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英语教研员述职报告英语教研员述职报告「篇一」一、听课、评课。杨叔萍主任多年来注重研究课堂教学,今天她又展示了一节读写课,把读写课的基本步骤通过授课形式展示给大家,让老师们从中领悟。课后杨主任把她设计这堂课的思路和大家进行了交流。老师们也对这节读写课也发表了自己的看法,并提出了建议,对读写课模式(修改稿)进行了讨论。清池中学的段媛媛、黄建英,张素霞、振华中学的马金玲等几位老师在评课时直言不讳,针对某些环节发表了自己的见解:“假如我来上这节课,在这个环节上,我这样做……”。最后,教研员张伯红老师对听说课和读写课进行了精辟的解读,并对《初中英语课堂教学评价标准》又作了强调:1、目标明确;2、多层设计;3、学生参与;4、注重实效。张老师强调,要把“五四一”模式落实到平时的授课上,老师们要珍惜机会,积极参加课改,以提高自己的业务水平。二、总结上学期的教研活动,布置今学期的教学教研活动。张老师首先肯定了上学期教研活动的优点,然后指出了不足,对本学期的教研活动作了布置和要求,并强调每次教研活动结束,各位老师必须写反思,并把学到的经验落实到实际教学中去;每人建立博克,每周发表一篇随笔,交流教学经验;以学校、年级为单位出无分数评价优秀试题,并进行展示和评比;今年我区的课堂教学活动评比以市教学模式为依据,尤其是青年教师平时上课必须按“五四一”模式;加强集体备课,各校把集体备课发到英语学科公共邮箱,达到资源共享。本次教研活动,老师们参与率高,没出现无故缺席现象,听课认真,讨论积极,达到了预期目的。相信今学期我区的英语教学一定会取得优异成绩。英语教研员述职报告「篇二」回顾一年以来,我镇的英语学科在各级领导的关心和指导下,开展了一系列的教研活动,也取得了一定的成效。爱字当先,勤字当头是本人的工作作风,因为在长期的工作中,我深刻地体会到,要做好一份工作,首先要热爱它,喜欢它,才能全身心地把自己的精力投入到自己所从事的工作中。作为一名教研员,职责就是服务于教育,我时刻告诫自己,要从工作中的小事做起,认真履行自己的职责,全心服务于教育教研工作。现将本学年的工作总结如下:一、勤字当头,全心服务于教研工作。1、勤学习,做科研型的教研员。本人坚持学习,为自己打下了扎实的专业基础,因为教研员是教研活动的主持人和引领者,要熟悉各级的教材,对学科的课程标准、教学目标、教学任务要有深刻的认识,对学科的教学内容及其知识系统、能力要求要有更清晰的理解。2、勤下乡,抓好学校的教学常规工作。我们的吴主任非常重视抓各校的常规工作,我们中心学校全体成员常常星期一分别到自己分管的小学检查学校的常规工作。如早读情况,卫生情况,教师的出勤情况,目前已形成较好的教风与学风,学生已养成了较好的学习习惯,英语这学科也取得了较大的进步。3、勤听课,做新老师的引路人。小学三到五年级使用的都是新教材,教师使用起来都感到很困惑,为帮助教师能在短时间里迅速地掌握有效的教学方法,我坚持每周都到学校去听课,检查教师们的备课和学生的作业,特别是对于新教师,我会更加频繁的去指导他们的课堂教学与作业的布置,耐心指导他们如何上好每一堂课,老师们也乐意接受,并在大胆地尝试中摸索到了适合自己的教学方法,提高了教师的课堂教学能力和教学管理能力。4、勤开展教研活动,让老师们共享集体智慧,共同进步。我每学期都组织教师参加相关的教研培训活动,a.每学期每个年级至少开展一次全镇性的示范课,目的在于让老师们对各年级的课型都有所把握,授课老师是我们镇的骨干教师,充分发挥了骨干教师的辐射作用。b.每学期都开展协作区教研活动,要求教师们做到积极反思,人人评课,找出教学中的闪光点,提出宝贵的意见,并提出值得探讨的问题。C.要求每位老师每个学期在自己所任教的学校至少上一节公开课,把学到的好方法运用到自己的课堂中去,改变了英语课堂的课貌、提高了课质与课效。上过公开课的老师都有深刻的体会,他们都说每一次公开课后都收获很多,前两周鱼花小学的吴柏玉老师很有感触地对我说:“梁老师,咱从我主讲了作文辅导的专题课后,我对写作辅导豁然开朗了”,可见每次教研活动既认听课的老师有所收获,也促使了授课老师自身的成长。二、勤架桥铺路,构建专业型的师资队伍。1、新教师队伍建设:一年来加强了新教师队伍建设,对新教师进行了新课标教材教法培训和课堂教学的一些常规培训。并为新教师提供多渠道的学习机会,新教师都得益匪浅。同时积极为新教师搭建舞台,每年为新教师举办课堂教学展示活动,如在中心小学开展了“新教师课堂教学研讨活动”。本学年开展了带教经验介绍活动,切实推进带教工作。组织骨干教师带教新教师,重点带教了观青小学的何秀嫔老师,大历小学的黄霞帝老师,河口小学的的蓝晓萍老师,这几位老师成长比较迅速,成为了学校的学科带头人。2、骨干教师队伍建设:给骨干教师分配任务,增强其教学示范引领能力。组织骨干教师听讲座、听课,开阔眼界。