房屋防火安全管理制度

房屋防火安全管理制度一、总则（一）目的为加强公司房屋防火安全管理，预防火灾事故的发生，保障公司员工生命财产安全和公司正常运营，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司所有办公、生产、仓储等房屋及附属设施的防火安全管理。（三）基本原则1.预防为主，防消结合。2.谁主管，谁负责。3.全员参与，综合治理。二、组织与职责（一）防火安全管理委员会1.成立以公司总经理为主任，各部门负责人为成员的防火安全管理委员会，负责公司防火安全管理工作的决策、指挥和协调。2.主要职责：贯彻执行国家有关防火安全的法律法规和方针政策。制定和修订公司房屋防火安全管理制度。组织开展防火安全检查和隐患排查治理。审批重大火灾隐患整改方案和消防安全措施。组织火灾事故应急救援和调查处理。（二）各部门职责1.行政部门负责公司房屋防火安全管理工作的综合协调和监督检查。组织开展防火安全宣传教育和培训。配备必要的消防器材和设施，并定期进行维护保养。制定火灾事故应急预案，并组织演练。2.各业务部门负责本部门办公区域、生产车间、仓库等房屋的防火安全管理。落实防火安全责任制，明确本部门员工的防火安全职责。组织本部门员工开展防火安全自查自纠，及时消除火灾隐患。配合行政部门做好防火安全宣传教育和培训工作。（三）员工职责1.遵守公司房屋防火安全管理制度，积极参加防火安全宣传教育和培训。2.熟悉本岗位的火灾危险性和防火安全操作规程，掌握必要的灭火和应急逃生技能。3.爱护消防器材和设施，不得擅自挪用、损坏或拆除。4.发现火灾隐患及时报告，并积极参与火灾隐患整改。5.发生火灾时，应立即报警，并按照应急预案的要求进行扑救和疏散。三、防火安全措施（一）建筑防火1.公司新建、改建、扩建房屋时，应严格按照国家有关防火设计规范进行设计和施工，确保建筑结构的防火性能符合要求。2.房屋的耐火等级、防火间距、疏散通道、安全出口等应符合国家有关规定。3.严禁在房屋内设置易燃、易爆物品仓库或储存场所。（二）电气防火1.公司应按照国家有关电气安全标准，合理设计和安装电气线路和设备，并定期进行检查和维护。2.严禁私拉乱接电线，严禁使用不合格的电气设备和电线。3.电气设备应安装过载、短路、漏电等保护装置，并定期进行检测和试验。4.下班后应关闭所有电器设备的电源，严禁在无人值守的情况下使用电器设备。（三）消防设施与器材管理1.公司应按照国家有关规定，配备足够数量、种类合适的消防器材和设施，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。2.消防器材和设施应设置在明显、便于取用的位置，并定期进行检查、维护和保养，确保其性能良好、有效。3.严禁擅自挪用、损坏或拆除消防器材和设施。如需临时挪用，应经行政部门批准，并在规定时间内归还。4.消防器材和设施的维护保养应由专业人员负责，并建立维护保养记录。（四）易燃易爆物品管理1.公司如需使用易燃易爆物品，应严格按照国家有关规定进行采购、储存、使用和运输。2.易燃易爆物品应储存在专用的仓库或储存场所，并设置明显的警示标志。3.储存易燃易爆物品的仓库或储存场所应符合防火、防爆、防雷、防静电等安全要求，并配备相应的消防器材和设施。4.使用易燃易爆物品时，应严格遵守操作规程，严禁违规操作。5.易燃易爆物品的采购、储存、使用和运输等环节应建立台账，记录详细信息。（五）动火作业管理1.公司内进行动火作业，必须办理动火审批手续，经批准后方可进行。2.动火作业前，应清除动火现场及周围的易燃、易爆物品，并采取相应的防火隔离措施。3.动火作业时，应配备灭火器材和看火人员，确保动火作业安全。4.动火作业结束后，应及时清理现场，消除火种，并经检查确认无火灾隐患后方可离开。（六）吸烟管理1.公司内严禁吸烟，如需吸烟，应到指定的吸烟区域。2.吸烟区域应设置明显的标识，并配备灭火器材。3.严禁在非吸烟区域吸烟，严禁乱扔烟蒂。四、防火安全检查与隐患排查治理（一）检查类型1.日常检查：由各部门员工负责对本部门办公区域、生产车间、仓库等房屋进行每日防火安全检查，及时发现和消除火灾隐患。2.定期检查：行政部门每月组织一次全面的防火安全检查，对公司所有房屋及附属设施进行检查，重点检查消防设施与器材的完好情况、电气设备的运行情况、易燃易爆物品的管理情况等。3.专项检查：根据季节特点、重大节日、重要活动等，行政部门组织开展专项防火安全检查，如夏季防火检查、冬季防火检查、春节前防火检查等，及时发现和消除火灾隐患。4.夜间检查：行政部门不定期组织夜间防火安全检查，重点检查各部门下班后的电器设备断电情况、门窗关闭情况等，防止火灾事故的发生。（二）检查内容1.消防设施与器材：检查灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等消防设施与器材的配备是否齐全、完好有效，是否在有效期内，是否被遮挡、挪用等。