清洁员工合同书新4篇

清洁员工合同书新4篇篇1甲方（雇主）：XX物业管理有限公司乙方（员工）：XXX合同背景：甲方因业务需要，聘请乙方为清洁员工。乙方同意接受甲方的聘请，并按照甲方的要求完成清洁工作。为了明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、合同期限：1.合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容与地点：1.乙方的工作内容包括但不限于：清洁办公区域、会议室、洗手间等公共场所，保持环境整洁卫生。2.工作地点在甲方指定的物业项目内。三、工作时间与休息休假：1.工作时间根据甲方实际情况安排，具体上下班时间由乙方所在部门负责人通知。2.乙方享有每周至少XX天的休息时间。四、劳动报酬与社会保险：1.乙方的基本工资为人民币XX元/月，试用期工资为人民币XX元/月。2.甲方为乙方购买社会保险（五险），具体费用由甲方承担。五、劳动纪律与奖惩：1.乙方应遵守甲方的劳动纪律，如迟到、早退、旷工等行为将受到相应的处罚。2.乙方在工作中有突出表现的，将给予相应的奖励。六、合同的变更与解除：1.合同变更需双方协商一致，书面签订变更协议。2.合同解除需提前XX天通知对方，并办理相关手续。七、争议解决：1.合同履行过程中发生争议，双方应首先通过协商方式解决。2.协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。3.调解不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4.对仲裁结果不服的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他约定：1.乙方应爱护甲方的财产和设备，如有损坏或遗失，需承担相应的赔偿责任。2.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息，不得外泄或滥用。3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。九、合同生效与终止：1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。2.合同终止后，乙方应办理所有移交手续并归还甲方财物。甲方在扣除相关费用后，将剩余工资结算给乙方。如有违约或损失，需承担相应的赔偿责任。篇2甲方（雇主）：__________________公司地址：_________________________法定代表人：_____________________乙方（清洁员工）：__________________身份证号码：_____________________住址：_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事清洁工作，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下合同协议：一、合同目的与期限1.本合同旨在明确甲、乙双方之间的劳动关系及双方的权利义务。2.合同期限为____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。合同期满，经双方协商一致，可以续签本合同。二、工作内容与地点1.乙方应在甲方的安排下，负责进行清洁卫生工作，包括但不限于清洁地面、门窗、卫生间等公共区域卫生。乙方应按照甲方的要求进行工作，确保清洁卫生质量达到甲方规定的标准。2.工作地点为甲方指定的地点。甲方有权根据业务需要调整工作地点。三、工作时间与报酬1.工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间由甲方安排。如因工作需要加班，乙方应配合完成。加班工资按照国家规定执行。2.乙方的基本工资为每月____元。甲方按照公司规定，根据乙方的工作表现、业绩等因素，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行奖金发放。3.甲方每月___日通过银行转账方式支付乙方的工资。乙方应确保提供的银行账户信息准确无误。四、保险与福利1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等）。乙方有义务配合甲方办理相关手续。2.乙方享有国家法定假期及年假等休假权利。具体请假事宜按照甲方规定执行。3.甲方根据业务情况，为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。五、违约责任与解雇条款1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。2.在合同期限内，乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除合同并不支付任何经济补偿：（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。六、保密条款与知识产权1.乙方在工作过程中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等信息，应严格保密，不得泄露给第三方。2.乙方在工作中创作的与甲方业务相关的作品（如清洁方案等），其知识产权归甲方所有。