甘肃非遗就业活动方案

甘肃非遗就业活动方案一、活动背景甘肃作为中国西北地区的重要省份，拥有丰富的非物质文化遗产资源。这些非遗项目不仅是甘肃文化的瑰宝，也是推动当地经济发展和就业的重要力量。然而，由于传统非遗产业的发展模式较为单一，很多非遗项目面临着传承困难、市场需求不足等问题，导致部分非遗传承人面临失业或就业不稳定的情况。为了更好地推动甘肃非遗产业的发展，促进非遗传承人就业，提高非遗项目的市场竞争力，我们计划举办一系列甘肃非遗就业活动。二、活动目标1.提高甘肃非遗项目的知名度和影响力，促进非遗产业的发展。2.为非遗传承人提供就业机会，提高他们的收入水平和生活质量。3.推动非遗与现代产业的融合，创新非遗产业的发展模式，提高非遗项目的市场竞争力。4.培养一批非遗产业的专业人才，为非遗产业的可持续发展提供人才支持。三、活动内容（一）非遗项目展示与推广1.举办甘肃非遗项目展览，展示甘肃各地的非遗项目，包括传统工艺、民俗文化、音乐舞蹈等。通过展览，让更多的人了解甘肃的非遗文化，提高非遗项目的知名度和影响力。2.组织非遗项目宣传活动，利用社交媒体、新闻媒体等渠道，宣传甘肃的非遗项目，吸引更多的人关注和参与非遗产业。3.开展非遗项目培训活动，邀请非遗传承人或专业人士，为非遗爱好者提供培训课程，提高他们的非遗技艺水平，为非遗产业的发展提供人才支持。（二）非遗产品设计与开发1.举办非遗产品设计大赛，邀请设计师、艺术家等专业人士参与，设计具有甘肃特色的非遗产品。通过大赛，挖掘和培养一批优秀的非遗产品设计师，推动非遗与现代设计的融合。2.组织非遗产品开发项目，与企业合作，将非遗项目转化为具有市场价值的产品。通过项目合作，为非遗传承人提供就业机会，提高他们的收入水平，同时也推动非遗产业的发展。3.建立非遗产品展示销售平台，将设计开发的非遗产品在平台上展示销售，提高非遗产品的市场知名度和销售额。（三）非遗产业创业扶持1.举办非遗产业创业培训，邀请创业导师、投资专家等为非遗创业者提供培训课程，帮助他们了解创业政策、掌握创业技能，提高创业成功率。2.设立非遗产业创业基金，为非遗创业者提供资金支持，帮助他们解决创业初期的资金难题。3.建立非遗产业创业服务平台，为非遗创业者提供政策咨询、市场推广、法律维权等服务，帮助他们顺利开展创业活动。（四）非遗就业服务1.建立非遗就业信息平台，收集和发布非遗就业信息，为非遗传承人提供就业机会。2.组织非遗就业招聘会，邀请企业和非遗传承人参加，为双方提供面对面的交流机会，促进就业合作。3.开展非遗就业指导服务，为非遗传承人提供就业咨询、职业规划等服务，帮助他们更好地适应就业市场的需求。四、活动组织与实施（一）组织架构1.主办单位：甘肃省文化和旅游厅、甘肃省人力资源和社会保障厅2.承办单位：甘肃省文化馆、甘肃省非物质文化遗产保护中心、甘肃省就业服务管理局3.协办单位：各市县文化和旅游局、人力资源和社会保障局、相关企业（二）实施步骤1.筹备阶段（[具体时间1]）成立活动工作小组，负责活动的策划、组织和实施。制定活动方案，明确活动的目标、内容、组织架构、实施步骤等。开展宣传推广工作，通过各种渠道宣传活动的目的、意义和内容，吸引更多的人参与。2.实施阶段（[具体时间2]）按照活动方案的要求，组织开展非遗项目展示与推广、非遗产品设计与开发、非遗产业创业扶持、非遗就业服务等各项活动。加强活动的组织协调和管理，确保各项活动顺利开展。