2.电气设备：检查电气线路是否老化、破损，是否存在私拉乱接电线的情况，电气设备是否正常运行，是否安装过载、短路、漏电等保护装置。3.易燃易爆物品：检查易燃易爆物品的储存、使用和运输是否符合规定，储存场所是否符合安全要求，是否设置明显的警示标志。4.疏散通道与安全出口：检查疏散通道是否畅通无阻，安全出口是否锁闭、堵塞，疏散指示标志和应急照明是否完好有效。5.动火作业：检查动火作业是否办理审批手续，动火现场是否采取防火隔离措施，是否配备灭火器材和看火人员。6.吸烟管理：检查公司内是否存在吸烟现象，吸烟区域是否设置明显的标识，是否配备灭火器材。（三）隐患排查治理1.各部门在防火安全检查中发现的火灾隐患，应立即采取措施进行整改，能够立即整改的，要立即整改到位；不能立即整改的，要制定整改计划，明确整改责任人、整改措施和整改期限，并及时上报行政部门。2.行政部门对各部门上报的火灾隐患进行汇总分析，根据隐患的严重程度和整改难度，确定整改责任部门和整改期限，并跟踪督促整改。3.对于重大火灾隐患，行政部门应及时报告公司防火安全管理委员会，由防火安全管理委员会组织制定整改方案，明确整改责任人和整改措施，确保在规定时间内整改到位。4.火灾隐患整改完成后，负责整改的部门应及时向行政部门提交整改报告，行政部门组织验收，验收合格后方可销案。五、火灾事故应急处置（一）应急组织机构与职责1.成立公司火灾事故应急救援指挥小组，由公司总经理担任组长，各部门负责人为成员。应急救援指挥小组下设灭火行动组、疏散引导组、安全保卫组、医疗救护组、后勤保障组等应急救援工作小组，明确各小组的职责和分工。2.应急救援指挥小组的主要职责：负责火灾事故应急救援工作的决策、指挥和协调。组织制定和修订火灾事故应急预案。组织开展火灾事故应急救援演练。及时向上级主管部门和相关部门报告火灾事故情况。负责火灾事故的调查处理。3.各应急救援工作小组的主要职责：灭火行动组：负责火灾现场的灭火工作，使用消防器材和设施扑灭火灾。疏散引导组：负责组织人员疏散，引导人员通过安全出口和疏散通道撤离火灾现场，确保人员安全。安全保卫组：负责火灾现场的安全保卫工作，设置警戒区域，防止无关人员进入火灾现场，维护现场秩序。医疗救护组：负责对受伤人员进行现场急救和转运，确保受伤人员得到及时救治。后勤保障组：负责提供火灾事故应急救援所需的物资、设备和资金等保障，确保应急救援工作的顺利进行。（二）应急预案制定与演练1.行政部门应根据公司实际情况，制定火灾事故应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急处置措施等内容。2.火灾事故应急预案应定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。3.行政部门应每年组织一次火灾事故应急救援演练，检验和提高公司员工的应急处置能力和协同配合能力。演练结束后，应及时对演练效果进行评估和总结，针对演练中存在的问题，及时修订应急预案。（三）应急响应程序1.火灾发生后，现场人员应立即拨打“119”报警电话，并向本部门负责人报告。2.本部门负责人接到报告后，应立即向公司应急救援指挥小组报告，并组织本部门员工按照应急预案的要求进行扑救和疏散。3.公司应急救援指挥小组接到报告后，应立即启动应急预案，组织各应急救援工作小组赶赴火灾现场，开展应急救援工作。4.在应急救援过程中，各应急救援工作小组应按照职责分工，密切配合，协同作战，确保应急救援工作的顺利进行。5.火灾扑灭后，应保护好火灾现场，协助消防部门进行火灾事故调查处理。六、培训与教育（一）培训内容1.国家有关防火安全的法律法规和方针政策。2.公司房屋防火安全管理制度。3.消防设施与器材的使用方法和维护保养知识。4.电气防火知识。5.易燃易爆物品管理知识。6.动火作业安全知识。7.火灾事故应急处置知识。（二）培训方式1.集中培训：行政部门定期组织公司员工进行集中防火安全培训，邀请消防专业人员进行授课，讲解防火安全知识和技能。2.现场培训：各部门结合实际工作，对本部门员工进行现场防火安全培训，如消防器材的使用演示、电气设备的操作规范讲解等。3.网络培训：利用公司内部网络平台，发布防火安全知识和培训资料，供员工自主学习。（三）培训要求1.公司员工应积极参加防火安全培训，认真学习防火安全知识和技能，提高自身的防火安全意识和应急处置能力。2.行政部门应建立员工防火安全培训档案，记录员工的培训时间、培训内容、考核成绩等信息。3.对新入职员工，应在入职后一周内进行防火安全培训，经考试合格后方可上岗。4.对从事电气、易燃易爆物品管理、动火作业等特殊岗位的员工，应进行专门的防火安全培训，经考试合格取得相应资格证书后方可上岗。七、奖惩（一）奖励1.对在防火安全工