美发店雇工合同范本

美发店雇工合同范本甲方（雇主）：姓名：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（雇员）：姓名：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲方经营美发店业务，乙方具备从事美发相关工作的技能和经验，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方受雇于甲方在美发店工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止。合同期满，双方如无异议，则自动延续____年。二、工作内容及地点1.工作内容乙方同意在甲方经营的美发店内担任美发师岗位，负责为顾客提供美发服务，包括但不限于剪发、烫发、染发、造型设计等相关工作。乙方应按照美发行业的专业标准和甲方的要求，为顾客提供优质、高效、安全的美发服务，确保顾客满意度。2.工作地点乙方工作地点为甲方美发店，地址为__________________。三、工作时间及休假1.工作时间甲方美发店的营业时间为______至______，乙方应根据甲方安排的班次按时到岗工作。乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。因美发店业务需要，甲方有权要求乙方在正常工作时间之外加班，乙方应予以配合。加班时间按照国家相关法律法规的规定支付加班费用。2.休假乙方享有国家法定节假日、年假、病假等带薪休假权利。乙方如需休假，应提前____天向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方根据乙方的工作表现和业绩，按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的基本工资为每月____元，试用期为____个月，试用期工资为基本工资的____%。乙方的业绩提成按照当月美发服务营业额的____%计算。营业额以甲方收银系统记录为准。甲方根据美发店的经营效益及乙方的工作表现，可适时给予乙方奖金或其他福利。2.支付方式甲方于每月____日以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。甲方应将工资直接支付至乙方指定的银行账户：开户银行：__________________银行账号：__________________五、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据美发店的经营需要和乙方的工作表现，对乙方的工作进行合理安排和调整。有权要求乙方遵守美发店的各项规章制度，对乙方违反规章制度的行为进行批评教育、警告直至解除合同。有权对乙方的工作质量进行监督检查，对不符合要求的工作有权要求乙方返工或改进。2.义务按照本合同约定向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。对乙方进行必要的业务培训和技术指导，提高乙方的业务水平和工作能力。协助乙方办理与工作相关的手续，如工作证件等。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本合同约定获得劳动报酬。有权享受国家法定节假日、年假、病假等带薪休假权利。有权对甲方的工作安排和管理提出合理建议和意见。2.义务遵守国家法律法规及甲方美发店的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、卫生制度、服务规范等。按照本合同约定的工作内容和要求，认真履行工作职责，为顾客提供优质的美发服务，确保工作质量。爱护甲方美发店的财物，合理使用劳动工具和设备，如因乙方故意或重大过失造成财物损坏的，应照价赔偿。保守甲方美发店的商业秘密和顾客信息，不得向任何第三方泄露。未经甲方书面同意，乙方不得在其他任何单位或个人处兼职从事与甲方美发店相同或类似的工作。积极参加甲方组织的业务培训和技术交流活动，不断提高自身的业务水平和服务能力。按照甲方要求，定期对美发工具和设备进行清洁、保养和维护，确保其正常使用。六、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家规定承担个人应缴纳的社会保险费用，甲方有权从乙方工资中代扣代缴。2.福利待遇乙方享有甲方美发店规定的其他福利待遇，如员工生日福利、节日福利等。具体福利待遇按照甲方美发店的相关规定执行。七、合同的解除与终止1.合同的解除经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。若乙方严重违反甲方美发店的规章制度，或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方有权立即解除本合同，且无需向乙方支付经济补偿。若乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，甲方提前____日以书面形式通知乙方后，可以解除本合同，并按照国家相关规定向乙方支付经济补偿。若甲方经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，甲方应提前____日向乙方说明情况，并按照国家相关规定支付经济补偿后解除本合同。若乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的，甲方提前____日以书面形式通知乙方后，可以解除本合同，并按照国家相关规定向乙方支付经济补偿。若乙方提前____日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。但乙方在试用期内提前____日通知甲方即可解除本合同。若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬及经济补偿。2.合同的终止本合同期满，双方未续签的，本合同自行终止。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本合同终止。甲方被依法宣告破产的，本合同终止。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，本合同终止。八、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件，应按照国家相关法律法规的规定向乙方支付拖欠的劳动报酬、经济补偿，并承担相应的赔偿责任。2.若乙方违反本合同约定，擅自解除合同或未提前通知甲方离职，给甲方造成损失的，乙方应按照损失金额向甲方支付赔偿金。3.若乙方违反甲方美发店的规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。甲方有权从乙方工资中扣除相应的赔偿金额，但每月扣除的部分不得超过乙方当月工资的____%。4.若乙方泄露甲方美发店的商业秘密或顾客信息，给甲方造成损失的，乙方应按照损失金额向甲方支付赔偿金，并承担相应的法律责任。九、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（签字/盖章）：__________________