林业行政职能交接协议书_第1页
林业行政职能交接协议书_第2页
林业行政职能交接协议书_第3页
林业行政职能交接协议书_第4页
林业行政职能交接协议书_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

林业行政职能交接协议书甲方(移交方):名称:[甲方单位名称]法定代表人:[甲方代表姓名]地址:[甲方单位地址]联系方式:[甲方联系电话]乙方(承接方):名称:[乙方单位名称]法定代表人:[乙方代表姓名]地址:[乙方单位地址]联系方式:[乙方联系电话]鉴于林业行政职能调整的需要,甲乙双方经友好协商,就甲方将部分林业行政职能移交给乙方事宜达成如下协议:一、交接标的及范围(一)交接的林业行政职能明细1.森林资源管理方面负责辖区内森林资源调查、监测和统计工作,包括森林面积、蓄积量、森林覆盖率等指标的定期统计与上报。受理、审核并发放林木采伐许可证,对采伐限额执行情况进行监督检查,确保森林资源的合理利用与可持续发展。负责林地管理,审核建设项目使用林地申请,监督林地征占用情况,防止非法侵占林地行为的发生。2.林权管理方面开展林权登记发证工作,依法确认森林、林木和林地的所有权或者使用权,并核发林权证书。调处林权纠纷,按照法定程序和时限,公正、公平地处理各类林权争议,维护当事人合法权益。3.野生动植物保护管理方面组织开展野生动植物资源调查,掌握野生动植物种类、数量、分布及栖息地状况等信息。负责陆生野生动物人工繁育许可证、经营利用许可证的审核发放,监督野生动物及其制品的经营利用活动,打击非法猎捕、交易野生动物及其制品的违法行为。加强对野生植物的保护,划定和管理野生植物保护区域,制止非法采集、买卖、收购、加工国家保护野生植物或破坏其生长环境的行为。4.森林防火管理方面组织、协调、指导和监督本辖区森林防火工作,制定森林防火规划和年度计划,落实各项防火措施。负责森林防火宣传教育,提高全民防火意识;组织森林防火检查,消除火灾隐患;组建和培训森林消防队伍,做好火灾扑救准备工作。及时、准确报告森林火灾信息,组织指挥火灾扑救工作,配合有关部门调查处理森林火灾案件,追究相关责任。5.林业有害生物防治管理方面制定林业有害生物防治规划和应急预案,组织开展林业有害生物监测、预警和防控工作。负责检疫性有害生物的封锁、控制和扑灭工作,防止有害生物的传播扩散;指导和监督林木种苗、木材及其制品的检疫工作,依法查处违法调运行为。组织开展生物防治、物理防治等绿色防控技术的推广应用,降低林业有害生物危害损失。(二)交接涉及的相关文件、资料和资产1.文件资料与林业行政职能相关的法律法规、政策文件、规范性文件、管理制度、工作流程、业务档案等,包括但不限于已发放的行政许可文件存根、行政处罚决定书、林权纠纷调处档案、森林资源调查监测报告、野生动植物保护记录、森林防火工作台账、林业有害生物防治资料等。各类会议纪要、通知、函件等与林业行政职能履行相关的内部管理文件,以及与其他部门或单位签订的涉及林业行政工作的协议、合同等。2.资产办公设备,包括电脑、打印机、复印机、传真机、办公桌椅、文件柜等。交通工具,如用于森林资源巡查、野生动植物保护执法、森林防火扑救等工作的车辆。监测设备,如森林资源监测仪器、野生动植物监测设备、林业有害生物监测仪器等。其他与林业行政职能履行相关的资产,如通讯设备、防护用品、灭火器材等。二、双方权利与义务(一)甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定接收林业行政职能,并在交接过程中给予必要的协助和配合。在交接期间,有权对涉及林业行政职能的重大事项提出意见和建议,参与相关决策过程。对乙方在履行交接后的林业行政职能过程中可能出现的问题和困难,有权进行监督和指导。2.义务负责按照本协议约定,全面、准确地向乙方移交林业行政职能相关的文件、资料和资产,并确保所移交的资料真实、完整、有效。组织相关人员对乙方进行业务培训,使其熟悉林业行政职能的具体内容、工作流程和操作规范,确保乙方能够顺利承接工作。在交接期间,继续履行好林业行政职能,确保工作的连续性和稳定性,不得因职能交接而影响正常工作开展。协助乙方办理与林业行政职能交接相关的手续,包括但不限于向相关部门和单位通报交接事宜、协调解决交接过程中出现的问题等。(二)乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定的时间、内容和方式进行职能移交,并提供必要的支持和协助。在接收林业行政职能后,依法独立行使相关职权,自主开展工作,有权拒绝甲方违反法律法规或本协议约定的不合理要求。对接收的林业行政职能相关文件、资料和资产进行合理使用和管理,有权根据工作需要进行必要的调整和完善。2.义务按照本协议约定,及时、认真地接收甲方移交的林业行政职能相关文件、资料和资产,并进行清点、核对和登记。安排专人负责与甲方对接职能交接工作,积极配合甲方开展业务培训,确保能够尽快熟悉并掌握相关工作内容和技能。在接收林业行政职能后,严格按照法律法规和相关政策要求履行职责,确保各项工作合法、合规、有序开展。负责对接收的林业行政职能相关文件、资料和资产进行妥善保管,建立健全档案管理制度,确保资料的完整性和保密性。定期向甲方通报林业行政职能履行情况,接受甲方的监督和检查,对甲方提出的意见和建议及时进行整改落实。