短期合作实践协议书

短期合作实践协议书合同编号：_______甲方（实践单位）信息：名称：_________________地址：_________________联系人：_________________联系方式：_________________乙方（实习生）信息：姓名：_________________性别：_________________出生日期：_________________身份证号码：_________________地址：_________________联系方式：_________________第一章合作目的与原则第一条合作目的1.1甲方同意为乙方提供短期实践机会，旨在使乙方了解实际工作环境，提升专业技能和实践能力。1.2乙方同意在甲方提供的岗位上进行短期实践，并将所学知识应用于实际工作中。第二条合作原则2.1双方遵循公平、自愿、诚信的原则进行合作。2.2双方应遵守国家法律法规，维护社会主义市场经济秩序。2.3乙方在实践过程中应遵守甲方的工作纪律和规章制度。第二章实践岗位与时间第三条实践岗位3.1甲方为乙方安排的实践岗位为：_________________。3.2实践岗位的工作职责及要求3.2.1工作内容：_________________。3.2.2工作标准：_________________。3.2.3工作时间：_________________。第四条实践时间4.1乙方在甲方进行实践的起始日期为：_________________。4.2乙方在甲方进行实践的总时长为：_________________（月）。4.3实践期间，如遇特殊情况，经双方协商一致，实践时间可适当调整。第三章工作内容与要求第五条工作内容5.1乙方在实践期间应按照甲方安排，完成以下工作内容：5.1.1协助完成部门日常工作，如资料整理、文件归档等。5.1.2参与项目研讨，提出合理化建议。5.1.3协助进行市场调研，收集相关信息。5.1.4完成甲方临时交办的其他工作。第六条工作要求6.1乙方应按时到岗，不得迟到、早退。6.2乙方应严格遵守甲方的工作纪律和保密制度。6.3乙方在工作中应积极主动，勇于承担责任，努力完成工作任务。6.4乙方应尊重同事，团结协作，共同完成部门目标。第四章工资待遇与福利第七条工资待遇7.1乙方在实践期间享受甲方提供的以下工资待遇：7.1.1基本工资：人民币______元/月。7.1.2餐饮补贴：人民币______元/月。7.1.3交通补贴：人民币______元/月。第八条福利待遇8.1乙方在实践期间享受甲方提供的以下福利待遇：8.1.1带薪休假：根据甲方规定执行。8.1.2健康体检：甲方每年为乙方提供一次免费健康体检。8.1.3其他福利：根据甲方实际情况提供。第五章保密与知识产权第九条保密义务9.1乙方在实践期间和离开甲方后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的任何商业信息。9.2乙方应严格遵守国家有关保密法律法规，不得违反保密义务。第十条知识产权10.1乙方在实践期间创作的任何作品，除非有特别约定，其知识产权归甲方所有。10.2甲方应给予乙方合理的创作空间，不得侵犯乙方的著作权等知识产权。第六章实习管理与考核第十一条实习管理11.1甲方设立实习管理小组，负责乙方实习期间的管理工作。11.2实习管理小组负责制定实习计划，监督实习进程，评估实习效果。11.3甲方应定期对乙方的工作表现进行评估，包括但不限于工作态度、专业技能、团队合作等方面。第十二条考核制度12.1甲方将对乙方进行定期的实践考核，考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。12.2考核内容包括但不限于工作完成质量、工作态度、团队协作、创新能力等。12.3考核结果将作为乙方实习评价的重要依据。第十三条实习反馈13.1乙方有权向甲方提出实习期间的疑问和建议。13.2甲方应建立反馈机制，及时回应乙方的合理诉求，并采取措施改进实习管理。第七章卫生与安全第十四条工作环境14.1甲方应保证乙方实习期间的工作环境符合国家规定的劳动卫生标准。14.2甲方应提供必要的安全防护用品，保证乙方的人身安全。第十五条安全培训15.1甲方应对乙方进行必要的安全培训，包括但不限于消防安全、紧急疏散等。15.2乙方应积极参加安全培训，并掌握相关安全知识。第十六条处理16.1如发生意外，乙方应立即报告甲方，并配合甲方进行处理。16.2甲方应建立健全处理机制，保证得到及时妥善处理。第八章保密协议第十七条保密信息17.1双方在本协议中涉及的所有技术、商业信息均为保密信息。17.2保密信息包括但不限于技术数据、经营策略、客户名单等。第十八条保密义务18.1双方在本协议有效期内及终止后，对保密信息负有保密义务。18.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露或使用保密信息。第十九条保密期限19.1本协议涉及的保密期限为协议终止后______年。第九章退出与接替第二十条实习退出20.1乙方因个人原因需要退出实习，应提前______个工作日向甲方提出书面申请。20.2甲方在接到乙方退出申请后，应进行评估，并决定是否同意退出。第二十一条实习接替21.1如乙方因特殊原因无法继续实习，甲方有权寻找合适的接替人员。21.2接替人员的条件应与乙方相同，并经过乙方的同意。第十章合同解除第二十二条合同解除条件22.1以下情况甲方有权解除本协议：22.1.1乙方严重违反甲方的工作纪律或规章制度。22.1.2乙方泄露甲方商业秘密或违反保密协议。22.1.3乙方因个人原因无法继续实习，且无合适接替人员。22.2以下情况乙方有权解除本协议：22.2.1甲方未按照协议约定提供实习岗位或工作条件。22.2.2甲方未能履行保密义务，导致乙方利益受损。第二十三条解除程序23.1双方任何一方解除本协议，应提前______个工作日书面通知对方。23.2本协议解除后，双方应按照约定进行工作交接和财务结算。第十一章实习证明与评价第二十四条实习证明24.1实习期满后，甲方将向乙方出具实习证明，证明乙方在甲方实习的时间、岗位和工作表现。第二十五条评价报告25.1甲方将为乙方准备一份评价报告，详细记录乙方的实习表现、考核结果及甲方对乙方的建议。第二十六条评价报告的使用26.1乙方可以使用甲方提供的评价报告作为实习经历的证明材料，用于求职、升学或职业发展。第十二章知识产权归属第二十七条知识产权归属27.1乙方在实习期间产生的原创性成果，如专利、软件、论文等，其知识产权归乙方所有。27.2乙方在实习期间参与甲方项目产生的成果，其知识产权归甲方所有，但乙方有权获得相应的报酬。第二十八条合作研发28.1甲方与乙方在实习期间如开展合作研发项目，双方应签订专门的研发协议，明确知识产权的归属和使用。第十三章附则第二十九条其他条款29.1本协议未尽事宜，双方可