围绕研究课题进行上课、评课活动,并在教师培训中作了关于“课型特征”方面的讲座:“词汇教学的有效性”、“情景的创设”、“小学英语课堂教学有效性”等,并以课例的形式向全镇教师作了阶段性的展示,得到了好评。充分发挥骨干群体的指导作用,促进了新教师的成长,也为我镇培养了一批英语骨干教师,如蓝红嫦老师,杨晓丹老师,陈静老师,谢桶胜老师,吴柏玉老师等。3、教师培训:组织全镇英语教师学习新课标,进一步明确学习目标,转变教学理念,优化了教师的教与学生学的方式。小学三至五年级使用的是新教材,为了使教师利用好这套教材,我组织教师学习了教材教法,并在新城小学开展了三、五年级的课例展示。对整体提高我镇英语教师的课改实施能力起到一定的推进作用。三、竞赛活动:1、举办了小学英语优质课比赛,激励教师进行课堂教学方法研究,增强了教师之间的学习与交流,提高了我镇广大教师课堂教学水平。2、组织了英语优秀教育教学论文和教学设计的评选,促使教师进行教学反思,对英语教材教法及英语教育教学方面的知识进行疏理、深化提高,提升了教师的教学研究能力。3、在各校开展了英语单词、手抄报、英语歌曲等比赛活动,激发了学生的学习兴趣。四、取得的成绩及努力方向在领导的支持和指导下,经过全体师生的共同努力,各年级的英语成绩都有了明显的进步,特别是六年级期末考试成绩进步比较快,去年的平均分为83.5分,今年的平均分为86.5分,县平均分为85.8分,高于县的平均分,但与别人相比,我镇的英语成绩还不够理想,需要我们加倍的努力。在今后的工作中,我会带领全体英语教师坚持学习,争当做一名科研型的、富有爱心的、理念新的老师,全心全力做好自己的工作,用我们的知识魅力,人格魅力去感化学生,提高我镇的教学质量,为沙琅的人们交上一份比较满意的答卷。英语教研员述职报告「篇三」回顾20XX-20XX年度上学期的工作和学习,在教育局、教师进修学校领导的关心、支持和鼓励下,在同事们的帮助下,在各校英语教研组及教师的大力支持和积极配合下,我圆满地完成了本学期之初制定的目标和任务,忙碌中感觉充实,辛苦中留下回味,勤劳播种了收获,不足激励我奋进。现将本学期的主要工作做总结汇报:本学期以紧紧围绕基础教育课程改革和教育教学质量提升年的总目标开展教研工作,以新课程理念为指导,以落实课程实施、促进教学方式和学习方式的转变和提高我县英语教学质量为核心任务,认真落实“乡镇连片教研,县乡联合教研”,坚持以课题为依托,以教师培训为重中之重,以课例研究为切入点,以常态课调研为主,以公开课为研讨,以农村中学常规教学指导为重点,扎实有效地开展教学研究、课题研究、教学指导、信息反馈、经验交流、教学服务等工作,促使教师业务素质、专业水平和课堂教学技能的不断提高。下面就本学年的工作,本着实事求是的原则进行总结。请领导和同事们多加指正。一、工作总况:(1)本学年共听课171节,评课123节,涉及18所县、乡初中和高中学校,其中上学期听课66节,评课50节,本学期听课105节,评课73节。(2)参加片区教研6次,展示示范课15节,听课教师达72人。上学期参加升昌、六中连片教研;太平、兴安、丰乐连片教研;下学期参加二中、腰屯、永二、永一城乡四校连片教研;一中、四中、建新三所学校新课改教研;一中“青英杯”、“金英杯”教研活动;四中“秋实杯”教研活动;(3)开展全县性教研活动14次,参加人数达418人。上学期教研活动7次,参加人数达206人,本学期教研活动7次,参加人数达212人。其中教师培训及推荐教师参加各级培训3次,培训人数达81人。上学期教师培训2次,人数达5人,本学期教师培训2次,人数达76人。(4)在六中协助教育局召开教育教学研讨会,推出全县性公开课2节,听课教师达40人。(5)成功地组织了学生的两项比赛。一是组织全国中学生英语能力竞赛,初中年级的1122名学生在四个考点的33个考场参加全国中学生英语能力竞赛的预赛,其中79位学生参加决赛,决赛成绩也相当优异,七、八、九三个年级均有学生获得全国一等奖;二是组织参加习思英语等级考试,高中的1034名学生在两个考点的36个考场参加了此次考试。(6)扎实有效地加强各校英语教研组管理,充分发挥校本教研的优势,各校以教研组为单位,扎实的做好课题研究工作,利用常规调研活动,对学校教研组工作计划和教研组活动情况进行调研、检查和交流,参与学校的教研活动,引领学校教研活动的有效开展。(7)认真查阅资料,书写了国家级“一条龙”英语教学研究子课题申请报告,并主持召开各校教研组长、实验教师会议4次,确定实验学校和实验教师,共同探讨课题实施方案和步骤、交流实验过程中遇到的困惑。(8)为提高教师专业素质和业务技能,尤其是青年教师的成长,积极推进集体备课活动的开展。现在县各校已形成有效的高质量的集体备课氛围,经常深入基层参与集体备课活动,注重典型案例的积累和介绍,积极促进校本教研的开展。(9)个人业务学习:书写了4万多字的业务学习笔记笔记,撰写了2篇论文,录制了一节优秀课例。(10)辅导青年教师7名,共指导17次,效果较好。(11)
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