大学创新创业竞赛组织制度​

大学创新创业竞赛组织制度​

一、总则1.目的：为积极推动大学创新创业教育，提高学生创新创业能力，规范创新创业竞赛的组织与管理，特制定本制度。2.适用范围：本制度适用于大学举办或承办的各类创新创业竞赛，包括但不限于校级、省级、国家级及国际级相关赛事。3.指导原则：竞赛组织遵循公平、公正、公开原则，注重创新性、实践性和可行性，旨在培养学生的创新思维、创业意识和实践能力，促进学科交叉融合与产学研合作。二、组织管理机构及职责1.创新创业竞赛领导小组-组成：由学校主管教学的副校长担任组长，成员包括教务处、学生处、科技处、团委等相关部门负责人以及各学院院长。-职责：全面领导学校创新创业竞赛工作，制定竞赛工作的总体方针和政策；审议和批准竞赛工作的重大事项，如竞赛计划、经费预算等；协调解决竞赛组织过程中涉及多部门的重大问题。2.创新创业竞赛工作办公室-设置：挂靠在教务处，办公室主任由教务处相关负责人兼任。-职责：负责贯彻落实领导小组的决策和部署；制定年度竞赛计划并组织实施；组织竞赛的报名、资格审查、评审组织等具体工作；负责与上级主管部门、竞赛主办方及其他相关单位的沟通协调；整理和归档竞赛相关资料。3.学院竞赛工作小组-组成：由各学院主管教学的副院长担任组长，成员包括学院教学秘书、专业教师代表、学生辅导员等。-职责：负责本学院学生创新创业竞赛的宣传动员、项目选拔推荐；组织本院学生团队参加竞赛培训与指导；协助学校竞赛工作办公室做好竞赛相关工作。三、竞赛项目申报与选拔1.项目申报-发布通知：学校竞赛工作办公室根据各类竞赛的要求和安排，提前发布竞赛通知，明确竞赛主题、参赛对象、报名方式、时间节点等相关信息。-项目组队：学生根据竞赛要求自由组队，团队成员应具备不同学科专业背景和技能，鼓励跨学院、跨专业组队。每个团队应确定一名负责人，负责团队的组织协调和项目申报工作。-申报材料：参赛团队需按照通知要求，填写项目申报书，详细阐述项目的创新性、商业可行性、市场前景等内容，并提供相关支撑材料，如项目计划书、技术方案、知识产权证明等。申报材料应确保真实、完整、规范。2.项目选拔-学院初评：各学院竞赛工作小组组织专家对本学院申报的项目进行初步评审，按照一定比例选拔出优秀项目推荐至学校。初评重点考察项目的创新性、可行性和团队的整体实力。-学校评审：学校竞赛工作办公室组织专家对各学院推荐的项目进行复评，确定参加各类竞赛的最终名单。复评采用现场答辩、材料评审等方式，综合评估项目的质量和竞争力。对于重大赛事，学校可组织多轮选拔和打磨，确保参赛项目的水平。四、竞赛培训与指导1.培训体系建设-制定培训计划：学校竞赛工作办公室根据不同竞赛的特点和学生需求，制定针对性的培训计划，明确培训目标、内容、方式和时间安排。培训计划应涵盖创新创业基础知识、项目策划与设计、商业模式构建、路演技巧等方面。-组建培训师资队伍：邀请校内外创新创业专家、企业高管、风险投资家等组成培训师资队伍。定期对培训师资进行培训和考核，提高其教学水平和指导能力。-开展分类培训：根据学生项目的不同阶段和类型，开展分层分类培训。对于初创项目团队，重点进行创新创业理念和基础知识培训；对于已成型项目团队，加强商业计划书撰写、项目展示与答辩等方面的培训。2.项目指导-导师配备：为每个参赛项目配备至少一名指导教师，指导教师应具备丰富的教学经验、科研成果或企业实践经验。鼓励指导教师跨学科、跨学院合作指导学生项目。-指导内容：指导教师负责对项目的选题、方案设计、技术研发、商业运营等方面进行全程指导，帮助学生完善项目内容，提高项目质量。定期与学生团队进行沟通交流，及时解决项目推进过程中遇到的问题。-指导记录：指导教师应做好指导记录，详细记录指导时间、内容、学生团队的问题及解决情况等。学校将对指导教师的工作进行考核评价，并给予相应的工作量认定和奖励。