三、交接程序(一)准备阶段1.甲方成立职能交接工作小组,负责制定交接方案,明确交接的具体内容、时间安排、工作流程等,并指定专人负责与乙方沟通协调。2.乙方根据甲方提供的交接方案,组建相应的接收工作小组,组织人员提前熟悉林业行政职能相关业务,做好接收准备工作。3.双方共同确定交接工作的具体日期,并提前通知相关部门和单位,确保交接工作的顺利进行。(二)资料交接1.甲方按照本协议约定,整理好林业行政职能相关的文件、资料,并编制详细的清单。清单应包括资料名称、数量、形成时间、保管情况等信息。2.在双方约定的交接日期,甲方将整理好的文件、资料清单提交给乙方,并组织相关人员与乙方进行现场交接。交接过程中,双方应逐一核对资料清单内容,对资料的完整性、准确性进行确认。3.对于需要复制或备份的资料,甲方应协助乙方进行复制或备份,并确保复制件或备份件与原件一致。交接完成后,双方在资料清单上签字确认。(三)资产交接1.甲方对拟交接的资产进行清查盘点,编制资产清单。资产清单应包括资产名称、规格型号、数量、购置时间、使用状况等信息。2.双方按照资产清单进行现场交接,对资产的数量、质量、使用状况等进行逐一核对。交接过程中,如发现资产存在损坏、缺失等情况,应及时记录并协商解决方案。3.交接完成后,双方在资产清单上签字确认,并办理资产移交手续。资产移交手续应包括资产的交付时间、地点、接收人等信息。(四)业务培训1.甲方根据乙方的需求,制定详细的业务培训计划,明确培训内容、培训方式、培训时间和培训人员等。2.培训内容应涵盖林业行政职能相关的法律法规、政策文件、工作流程、操作规范等方面。培训方式可采用集中授课、现场演示、案例分析、交流讨论等多种形式。3.在培训过程中,甲方应安排经验丰富的业务人员进行授课和指导,确保乙方人员能够全面、深入地掌握相关业务知识和技能。乙方人员应积极参加培训,认真学习,做好笔记,并及时向甲方人员请教问题。4.培训结束后,甲方应对乙方人员进行考核,考核方式可采用理论考试、实际操作等多种形式。考核合格的人员颁发培训合格证书,考核不合格的人员应进行补考或再次培训,直至考核合格为止。(五)工作衔接1.在交接期间,甲方应继续履行好林业行政职能,确保工作的连续性和稳定性。对于正在办理的行政许可事项、行政处罚案件等,甲方应妥善处理,待办结后再进行交接。2.乙方应安排专人与甲方对接工作,及时了解工作进展情况,掌握相关信息。对于甲方移交的工作事项,乙方应及时接收并安排人员跟进处理,确保工作不脱节。3.双方应建立定期沟通协调机制,及时解决工作衔接过程中出现的问题。沟通协调机制可包括定期召开工作会议、建立工作微信群或QQ群等方式。(六)交接验收1.在完成资料交接、资产交接、业务培训和工作衔接等环节后,双方共同对职能交接工作进行验收。2.验收内容包括交接工作是否按照本协议约定的程序和要求进行,资料是否完整、准确交接,资产是否如数移交,乙方人员是否掌握相关业务知识和技能,工作是否顺利衔接等方面。3.验收合格后,双方签署职能交接验收报告。验收报告应包括验收时间、验收内容、验收结果等信息。如验收不合格,双方应针对存在的问题进行整改,直至验收合格为止。四、违约责任(一)甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间、内容和方式进行职能移交,导致乙方无法按时承接工作或工作受到影响的,甲方应承担相应的违约责任。乙方有权要求甲方采取补救措施,如限期完成移交工作、赔偿因延误交接给乙方造成的损失等。2.若甲方移交的文件、资料不真实、不完整、不准确或存在其他质量问题,给乙方工作造成损失的,甲方应负责赔偿乙方因此遭受的全部损失。3.若甲方在交接过程中故意隐瞒或遗漏重要信息、资产等,导致乙方在接收后发现并造成损失的,甲方应承担赔偿责任。4.若甲方违反本协议约定,拒绝协助乙方办理与职能交接相关的手续或对乙方提出的合理要求不予配合,影响交接工作顺利进行的,甲方应承担违约责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。(二)乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的时间、内容和方式接收职能移交,导致交接工作延误或出现其他问题的,乙方应承担相应的违约责任。甲方有权要求乙方采取补救措施,如限期完成接收工作、赔偿因延误交接给甲方造成的损失等。2.若乙方在接收职能后,未按照法律法规和相关政策要求履行职责,给甲方或第三方造成损失的,乙方应负责赔偿全部损失。3.若乙方对接收的文件、资料和资产保管不善,导致资料丢失、损坏或资产损毁等情况发生的,乙方应承担赔偿责任。4.若乙方违反本协议约定,拒绝接受甲方的监督和检查或对甲方提出的意见和建议不予整改落实,影响职能交接后工作正常开展的,乙方应承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。五、争议解决本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至林业行政职能交接工作全部完成并经双方验收合格之日止。2.本协议一式[X]份

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论