乙方不得将相关作品用于其他用途或转让给第三方。七、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。甲方（盖章）：___________________ 乙方（签字）：___________________ 法定代表人（签字）：___________________ 日期：___________________ 日期：___________________ （注：以上仅为示例性文本，实际合同应根据具体情况进行修改和完善。）篇3甲方（雇主）：_________乙方（员工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要，从事清洁工作。具体岗位职责和要求如下：（1）保持环境整洁、卫生，做到地面无污渍、无杂物；（2）定期清理垃圾，确保垃圾日产日清；（3）负责室内绿化养护，保持植物生机勃勃；（4）协助其他岗位完成环境卫生工作。2.工作地点：_________。三、工作时间和休息休假1.工作时间：每日工作_________小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。2.休息休假：每月可享受_________天带薪休息日。具体安排根据甲方实际情况而定。四、劳动报酬1.乙方工资标准为每月_________元。具体发放时间根据甲方规定执行。2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得随意拖欠或克扣。如遇特殊情况需调整工资发放时间或金额，应提前告知乙方并取得乙方同意。五、社会保险和福利1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴费比例和金额根据相关法律法规执行。2.乙方在甲方工作期间，可享受甲方提供的员工福利，如年终奖、过节费、生日蛋糕等。具体福利项目和标准根据甲方实际情况而定。六、劳动保护和劳动纪律1.甲方应提供符合安全卫生标准的劳动场所和劳动条件，保障乙方的劳动安全。同时，甲方应建立健全劳动安全卫生制度，确保乙方的劳动安全得到保障。2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的任务。如有违反劳动纪律的行为，甲方有权按照规章制度进行处理。七、违约责任及赔偿损失1.甲方违反合同约定，未按时足额支付乙方工资或未缴纳社会保险费的，应按国家法律法规承担违约责任。同时，甲方应赔偿乙方因此遭受的实际损失。2.乙方违反合同约定，未按时完成甲方分配的任务或违反劳动纪律的，应按甲方规章制度承担违约责任。同时，乙方应赔偿甲方因此遭受的实际损失。八、合同变更、解除和终止1.双方协商一致，可以变更本合同。如需变更工作内容、工作地点、工作时间等，应签订书面协议并加盖公章或合同专用章。2.乙方单方解除劳动合同的，应提前_________日书面通知甲方并说明解除原因。在办理完离职手续后，甲方应按规定为乙方办理社会保险关系转移手续。3.甲方单方解除劳动合同的，应提前_________日书面通知乙方并说明解除原因。同时，甲方应按法律规定给予乙方相应的经济补偿。4.合同期满或双方协商一致解除劳动合同的，本合同即行终止。双方应及时办理离职手续并结清工资等费用。如有其他未尽事宜，可协商解决或提交劳动争议仲裁机构处理。九、其他约定事项1.双方同意在合同期内或合同期满后，对涉及商业机密的信息保密。未经对方同意，不得泄露商业机密信息。2.乙方在合同期内或合同期满后，不得损害甲方的合法权益，包括不得泄露甲方的商业机密、不得擅自使用甲方的商标和标志等。如有违反，应承担相应的法律责任。篇4甲方（雇主）：XX物业管理有限公司乙方（员工）：XXX合同编号：XXXX-XXX-XX合同生效日期：XXXX年XX月XX日一、合同目的本合同旨在明确甲方与乙方之间的雇佣关系，确保双方权益得到保障。甲方作为雇主，负责提供清洁服务，乙方作为员工，将按照甲方要求提供清洁工作。二、工作内容与要求1.乙方应按照甲方的要求，在指定的区域提供清洁服务。2.乙方需保持工作区域的整洁卫生，确保垃圾及时清理。3.乙方应爱护甲方提供的清洁设备，确保设备正常运行。4.乙方需遵守甲方的规章制度，确保工作顺利进行。三、工作时间与报酬1.乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。具体工作时间根据甲方需求安排。2.乙方的基本工资为每月XX元，加上绩效工资和加班工资。3.乙方的工作报酬将按月支付，具体支付日期为每月的XX日。四、保险与福利1.甲方将为乙方购买工伤保险、养老保险等必要的社会保险。2.乙方将享受甲方提供的员工福利，如年终奖、节日福利等。3.乙方的工作服装、劳动保护用品等将由甲方提供。五、违约责任1.甲方如未按时支付乙方工资或未提供必要的社会保险，需承担相应的违约责任。2.乙方如未按时完成分配的任务或违反甲方规章制度，需承担相应的违约责任。六、合同终止与解除1.双方协商一致的，可以解除本合同。2.乙方在试用期内的，甲方有权随时解除本合同。3.乙方表现不佳或违反甲方规章制度的，甲方有权解除本合同。4.甲方经营发生严重困难的，可以提前解除本合同，但需支付乙方相应的经济补偿。七、争议解决1.本合同的解释权归甲方所有。2.双方如有争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动