机关庭院卫生管理制度

机关庭院卫生管理制度总则1.目的为营造整洁、美观、舒适的机关庭院环境，提升机关形象，保障工作人员身体健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于机关庭院内的所有区域，包括办公区域、公共活动区域、绿化区域等。3.管理原则遵循“谁使用、谁负责”的原则，各部门和人员应积极履行卫生管理职责，共同维护庭院卫生。卫生管理职责分工1.综合管理部门负责制定和完善机关庭院卫生管理制度，并监督执行。统筹协调各部门的卫生管理工作，定期组织卫生检查和评比。负责机关庭院公共区域的环境卫生保洁工作，包括楼道、走廊、电梯、卫生间等。2.各部门负责本部门办公区域的环境卫生保洁工作，保持桌面、地面、门窗等干净整洁。按照划分区域，做好责任范围内的绿化养护、垃圾清理等工作。教育引导本部门人员养成良好的卫生习惯，爱护庭院环境。3.物业保洁人员按照合同约定，负责机关庭院公共区域的日常清扫、垃圾清运等工作。定期对公共区域的设施设备进行清洁和维护，确保其正常使用和卫生状况良好。配合综合管理部门做好卫生检查和应急处理工作。环境卫生保洁标准1.办公区域桌面、文件柜等办公用品摆放整齐，无灰尘、污渍。地面干净整洁，无纸屑、杂物，定期进行清扫和拖地。门窗玻璃明亮，无灰尘、水渍，定期擦拭。垃圾篓及时清理，垃圾不超过篓容量的三分之二。2.公共活动区域楼道、走廊保持畅通，无杂物堆积，地面干净无污渍。电梯轿厢清洁卫生，按钮、扶手等部位无污渍，定期消毒。卫生间无异味，地面、墙面、便池等清洁干净，卫生纸供应充足。3.绿化区域花草树木生长良好，无明显病虫害，定期进行修剪和浇水。绿化区域内无杂草，地面整洁，无垃圾和杂物。卫生清扫与垃圾处理1.清扫频率物业保洁人员每天对公共区域进行定时清扫，上午和下午各进行一次全面清扫。各部门每天上班前对本部门办公区域进行简单清扫，保持环境整洁。每周组织一次机关庭院的大扫除，对卫生死角进行彻底清理。2.垃圾处理垃圾应分类收集，分为可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。每天定时将垃圾运至指定的垃圾存放点，由专业垃圾处理人员进行清运。严禁在机关庭院内焚烧垃圾或随意丢弃垃圾。绿化养护管理1.绿化规划综合管理部门应根据机关庭院实际情况，制定合理的绿化规划，确保绿化布局美观、合理。2.日常养护物业保洁人员负责绿化区域的日常浇水、施肥、修剪等养护工作。定期对花草树木进行病虫害防治，确保其健康生长。3.绿化设施维护对绿化区域内的花坛、草坪、树木等设施进行定期检查和维护，及时修复损坏的设施。合理设置绿化标识牌，引导人员爱护绿化环境。卫生检查与考核1.检查方式综合管理部门定期组织卫生检查，采取日常巡查、定期检查和不定期抽查相结合的方式。卫生检查可采用实地查看、拍照记录等方式进行。2.检查内容环境卫生保洁情况，包括办公区域、公共活动区域、绿化区域等。卫生管理制度执行情况，如垃圾处理、清扫频率等。3.考核标准制定详细的卫生考核评分标准，对各部门的卫生管理工作进行量化考核。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。4.结果运用对卫生考核优秀的部门进行通报表扬，并给予适当奖励。对卫生考核不合格的部门进行督促整改，连续两次不合格的部门将进行通报批评，并追究相关责任人的责任。卫生宣传与教育1.宣传活动综合管理部门定期组织卫生宣传活动，通过张贴宣传标语、发放宣传资料等方式，提高人员的卫生意识。利用机关内部宣传栏、微信群等平台，宣传卫生知识和环境卫生管理要求。2.教育培训将卫生知识纳入新员工培训内容，使新员工了解机关庭院卫生管理制度和要求。定期组织全体人员进行卫生知识培训，提高人员的卫生素养和自我管理能力。卫生设施管理1.设施配备根据机关庭院实际需求，合理配备卫生设施，如垃圾桶、拖把、扫帚、清洁剂等。定期对卫生设施进行检查和维护，确保其正常使用。2.设施维护物业保洁人员负责卫生设施的日常维护和保养，及时更换损坏的设施。各部门应爱护卫生设施，不得随意损坏或挪用。特殊情况处理1.突发卫生事件如遇突发卫生事件，如传染病疫情、环境污染等，应立即启动应急预案，采取相应的防控和处理措施。加强对相关区域的卫生消毒和管理，防止事件扩散。2.重大活动保障在举办重大活动期间，综合管理部门应提前做好卫生保障工作，增加