劳务派遣安全生产协议书

劳务派遣安全生产协议书甲方（劳务派遣单位）：法定代表人：地址：联系方式：乙方（用工单位）：法定代表人：地址：联系方式：鉴于甲方为具有合法资质的劳务派遣单位，乙方为需要使用劳务人员的用工单位，为了明确双方在劳务派遣过程中的安全生产责任，保障劳动者的生命安全和身体健康，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就劳务派遣安全生产事宜达成如下协议：一、合同双方身份及标的物或服务具体描述（一）合同双方身份1.甲方：作为劳务派遣单位，依法与被派遣劳动者签订劳动合同，建立劳动关系，并按照乙方的要求派遣劳动者到乙方工作。2.乙方：作为用工单位，根据自身生产经营需要，向甲方提出劳务派遣需求，接收甲方派遣的劳动者，并为劳动者提供相应的工作条件和劳动保护。（二）标的物或服务具体描述1.派遣劳务人员：甲方按照乙方要求，向乙方派遣符合乙方岗位要求的劳务人员。劳务人员的数量、工作岗位、工作内容、工作地点等具体信息以双方另行签订的《劳务派遣协议》为准。2.服务内容：甲方负责劳务人员的招聘、筛选、录用、培训、劳动合同签订、工资发放、社会保险缴纳等事宜；乙方负责为劳务人员提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护，安排劳务人员的工作任务，对劳务人员进行日常管理和工作考核。二、权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权按照《劳务派遣协议》约定收取劳务派遣服务费用。有权对乙方违反安全生产规定的行为提出意见和建议，并要求乙方改正。2.义务应当与被派遣劳动者签订书面劳动合同，明确双方的权利义务，并按照法律法规规定为劳动者缴纳社会保险。应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训，告知劳动者工作过程中的安全风险和防范措施，确保劳动者具备必要的安全生产知识和技能。应当建立健全被派遣劳动者的档案管理制度，记录劳动者的基本信息、工作经历、培训情况、考核结果等内容，并按照法律法规规定保存相关档案资料。应当定期对被派遣劳动者进行健康检查，及时发现和处理劳动者的健康问题，并按照法律法规规定为劳动者提供必要的医疗保障。应当按照乙方的要求，及时派遣符合条件的劳务人员到乙方工作，并确保劳务人员的数量和质量满足乙方的生产经营需要。应当协助乙方做好劳务人员的安全生产管理工作，配合乙方对劳务人员进行安全生产检查和隐患排查治理，及时处理劳务人员在工作过程中发生的安全生产事故。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照《劳务派遣协议》约定派遣符合条件的劳务人员到乙方工作，并要求甲方对劳务人员进行必要的安全生产教育和培训。有权对甲方派遣的劳务人员进行日常管理和工作考核，对不符合工作要求或违反安全生产规定的劳务人员，有权要求甲方予以更换或处理。有权根据自身生产经营需要，调整劳务人员的工作岗位和工作内容，但应当提前通知甲方，并与甲方协商一致。2.义务应当为劳务人员提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护，包括但不限于提供必要的劳动防护用品、安全设施、职业危害防护设备等，确保劳务人员的生命安全和身体健康。应当按照国家有关规定和本协议约定，对劳务人员进行安全生产教育和培训，告知劳务人员工作过程中的安全风险和防范措施，确保劳务人员具备必要的安全生产知识和技能。应当建立健全安全生产管理制度，明确安全生产责任，加强对劳务人员的安全生产管理和监督检查，及时发现和消除安全隐患，预防安全生产事故的发生。应当按照国家有关规定和本协议约定，为劳务人员提供必要的劳动报酬和福利待遇，并按时足额支付给甲方。应当按照国家有关规定和本协议约定，为劳务人员缴纳工伤保险费用，并配合甲方做好其他社会保险的缴纳工作。应当在劳务人员工作期间，为劳务人员购买足额的商业保险，包括但不限于意外伤害保险、雇主责任保险等，以降低企业的安全生产风险。应当在劳务人员发生安全生产事故时，及时采取救援措施，并按照国家有关规定和本协议约定，承担相应的赔偿责任。同时，应当及时通知甲方，并协助甲方做好事故的调查处理工作。三、安全生产责任划分（一）甲方责任1.甲方派遣的劳务人员在乙方工作期间发生安全生产事故，因甲方未按照法律法规规定为劳务人员缴纳社会保险或未履行其他法定义务导致乙方承担赔偿责任的，甲方应当按照本协议约定承担相应的赔偿责任。2.甲方未按照本协议约定对劳务人员进行必要的安全生产教育和培训，导致劳务人员在工作过程中发生安全生产事故的，甲方应当承担相应的赔偿责任。3.甲方派遣的劳务人员违反乙方的安全生产规定，导致安全生产事故发生的，甲方应当协助乙方进行调查处理，并按照本协议约定承担相应的赔偿责任。（二）乙方责任1.乙方未按照国家有关规定和本协议约定为劳务人员提供必要的劳动条件和劳动保护，导致劳务人员在工作过程中发生安全生产事故的，乙方应当承担相应的赔偿责任。2.乙方未按照国家有关规定和本协议约定对劳务人员进行安全生产教育和培训，导致劳务人员在工作过程中发生安全生产事故的，乙方应当承担相应的赔偿责任。3.乙方未建立健全安全生产管理制度，对劳务人员的安全生产管理和监督检查不到位，导致安全生产事故发生的，乙方应当承担相应的赔偿责任。4.乙方安排劳务人员从事国家法律法规禁止的工作或违反操作规程作业，导致安全生产事故发生的，乙方应当承担全部赔偿责任。四、违约及争议解决（一）违约责任1.若甲方违反本协议约定，未履行相应的安全生产责任，导致乙方遭受损失的，甲方应当按照损失金额的[X]%向乙方支付违约金，并承担乙方因此遭受的全部损失。2.若乙方违反本协议约定，未履行相应的安全生产责任，导致甲方或劳务人员遭受损失的，乙方应当按照损失金额的[X]%向甲方支付违约金，并承担甲方或劳务人员因此遭受的全部损失。3.若一方违反本协议约定，未按时支付违约金或赔偿款的，每逾期一日，应当按照未支付金额的[X]%向对方支付逾期违约金。（二）争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、其他条款1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期至[具体日期]。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。甲方