学校催就业协议书

学校催就业协议书甲方：[学校名称]统一社会信用代码：[具体代码]地址：[学校地址]联系电话：[联系电话]乙方：[学生姓名]身份证号码：[具体号码]地址：[学生家庭地址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方为依法设立的学校，致力于培养各类专业人才，乙方为甲方在校学生，现甲乙双方就乙方就业相关事宜，经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，达成如下协议：一、标的物或服务具体描述1.甲方为乙方提供就业指导与推荐服务，包括但不限于组织校园招聘会、发布就业信息、向用人单位推荐乙方等。2.乙方在符合甲方毕业要求的前提下，享有甲方提供的就业相关资源和指导，以促进其顺利就业。二、权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方如实提供个人信息及就业相关资料。对于乙方不符合就业推荐条件或违反学校就业管理规定的情况，有权拒绝推荐或取消已推荐的就业机会。2.义务按照国家法律法规及学校相关规定，为乙方提供真实、有效的就业信息和公平的就业推荐机会。定期组织开展就业指导活动，帮助乙方提升就业能力和求职技巧。对乙方的就业情况进行跟踪和统计，为乙方提供必要的就业反馈和建议。（二）乙方权利义务1.权利有权获取甲方提供的就业信息和就业指导服务。在符合条件的情况下，有权要求甲方推荐就业岗位。2.义务如实向甲方提供个人学习成绩、奖惩情况、社会实践经历等就业相关信息，保证所提供信息的真实性。积极参加甲方组织的就业指导活动，提升自身就业能力。尊重甲方的就业推荐安排，按照学校规定的程序和要求参与就业活动。在与用人单位签订就业协议或劳动合同后，及时向甲方反馈就业情况。三、就业推荐程序1.乙方应根据自身专业和就业意向，向甲方提交就业推荐申请，明确就业方向和期望岗位。2.甲方根据乙方的申请及在校表现，筛选出符合条件的用人单位，并向乙方提供相关就业信息。3.乙方对甲方推荐的用人单位进行了解和评估，如有意向，可向甲方提出求职推荐请求。4.甲方根据乙方的求职请求，向用人单位推荐乙方，并协助乙方与用人单位进行沟通和洽谈。5.若乙方与用人单位达成就业意向，双方应签订就业协议或劳动合同。乙方应将就业协议或劳动合同的副本及时提交给甲方备案。四、就业协议书签订1.乙方与用人单位达成就业意向后，应签订就业协议书。就业协议书应明确双方的权利义务、工作岗位、工作地点、薪资待遇、服务期限等内容。2.就业协议书一式三份，甲方留存一份，乙方留存一份，用人单位留存一份。就业协议书自双方签字（或盖章）之日起生效。3.乙方应妥善保管就业协议书，不得擅自涂改、转让或丢失。如有遗失或损坏，应及时向甲方申请补办。五、违约及争议解决（一）违约情形1.甲方如有以下违约情形：未按照本协议约定为乙方提供就业信息或就业推荐服务，导致乙方错过就业机会。违反法律法规或学校规定，对乙方的就业推荐进行不合理限制或歧视。2.乙方如有以下违约情形：提供虚假就业信息或资料，骗取甲方就业推荐或就业机会。擅自放弃甲方推荐的就业机会，且未提前通知甲方，导致甲方工作安排受到影响。未按照就业协议书的约定与用人单位签订协议或劳动合同，或擅自解除就业协议或劳动合同，给甲方或用人单位造成损失。（二）违约责任承担1.若甲方违约，应承担相应的赔偿责任，赔偿乙方因甲方违约行为所遭受的直接经济损失，如交通费用、求职费用等。同时，甲方应采取措施弥补乙方的就业损失，如重新为乙方推荐就业机会等。2.若乙方违约，应承担以下违约责任：向甲方支付违约金，违约金的金额为乙方在校期间享受甲方提供的就业指导与推荐服务费用的[X]%。若乙方的违约行为给甲方或用人单位造成其他损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。甲方有权将乙方的违约行为记录在学校就业档案中，作为乙方就业诚信的不良记录。该记录可能会对乙方今后的就业、升学等产生不利影响。乙方应配合甲方采取措施消除违约行为造成的影响，如向用人单位赔礼道歉、承担违约责任等。若乙方不配合，甲方有权采取进一步的措施，如通过法律途径追究乙方的违约责任。（三）争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议其他无争议的条款。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方毕业离校之日止。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，并以书面形式作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________