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文档简介

做好统计监督工作报告

关于做好统计监督工作的报告尊敬的[报告对象]:统计监督作为保障统计数据质量、维护统计工作公信力、促进经济社会科学发展的重要手段,在国家治理体系和治理能力现代化进程中发挥着日益重要的作用。为进一步加强统计监督工作,现将有关情况报告如下:一、工作开展情况(一)完善统计监督制度体系结合本地实际情况,制定并细化了一系列统计监督相关制度和规范,明确了统计监督的职责分工、工作流程、监督检查方式及处理处罚标准等内容,确保统计监督工作有章可循、规范有序。例如,出台了《[地区名称]统计数据质量审核评估办法》,对各专业统计数据的审核评估流程和责任进行了详细规定,有效提高了数据质量把控水平。(二)加强统计执法队伍建设通过组织培训、业务交流、案例研讨等多种方式,不断提升统计执法人员的专业素质和执法能力。今年共举办了[X]期统计法律法规和执法业务培训班,累计培训[X]人次。同时,积极推进统计执法人员资格考试工作,新增具备执法资格人员[X]名,进一步充实了执法力量。(三)强化统计数据质量监督检查1.日常巡查与专项检查相结合定期对辖区内的统计调查对象进行日常巡查,重点检查统计基础工作落实情况、统计报表报送的及时性和准确性等。今年以来,共开展日常巡查[X]次,涉及企业[X]家。同时,针对重点领域、重点行业和关键指标,适时组织专项检查,严厉查处统计违法行为。例如,针对工业增加值、固定资产投资等重要指标,开展了专项执法检查,共检查企业[X]家,发现并纠正问题[X]个。2.数据质量核查与质量评估同步推进建立了统计数据质量核查机制,对上报的统计数据进行定期或不定期核查。通过实地走访、查阅原始凭证、核对台账等方式,核实数据的真实性和准确性。今年共开展数据质量核查[X]次,涉及样本量[X]个。此外,还开展了统计数据质量评估工作,对各专业统计数据的质量状况进行全面评估,及时发现数据质量问题的潜在风险点,并提出针对性的改进措施。(四)推动统计诚信建设1.建立统计信用档案为辖区内所有规模以上企业建立了统计信用档案,记录企业的统计工作表现、数据质量情况、违法违规行为等信息。通过对信用档案的动态管理,实现对企业统计信用状况的实时监控和评价。目前,已建立统计信用档案[X]份。2.开展统计信用等级评价制定了科学合理的统计信用等级评价指标体系,按照企业的统计守法情况、数据质量水平、统计工作配合度等方面进行综合评价,将企业分为A(守信)、B(基本守信)、C(失信)、D(严重失信)四个等级。今年共评定A级企业[X]家,B级企业[X]家,对C级和D级企业实施重点监管,并按照相关规定进行公示和联合惩戒,有效增强了企业的统计诚信意识。(五)加强部门协作与信息共享积极与发改、经信、税务等部门建立沟通协作机制,定期召开联席会议,加强信息交流与共享。通过部门间的数据比对和分析,及时发现统计数据中存在的异常情况,共同研究解决问题,形成了统计监督工作的强大合力。例如,与税务部门共享企业纳税申报数据,对工业企业的产值和销售收入数据进行比对分析,发现并纠正了部分企业数据填报不实的问题。二、取得的成效(一)统计数据质量显著提高通过加强统计监督检查和数据质量管控,统计调查对象的统计法律意识和责任意识明显增强,统计基础工作得到进一步规范,数据质量得到显著提升。近年来,本地统计数据的准确性、完整性和及时性均达到较高水平,为党委政府科学决策提供了可靠的数据支撑。(二)统计违法违规行为得到有效遏制加大统计执法力度,严肃查处各类统计违法行为,形成了有力的震慑作用。统计违法案件数量逐年下降,今年共立案查处统计违法案件[X]起,较去年减少[X]起。