饭馆服务员合同协议书

饭馆服务员合同协议书

甲方（饭馆）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（服务员）：姓名：____________________身份证号码：______________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方经营饭馆业务，需要招聘服务员，乙方具备相应服务能力并愿意受聘于甲方，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，达成如下协议：一、工作内容1.乙方负责按照甲方要求，为顾客提供优质的餐饮服务，包括但不限于引导顾客就座、点餐、上菜、清理餐桌等工作。2.乙方需积极维护饭馆内的卫生环境，确保服务区域干净整洁，餐具、桌椅摆放整齐有序。3.配合甲方完成其他与餐饮服务相关的临时性工作任务。二、工作时间与休息1.乙方的工作时间为[具体工作时间段]，每周工作[X]天。甲方因经营需要安排乙方加班的，应按照法律法规支付相应的加班费用。2.乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按照规定为乙方安排调休或支付相应的加班工资。同时，乙方享有[X]天/年的带薪年假。三、劳动报酬与支付方式1.乙方的月工资为人民币[X]元。甲方将根据乙方的工作表现和饭馆经营状况，可能给予乙方适当的奖金或绩效奖励。2.甲方每月[具体支付日期]以货币形式支付乙方工资，如遇节假日提前或顺延至最近的工作日支付。四、劳动保护与劳动条件1.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、工作帽等，确保乙方在工作过程中的安全与健康。2.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作环境，对乙方进行必要的业务培训，提高乙方的工作技能。五、社会保险与福利待遇1.甲方按照国家和地方政府规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方在工作期间患病或非因工负伤，甲方应按照国家和地方政府规定给予乙方相应的医疗期和病假工资。3.乙方享有与甲方其他员工同等的福利待遇，如餐补、节日福利等。六、合同期限本合同自[起始日期]起至[结束日期]止。合同期满前，双方如无异议，则本合同自动延续[X]年。七、保密与竞业限制1.乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、客户信息等，负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.合同期内及合同终止后[X]年内，乙方不得在与甲方有竞争关系的饭馆或餐饮企业工作或提供服务。八、合同的解除与终止1.经双方协商一致，可以解除本合同。2.若乙方严重违反甲方规章制度、严重失职给甲方造成重大损失等情形，甲方有权解除合同，且无需支付任何补偿。3.若甲方未按照合同约定支付劳动报酬、提供劳动条件等，乙方有权解除合同，并要求甲方支付相应的经济补偿。4.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。九、违约责任1.若一方违反本合同约定，应向对方支付违约金人民币[X]元。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应承担赔偿责任。2.乙方违反保密或竞业限制条款的，应按照法律规定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。十、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方（盖章）：________________法定代表人或授权代表（签字）：____