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文档简介
新年打扫活动策划方案一、活动背景新年将至,为营造一个整洁、温馨、喜庆的节日氛围,提升团队凝聚力和员工归属感,特组织本次新年打扫活动。通过全体员工的共同努力,对办公区域、公共区域等进行全面清扫和整理,以崭新的面貌迎接新年的到来。二、活动目的1.打造整洁舒适的工作环境,提高工作效率,促进员工身心健康。2.增强团队协作意识,培养员工的责任感和集体荣誉感。3.以全新的环境迎接新年,寓意着新的开始和新的希望,为公司发展注入积极向上的动力。三、活动时间和地点1.时间:[具体日期],上午[开始时间]下午[结束时间]2.地点:公司办公区域(包括办公室、会议室、走廊、楼梯、卫生间、茶水间等)及公司周边公共区域四、参与人员公司全体员工五、活动准备1.物资准备清洁工具:扫帚、拖把、抹布、水桶、清洁剂、垃圾袋、一次性手套等。防护用品:口罩、围裙等。奖品:根据预算准备实用的奖品,如保温杯、笔记本、鼠标垫等。其他物品:标签纸、胶带、剪刀等。2.人员安排成立活动筹备小组,负责活动的策划、组织和协调工作。根据员工人数和区域划分,将全体员工分成若干个小组,每组设组长一名,负责组织本小组的打扫工作。安排专人负责拍照和记录活动过程,用于后期宣传和总结。3.宣传动员通过公司内部邮件、微信群等渠道发布活动通知,向员工详细介绍活动的目的、时间、地点、内容和要求,鼓励员工积极参与。制作活动海报,张贴在公司宣传栏、电梯间等显著位置,营造浓厚的活动氛围。六、活动内容及流程1.活动启动仪式(上午[开始时间])全体员工在公司大厅集合,由活动筹备小组组长介绍活动的背景、目的和流程,强调活动的注意事项。公司领导发表动员讲话,鼓励员工积极投入到活动中,以饱满的热情和认真的态度完成打扫任务,共同为公司创造一个良好的环境。各小组组长领取清洁工具和任务分配表,明确本小组的打扫区域和职责。2.打扫工作(上午[开始时间]下午[午餐时间])各小组按照任务分配表,有序开展打扫工作。打扫内容包括:办公室:清理桌面、文件柜、电脑设备等,擦拭门窗玻璃,拖地,整理文件资料等。会议室:擦拭会议桌椅、桌面、投影仪、音响设备等,清理地面和垃圾,摆放整齐会议用品。走廊、楼梯:清扫地面灰尘和杂物,擦拭扶手,清理墙壁上的污渍等。卫生间:清洁马桶、洗手池、镜子、水龙头等卫生洁具,拖地,喷洒空气清新剂,更换垃圾袋。茶水间:清理桌面、饮水机、咖啡机等设备,擦拭门窗和墙面,整理茶具和饮品,打扫地面。公司周边公共区域:清扫道路、绿化带内的垃圾,擦拭公共设施等。在打扫过程中,员工们要注意安全,正确使用清洁工具,避免发生意外事故。同时,要保持良好的团队协作精神,相互配合,共同完成任务。3.午餐及休息(下午[午餐时间]下午[休息结束时间])公司为员工提供午餐,让员工在打扫工作后能够及时补充能量,恢复体力。员工在午餐后进行适当的休息,为下午的工作做好准备。4.成果验收及总结(下午[休息结束时间]下午[结束时间])活动筹备小组组织对各小组的打扫区域进行检查验收,按照清洁标准进行评分。评选出表现优秀的小组和个人,颁发奖品,以表彰他们在活动中的积极表现和辛勤付出。各小组组长对本小组的打扫工作进行总结,分享经验和体会。公司领导对本次活动进行总结,对活动的组织实施情况进行评价,对员工的表现给予肯定和鼓励,同时提出改进意见和建议,为今后类似活动的开展提供参考。全体员工合影留念,记录这一有意义的时刻。七、活动预算1.清洁工具费用:[X]元2.防护用品费用:[X]元3.奖品费用:[X]元4.午餐费用:[X]元5.其他费用(如标签纸、胶带、剪刀等):[X]元总预算:[X]元八、活动效果评估1.设立评估指标清洁效果:通过检查验收,对各区域的清洁程度进行量化评分,评估活动是否达到了预期的清洁目标。员工满意度:通过问卷调查或现场访谈的方式,了解员工对活动的满意度,包括活动组织、任务分配、团队协作等方面。团队协作:观察员工在活动过程中的协作情况,评估团队凝聚力是否得到增强。员工参与度:统计参与活动的员工人数,计算参与率,评估员工对活动的积极性和参与程度。2.收集评估数据在活动结束后,及时开展检查验收工作,记录各区域的清洁评分结果。设计并发放员工满意度调查问卷,收集员工的反馈意见和建议。安排专人观察员工在活动中的协作表现,记录相关事例和数据。统计参与活动的员工人数,与应参与人数进行对比,计算参与率。3.分析评估结果对收集到的数据进行整理和分析,制作评估报告。根据评估指标,对比活动前后的各项数据,评估活动的效果。总结活动中的优点和不足之处,提出改进措施和建议,为今后类似活动的开展提供参考。九、注意事项1.活动期间,员工要遵守公司的各项规章制度,服从活动筹备小组的统一安排和指挥。2.注意安全,正确使用清洁工具,避免发生意外事故。如遇突发情况,要及时向活动筹备小组报告。
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