乙方于____年__月__日与甲方签订劳动合同，在甲方担任____岗位工作，合同期限自____年__月__日至____年__月__日。2.违法解除事由甲方于____年__月__日以____理由辞退乙方，但该辞退行为不符合《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规规定的用人单位可以解除劳动合同的情形，构成违法解除。二、标的物或服务具体描述本协议所涉及的标的物为甲方与乙方之间的劳动关系及因违法解除劳动关系而产生的各项权利义务。乙方在甲方工作期间，按照甲方要求完成各项工作任务，提供了相应的劳动服务。具体工作内容包括但不限于：1.在____岗位上，负责____工作，包括但不限于____、____、____等具体职责。2.遵守甲方的各项规章制度，按时上下班，完成工作任务，保证工作质量。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利要求乙方按照法律法规及本协议约定履行相关义务。2.义务向乙方支付因违法解除劳动合同应支付的赔偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。乙方在甲方工作年限为____年，月工资为____元，故甲方应支付的赔偿金为____元（计算方式：月工资×工作年限×2，即____×____×2）。按照法律法规及本协议约定，为乙方办理离职手续，包括但不限于出具解除劳动合同证明等。依法向乙方支付乙方在职期间应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。截止至违法解除劳动合同之日，乙方尚有____元工资未发放，甲方应在本协议签订后____个工作日内支付给乙方。协助乙方办理社会保险减员等相关手续，确保乙方离职后社会保险关系的正常转移。（二）乙方权利义务1.权利要求甲方按照法律法规及本协议约定支付赔偿金、劳动报酬等款项。要求甲方依法为其办理离职手续。2.义务按照法律法规及本协议约定，配合甲方办理离职相关手续，提供必要的协助。保守甲方的商业秘密、技术秘密等相关秘密信息，不得在离职后泄露或用于任何损害甲方利益的行为。向甲方返还因工作需要而领用的甲方财物，如有遗失或损坏，应按照甲方规定进行赔偿。四、违约条款1.甲方违约若甲方未按照本协议约定支付赔偿金、劳动报酬或办理离职手续等，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。逾期超过____日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方一次性支付全部未支付款项及违约金，同时甲方还应按照未支付款项的____%向乙方支付额外的赔偿金。2.乙方违约若乙方未按照本协议约定配合甲方办理离职手续、保守甲方秘密或返还财物等，乙方应向甲方支付违约金____元。如因乙方违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________