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文档简介

送餐人员合同协议书范本

送餐人员合同协议书甲方(用人单位):名称:__________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:__________________性别:________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________一、劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。二、工作内容及工作地点1.工作内容:乙方同意在甲方从事送餐工作,按照甲方要求,安全、及时、准确地将餐品送到指定地点,并完成与送餐相关的其他工作任务。2.工作地点:甲方指定的送餐区域,具体范围为______________________。三、工作时间和休息休假1.工作时间:甲方实行不定时工作制,乙方应根据甲方业务需求,合理安排工作时间,确保完成送餐任务。但在连续工作______小时后,乙方有权获得______小时的休息时间。2.休息休假:乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休息休假权利。具体休假方式按照甲方公司相关规定执行。四、劳动报酬1.送餐费用:甲方按照乙方实际完成的送餐订单数量向乙方支付送餐费用。每单送餐费用标准为______元。具体费用可能根据不同时段、距离等因素进行调整,甲方应提前告知乙方。2.结算周期:甲方按月结算乙方的送餐费用,结算周期为自然月。在次月______日前,甲方将乙方上月的送餐费用支付至乙方指定的银行账户。3.其他补贴:如乙方在工作中表现优秀,甲方将给予一定的奖励和补贴,具体标准和发放方式由甲方另行规定。五、社会保险和福利待遇1.社会保险:甲方按照国家和地方政府规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照规定承担个人缴纳部分,由甲方从乙方工资中代扣代缴。2.福利待遇:甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,如工作服、头盔等。乙方在工作期间享有意外伤害保险,具体保险条款由甲方负责解释。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,保障乙方在工作过程中的安全与健康。2.甲方对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。七、合同的解除和终止1.合同解除:-经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。-乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:-在试用期内被证明不符合录用条件的;-严重违反甲方规章制度的;-严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;-被依法追究刑事责任的;-法律法规规定的其他情形。-有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:-甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;-甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;-甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;-法律法规规定的其他情形。2.合同终止:-本合同期满,双方未续订劳动合同的,本合同终止。-乙方开始依法享受基本养老保险待遇的,本合同终止。-乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的,本合同终止。-甲方被依法宣告破产的,本合同终止。-甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的,本合同终止。-法律法规规定的其他情形。八、保密和竞业限制1.保密义务:乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、客户信息等,负有保密义务。未经甲方书面同意,乙方不得在合同期内或离职后以任何方式泄露给第三方。2.竞业限制:乙方在离职后______年内,不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方业务有竞争关系的活动。甲方应按照法律法规规定,在竞业限制期限内按月给予乙方经济补偿。九、违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同约定的义务。如一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担赔偿责任。2.乙方违反保密义务或竞业限制约定的,应按照甲方的实际损失向甲方支付违约金。违约金不足以弥补甲方损失的,乙方还应继续赔偿甲方的损失。十、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十一、其他事项1.本合同未尽事宜,按照国家及地方政府有关规定执行,或者通过协商以附件形式约定。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):__________

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