及时收集和整理活动的相关资料和数据，做好活动的总结和评估工作。3.总结阶段（[具体时间3]）对活动进行全面总结，评估活动的效果和影响。撰写活动总结报告，向主办单位和相关部门汇报活动的情况。对活动中表现优秀的单位和个人进行表彰和奖励，鼓励他们继续参与非遗产业的发展。五、活动保障（一）资金保障本次活动所需资金由甘肃省文化和旅游厅、甘肃省人力资源和社会保障厅共同承担。具体资金使用情况将按照相关财务制度进行管理和监督。（二）人员保障1.成立活动工作小组，负责活动的策划、组织和实施。工作小组成员包括甘肃省文化和旅游厅、甘肃省人力资源和社会保障厅、甘肃省文化馆、甘肃省非物质文化遗产保护中心、甘肃省就业服务管理局等单位的工作人员。2.邀请非遗传承人、设计师、企业家、投资专家等专业人士参与活动的组织和实施，为活动提供专业支持和指导。（三）安全保障1.加强活动现场的安全管理，设置安全警示标识，配备必要的安全设施和人员，确保活动现场的安全。2.对参与活动的人员进行安全教育，提高他们的安全意识和自我保护能力。3.制定应急预案，对可能出现的安全事故进行预演和应对，确保活动的安全顺利进行。六、活动效果评估（一）评估指标1.非遗项目的知名度和影响力：通过问卷调查、网络监测等方式，评估活动对非遗项目知名度和影响力的提升效果。2.非遗传承人就业情况：通过就业信息平台、招聘会等方式，收集非遗传承人就业信息，评估活动对非遗传承人就业的促进效果。3.非遗产品市场销售额：通过销售平台数据、企业反馈等方式，评估活动对非遗产品市场销售额的提升效果。4.社会公众对非遗产业的认知度和参与度：通过问卷调查、现场观察等方式，评估活动对社会公众对非遗产业的认知度和参与度的提升效果。（二）评估方法1.问卷调查：设计调查问卷，对参与活动的人员进行问卷调查，了解他们对活动的满意度和意见建议。2.网络监测：利用网络监测工具，对活动相关的网络舆情进行监测和分析，了解活动的传播效果和社会影响力。3.数据统计：对活动的各项数据进行统计和分析，评估活动的实施效果和经济效益。4.现场观察：组织专业人员对活动现场进行观察和评估，了解活动的组织情况和实施效果。（三）评估时间活动结束后[具体时间4]内，完成活动效果评估工作，并撰写评估报告。七、活动后续工作（一）建立长效机制1.建立甘肃非遗产业发展联盟，加强非遗传承人、企业、投资机构等之间的合作与交流，推动非遗产业的可持续发展。2.制定甘肃非遗产业发展规划，明确非遗产业的发展目标、重点任务和政策措施，为非遗产业的发展提供指导和支持。3.建立甘肃非遗产业统计监测体系，定期对非遗产业的发展情况进行统计和监测，为政府决策提供依据。（二）加强宣传推广1.利用各种媒体渠道，继续宣传甘肃的非遗文化和非遗产业，提高社会公众对非遗产业的认知度和参与度。2.举办甘肃非遗文化节等系列活动，展示甘肃非遗产业的发展成果，促进非遗产业的交流与合作。3.加强与国内外非遗机构的交流与合作，引进先进的非遗产业发展理念和技术，推动甘肃非遗产业的国际化发展。（三）持续推动就业1.定期举办非遗就业招聘会，为非遗传承人提供更多的就业机会。2.加强对非遗创业者的跟踪服务，帮助他们解决创业过程中遇到的问题和困难。3.鼓励非遗传承人开展自主创业，提供创业培训、资金支持等服务，促进非遗产业的多元化发展。八、结语甘肃非遗就业活动是推动甘肃非遗产业发展、促进非遗传承人就业的重要举措。通过本次活动，我们将加强非遗与现代产业的融合，创新非遗产业的