同时,通过对违法企业的公开曝光和联合惩戒,进一步维护了统计工作的严肃性和权威性。(三)统计诚信建设取得积极进展随着统计信用档案的建立和信用等级评价工作的深入开展,企业对统计工作的重视程度不断提高,统计诚信意识逐步增强。越来越多的企业主动加强统计基础工作,规范数据报送行为,形成了良好的统计工作氛围。(四)统计监督工作社会影响力不断扩大通过开展形式多样的统计法律法规宣传活动和统计监督工作成果宣传,社会各界对统计监督工作的认知度和关注度明显提高,统计监督工作得到了社会的广泛认可和支持,为统计事业的健康发展营造了良好的社会环境。三、存在的问题(一)统计监督力量相对薄弱随着统计工作领域的不断拓展和统计调查对象的日益增多,统计监督任务日益繁重,而现有统计执法人员数量相对不足,专业结构也有待优化。部分执法人员在面对复杂的统计违法问题时,还存在业务能力不够强、执法经验不够丰富等问题,一定程度上影响了统计监督工作的深入开展。(二)统计监督技术手段有待提升目前,统计监督主要依靠传统的人工检查和现场核查方式,信息化水平相对较低,大数据、云计算、人工智能等现代信息技术在统计监督中的应用还不够充分。这导致统计监督工作效率不高,对海量数据的分析处理能力有限,难以及时发现深层次的数据质量问题。(三)部门间协同配合还需进一步加强虽然与相关部门建立了沟通协作机制,但在实际工作中,部门间信息共享的及时性、准确性和完整性还存在一定差距,联合执法、联合惩戒等协同工作机制还不够完善,尚未形成高效顺畅的工作合力,影响了统计监督工作的整体效能。(四)统计法律法规宣传力度还需加大部分统计调查对象对统计法律法规的认识还不够深入,对统计工作的重要性和严肃性缺乏足够重视,存在统计违法行为的侥幸心理。这反映出我们在统计法律法规宣传方面还存在薄弱环节,宣传方式和内容有待创新,宣传覆盖面还需进一步扩大。四、下一步工作计划(一)加强统计监督队伍建设1.根据工作需要,合理调配人员力量,充实统计执法队伍,确保统计监督工作的有效开展。2.加大培训力度,制定系统的培训计划,定期组织业务培训和实战演练,邀请专家授课和经验丰富的执法人员分享案例,不断提升执法人员的业务水平和综合素质。3.建立激励机制,对在统计监督工作中表现突出的人员给予表彰和奖励,激发执法人员的工作积极性和主动性。(二)提升统计监督信息化水平1.加快推进统计监督信息化建设,开发和应用统计监督大数据平台,充分利用现代信息技术手段,实现对统计数据的实时监测、智能分析和精准预警,提高统计监督工作的效率和精准度。2.加强与其他部门的数据共享平台对接,实现数据的互联互通和资源共享,拓宽数据来源渠道,为统计监督工作提供更丰富的数据支持。3.培养和引进一批既懂统计业务又熟悉信息技术的复合型人才,为统计监督信息化建设提供人才保障。(三)强化部门协同联动机制1.进一步完善部门间沟通协作机制,明确各部门在统计监督工作中的职责分工,加强定期沟通和信息交流,及时解决工作中存在的问题。2.建立健全联合执法和联合惩戒工作机制,加强部门间的执法协同配合,对统计违法违规行为实施联合查处和联合惩戒,形成强大的工作合力。3.推动建立统计监督信息共享平台,实现部门间统计数据和行政记录的实时共享,提高统计监督工作的协同效率。(四)加大统计法律法规宣传力度1.创新宣传方式,充分利用新媒体平台、网络直播、短视频等形式,开展丰富多彩、通俗易懂的统计法律法规宣传活动,提高宣传的吸引力和覆盖面。2.针对不同统计调查对象,开展分类分层宣传培训,增强宣传的针对性和实效性。例如,对企业负责人重点宣传统计法律法规的严肃性和违法后果,对统计人员重点培训统计业务知识和操

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