五、竞赛过程管理1.赛前准备-信息确认：学校竞赛工作办公室及时与竞赛主办方沟通，确认参赛项目的相关信息，如参赛时间、地点、比赛规则、评审标准等，并将信息准确传达给参赛团队和指导教师。-物资保障：根据竞赛需求，为参赛团队提供必要的物资支持，如比赛服装、宣传资料制作、交通安排等。确保参赛团队在比赛过程中能够顺利展示项目成果。-心理辅导：关注参赛学生的心理状态，组织专业心理咨询教师为学生提供心理辅导和减压服务，帮助学生以良好的心态参加竞赛。2.赛中组织-现场协调：安排专人负责比赛现场的组织协调工作，确保参赛团队按时参赛，协助解决比赛过程中出现的突发问题。及时与竞赛主办方沟通，反馈参赛团队的需求和意见。-成绩跟踪：及时关注比赛成绩公布情况，对参赛团队的表现进行记录和分析。对于取得优异成绩的团队，及时进行宣传和表彰；对于比赛成绩不理想的团队，组织专家进行复盘和指导，帮助学生总结经验教训。3.赛后总结-经验交流：组织参赛团队和指导教师开展赛后经验交流活动，分享竞赛过程中的心得体会和成功经验，促进学生之间、师生之间的学习与交流。-成果转化：对竞赛中涌现出的优秀创新创业项目，积极推动其成果转化和落地实施。学校通过提供创业场地、资金支持、政策扶持等措施，助力学生创业项目的发展。-资料归档：竞赛工作办公室负责整理和归档竞赛过程中的各类资料，包括申报材料、评审记录、比赛成绩、总结报告等，为后续竞赛工作提供参考和借鉴。六、经费管理1.经费来源-学校专项经费：学校设立创新创业竞赛专项经费，纳入年度预算，用于支持竞赛组织、培训指导、项目资助、奖励表彰等工作。-社会捐赠：积极争取企业、校友及社会各界的捐赠，拓宽竞赛经费来源渠道。捐赠经费应按照捐赠者意愿和学校相关规定合理使用。2.经费使用范围-竞赛组织费用：包括竞赛宣传推广、报名组织、场地租赁、评委酬金、证书制作等费用。-培训指导费用：用于支付培训师资课酬、培训教材编写与印刷、培训场地设备使用等费用。-项目资助费用：对优秀参赛项目给予一定的资金支持，用于项目研发、市场调研、产品制作等方面。-参赛费用：包括参赛团队的交通、住宿、餐饮、比赛器材等费用。-奖励表彰费用：对在竞赛中取得优异成绩的团队和个人、优秀指导教师以及优秀组织单位进行奖励表彰的费用。3.经费审批与报销-经费预算：竞赛工作办公室根据年度竞赛计划和实际需求，编制竞赛经费预算，报学校创新创业竞赛领导小组审批。-经费报销：经费使用应严格按照学校财务制度执行，各项费用支出需提供合法有效的票据，经相关负责人审核签字后，到财务部门报销。对于重大支出项目，需经学校主管领导审批。七、奖励与激励机制1.学生奖励-荣誉表彰：对在各类创新创业竞赛中获得优异成绩的学生团队，学校给予表彰和奖励，颁发荣誉证书。根据竞赛级别和获奖等级，分别给予不同程度的奖励，如一等奖、二等奖、三等奖及优秀奖等。-学分奖励：设立创新创业学分，学生参加竞赛并获得一定奖项可获得相应学分，计入人才培养方案。具体学分认定标准按照学校相关规定执行。-升学就业优惠：在研究生推免、就业推荐等方面，对在创新创业竞赛中表现突出的学生予以适当倾斜。同等条件下，优先推荐获奖学生参加研究生推免或就业单位招聘。2.教师奖励-工作量认定：对指导学生参加创新创业竞赛的教师，按照指导时间和工作量给予相应的教学工作量认定，纳入教师教学业绩考核。-荣誉表彰：对在竞赛指导工作中表现优秀的教师，学校给予表彰和奖励，颁发优秀指导教师荣誉证书，并给予一定的物质奖励。-职称评定倾斜：在职称评定、岗位晋升等方面，将教师指导学生竞赛取得的成绩作为重要参考依据，同等条件下优先考虑。3.学院奖励-优秀组织单位评选：学校根据各学院在创新创业竞赛中的组织动员情况、参赛项目数量与质量、获奖成绩等方面进行综合评价，评选出优秀组织单位，并给予表彰和奖励。-资源倾斜：对