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文档简介

学校后勤用工合同协议书

甲方（学校）：名称：[学校具体名称]法定代表人：[姓名]地址：[学校地址]联系电话：[电话号码]乙方（劳动者）：姓名：[姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[家庭地址]联系电话：[电话号码]鉴于甲方学校后勤工作需要，乙方具备相应工作能力，甲乙双方经平等、自愿、充分协商，就乙方为甲方提供后勤工作事宜达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方负责的后勤工作内容为[具体工作内容，如食堂餐饮服务、校园保洁、宿舍管理等]。2.工作地点为甲方学校内，即[详细工作地点]。二、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据甲方学校后勤工作特点确定为[具体工作时间安排，如每天上午[X]点至下午[X]点，可包含轮班安排]。2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休息休假权利。甲方应按照国家相关规定保障乙方的休息休假权益。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币[X]元。工资发放方式为[现金/银行转账]，甲方应在每月[具体日期]前支付乙方工资。2.如乙方在工作期间表现优秀，甲方可根据实际情况给予乙方一定的奖金或其他福利。四、劳动保护和劳动条件1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、工作帽、手套等，以保障乙方在工作过程中的安全与健康。2.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的工作环境和劳动条件。五、社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家和地方政府规定为乙方缴纳各项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应配合甲方办理相关参保手续，并按照规定承担个人应缴纳的部分。2.乙方在工作期间享有甲方提供的其他福利待遇，如[具体福利待遇，如免费工作餐、定期体检等]。六、劳动纪律和规章制度1.乙方应遵守甲方学校的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、工作纪律、安全规定等。如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。2.乙方应保守甲方学校的商业秘密和工作中知悉的其他机密信息，不得向任何第三方泄露。七、合同的变更、解除和终止1.本合同的变更需经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。3.在下列情形下，本合同终止：-本合同期满；-乙方达到法定退休年龄；-甲方学校因不可抗力或其他特殊原因无法继续经营；-法律法规规定的其他情形。八、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付乙方工资或提供劳动保护、劳动条件等，应按照法律法规的规定承担相应的违约责任。2.若乙方违反本合同约定或甲方学校规章制度，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁。十、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。合同期满后，双方如无异议，则本合同自动延续[X]年。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________法定代表人（签字）：____________签订

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