版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
企业清洁管理制度一、总则(一)目的为加强公司清洁管理工作,营造整洁、舒适、安全的工作环境,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、生产车间、公共区域等的清洁管理。(三)职责分工1.行政部门负责制定、修订清洁管理制度,并监督执行。定期组织对各区域清洁工作的检查与评估。协调清洁工具、清洁用品的采购与发放。2.各部门负责本部门办公区域的日常清洁维护工作,确保区域内环境整洁。配合行政部门开展清洁检查工作,对存在的问题及时整改。3.清洁人员按照规定的清洁标准和工作流程,认真完成各区域的清洁任务。及时反馈清洁过程中发现的设施损坏等问题。二、清洁标准(一)办公区域1.桌面:保持整洁,文件、办公用品摆放整齐,无灰尘、污渍。2.地面:干净无杂物、无脚印,定期进行清扫和拖地,保持光亮。3.门窗:玻璃清洁透明,窗框、窗台无灰尘,定期擦拭。4.电脑及周边设备:主机、显示器、键盘、鼠标等表面清洁,无污渍、无灰尘。5.文件柜:外观干净,柜内文件分类存放整齐。6.垃圾桶:垃圾及时清理,桶身保持清洁,无异味。(二)生产车间1.设备:设备表面清洁,无油污、无灰尘,定期进行保养和擦拭。2.生产线:物料摆放整齐,通道畅通,无杂物堆积。3.地面:保持清洁,无油污、无铁屑等,定期清扫和冲洗。4.墙壁和天花板:无蜘蛛网、无灰尘,定期进行清洁。5.通风口:定期清理,保持通风良好。(三)公共区域1.走廊:地面干净,墙壁无污渍、无脚印,扶手清洁。2.楼梯:台阶清洁,扶手无灰尘,定期擦拭。3.电梯:轿厢内部清洁,按钮、扶手等部位无污渍,定期消毒。4.卫生间:地面、墙面清洁,便池、洗手盆无污垢,无异味,定期消毒。5.会议室:桌椅摆放整齐,桌面、地面清洁,茶杯摆放有序,会后及时清理。三、清洁流程(一)日常清洁流程1.准备工作清洁人员领取清洁工具和清洁用品。检查清洁工具是否完好,清洁用品是否充足。2.区域清洁按照从左到右、从上到下的顺序进行清洁。先清扫地面杂物,再擦拭桌面、门窗等,最后清理垃圾桶。3.清洁收尾将清洁工具和清洁用品归位。检查清洁区域是否达到清洁标准,如有遗漏及时补做。(二)定期深度清洁流程1.制定计划行政部门根据公司实际情况,制定定期深度清洁计划,明确清洁区域、清洁内容、清洁时间等。2.通知准备提前通知各部门做好清洁准备工作,如整理文件、物品等。3.全面清洁清洁人员按照深度清洁计划,对各区域进行全面清洁,包括清洁天花板、墙壁、空调等平时难以清洁的部位。4.检查验收行政部门组织相关人员对深度清洁工作进行检查验收,确保达到清洁标准。四、清洁工具与用品管理(一)采购1.根据清洁工作需求,行政部门定期编制清洁工具和用品采购计划。2.采购时选择质量可靠、价格合理的产品,确保符合清洁工作要求。(二)发放1.清洁工具和用品由行政部门统一发放,建立发放登记台账。2.清洁人员领取时需签字确认,注明领取日期、工具用品名称及数量。(三)使用与保管1.清洁人员应正确使用清洁工具和用品,避免浪费和损坏。2.清洁工具使用后应及时清洁、保养,妥善保管,防止丢失。3.对于损坏的清洁工具,应及时上报行政部门,经确认后进行更换。五、清洁检查与考核(一)检查方式1.日常检查:行政部门工作人员不定期对各区域清洁情况进行检查。2.定期检查:每周、每月定期组织全面检查,对各部门清洁工作进行评估。(二)检查内容1.清洁标准的执行情况,包括各区域的清洁程度、物品摆放等。2.清洁工具与用品的使用和保管情况。3.清洁人员的工作态度和工作效率。(三)考核标准1.对于清洁工作不达标的区域,责令相关部门或人员限期整改。2.多次整改仍不符合要求的,视情节轻重给予相应处罚,如扣除绩效分、罚款等。3.对于清洁工作表现优秀的部门或个人,给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、奖金等。六、清洁安全注意事项(一)清洁用品使用安全1.清洁人员应了解清洁用品的性质和使用方法,避免因使用不当造成伤害。2.使用化学清洁剂时,应佩戴防护手套、口罩等防护用品。3.清洁用品应存放在通风良好、干燥的地方,远离火源和热源。(二)清洁设备操作安全1.使用清洁设备前,应检查设备是否正常,确保无漏电等安全隐患。2.严格按照设备操作规程进行操作,不得违规操作。3.清洁设备使用后,应及时关闭电源,妥善存放。(三)高空作业安全1.进行高空清洁作业时,如擦拭窗户等,必须系好安
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 施工企业会计基础 课件 第1-4章 总论;会计科目、会计账户与复式记账- 会计凭证
- 英语四年级下册Unit4 Going shopping 单元整体教学设计
- 运输车辆安全设施设备配备制度
- 2026东航机务招聘面试题及答案
- 第2练《人的正确思想是从哪里来的?》课后巩固-语文拓展模块下册(高教版)山东省版《一课一练》
- 电气高压套管项目可行性研究报告模板申批拿地用
- 考研英语(翻译)模拟试卷47
- 公墓骨灰安葬仪式组织服务手册
- 荆楚初中联盟中考三模道德与法治试题(含答案)
- 护林装备使用与保养手册
- 民营医院工资薪酬方案
- 2025年移动初级解决方案经理认证理论考试指导题库-下(多选、判断题)
- 企业管理咨询服务合同协议
- 2024年湖北水利发展集团有限公司招聘笔试冲刺题(带答案解析)
- (正式版)JBT 9229-2024 剪叉式升降工作平台
- 首件检验报告(装配)
- 新药研发毒理学安全性评价
- 外科学教学课件:下肢骨关节损伤
- 2023年潍坊市初中学业水平考试地理试题附答案
- 《张国庆 公共行政学 第4版 笔记和课后习题 含考研真题 详》读书笔记思维导图PPT模板下载
- 皮影教学反思
评论
0/150
提交评论